PREF 33

Informations générales

Référence

BA033ATC

Date limite de candidature

31/10/2025

Versant

Fonction publique d'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Gestion budgétaire et financière - Chargée / Chargé de prestations financières

Type de poste

Administratif

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Intitulé du poste

PREF 33 : Gestionnaire CHORUS - Dépenses complexes

Description du poste

Groupe RIFSEEP :  1

Vos activités principales :

En qualité de gestionnaire vous serez chargé de :

•contrôler les actes saisis par les services prescripteurs dans Chorus formulaires : vérification des imputations, de la recevabilité des pièces jointes, de la cohérence des informations des dossiers, de la qualité de leur construction comptable.

* enregistrer les actes financiers dans le SI Chorus (saisie de l'EJ et certification du service fait).

• assurer le conseil et l'accompagnement des services prescripteurs (le gestionnaire est l'interlocuteur privilégié des services prescripteurs).

• suivre l'exécution des marchés à montage complexe, notamment les projets immobiliers et les contrats de maintenance.

• participer à la démarche de performance financière,

•assurer l'engagement et le suivi dans Chorus des marchés passés par la plate forme régionale des achats.

Votre environnement professionnel :

Activité du service :

Le CSPR assure, pour le compte des préfets de départements de la Nouvelle-Aquitaine, de la préfecture de région, et d'entités nationales à gestion déconcentrée (UPL de Limoges et ESOL de Jarnac), l'exécution des dépenses et des recettes et, plus globalement, le traitement de toutes les opérations de gestion budgétaire et comptable, dans le système d'information financière Chorus.

Composition et effectifs du service :

Le centre de services partagés regroupe 27 agents (1 A, 8 B et 18 C). Son organisation est la suivante :

- pôle unifié de gestionnaires : 15 agents (1B chef du pôle, 14 agents de catégorie C ).

- pôle « validation et performance » : 6 agents (5 B et 1 C)

- pôle « immo et dépenses complexes » en charge du traitement des EJ de marchés issus de Place et des opérations de travaux 5 agents (2 B et 3 C)

 Liaisons hiérarchiques :

- responsable du pôle : Karine BONNEAU

- responsable du CSPR : Fabienne NIVARD

 Liaisons fonctionnelles :

 Services prescripteurs, DRFIP

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :

Poste nécessitant une connaissance de la chaîne de l'exécution de la dépense. Un accompagnement sera proposé lors de la prise de fonctions pour garantir une intégration et une montée en compétence dans les meilleures conditions.

Les fonctions seront exercées au sein d'une équipe et en lien avec de nombreux services du ministère, en open space.

Les locaux sont accessibles en transport en commun et un parking vélo ou voiture est à disposition si besoin. Un restaurant administratif se situe dans le bâtiment et une crèche à proximité

Choix du régime horaire de travail

- soit 38 heures par semaine 27 jours de congés annuels et 16 jours de RTT

- soit 38 heures 30 par semaine  27 jours de congés annuels et 18 jours de RTT

Vous êtes éligibles à l'action sociale du ministère de l'intérieur et de la fonction publique d'État qui ouvre droit en fonction de votre situation à des places en crèche, CESU, logement

 Qui contacter ?

Fabienne NIVARD cheffe du CSPR

Nathalie TIPA, responsable pôle « immobilisations et dépenses complexes »

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à cette adresse :

Personnels externes

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en oeuvre :

Connaissances techniques :

Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau maîtrise - requis

Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau maîtrise - requis

Connaître l'environnement professionnel : niveau pratique - à acquérir

Savoir-faire :

Savoir analyser : niveau pratique - requis

Savoir appliquer la réglementation : niveau pratique - requis

Savoir s'organiser : niveau maîtrise - requis

Savoir-être :

Savoir communiquer : niveau pratique - requis

Savoir s'adapter : niveau pratique - requis

Vos perspectives :

Ce poste vous permettra d'approfondir vos compétences sur la fonction financière et sur l'achat.

Vous pourrez ainsi évoluer vers d'autres métiers de la fonction financière, de l'achat ou du contrôle.

Les compétences acquises et l'ouverture sur l'ensemble du ministère constituent un atout dans la préparation de concours ou d'examens professionnels.

 
Les activités de ce poste peuvent être appelées à terme à évoluer en fonction de l'organisation du travail et/ou des appétences du titulaire

Durée attendue sur le poste : 3 ANS

Temps plein

Oui

Critères candidat
Documents à transmettre

L'envoi du CV est obligatoire

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Localisation administrative et géographique / Affectation :

Secrétariat général commun (SGC) du département de la Gironde

Immeuble Mériadeck – 2, esplanade Charles de Gaulle – 33000 Bordeaux

Si vous souhaitez réaliser une immersion :

Les immersions professionnelles sont possibles, uniquement ouvertes aux agents publics (titulaires et contractuels)

Immersion à solliciter directement auprès du service + copie à :

sgc-

Emploi fonctionnel (MI) :

Code fiche de l'emploi type 1 (MI) : GBF009A

Emploi fonctionnel (RMFP) :

Code fiche de l'emploi type 1 (RMFP) : FPGBF007

Fondement juridique du recrutement

2° de l'article L332-2 du Code général de la fonction publique

Télétravail possible

Oui

Management

Non

Localisation du poste

Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Gironde (33)

Lieu d'affectation

BORDEAUX

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

BORDEAUX

Date de vacance de l'emploi

01/09/2025

Personne à contacter (mail)

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