Chargé(e) de Communication Digital H/F – CDI

il y a 2 semaines


Nice, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Fondation LENVAL Temps plein

La Fondation Lenval recrute : Chargé(e) de Communication Digital H/F – CDI

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Prise de poste : Début mars 2026

À propos de la Fondation Lenval :

Depuis plus d'un siècle, la Fondation Lenval s'engage au service de la santé, la protection et l'accompagnement des enfants. Dans le cadre d'un renfort d'équipe, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Communication Digital, contribuant par son professionnalisme à renforcer notre image et notre attractivité.

Vos missions :

Rattaché(e) à la Directrice de la Communication, du Mécénat et des Partenariats, vous participerez activement à la promotion des missions et actions de la Fondation, des ses professionnels et établissements à travers :

  • La création de contenus pour nos supports digitaux
  • La gestion des réseaux sociaux
  • Le suivi des indicateurs digitaux
  • La coordination d'événements institutionnels ou caritatifs,
  • La participation aux relations presse et à la veille médiatique,
  • Le suivi des prestataires (graphistes, imprimeurs, agences…)

Profil recherché :

  • Formation Bac +3/5 en communication, marketing ou journalisme,
  • Première expérience réussie sur un poste similaire,
  • Expérience dans le secteur caritatif ou associatif fortement appréciée,
  • Aisance rédactionnelle, sens du relationnel et esprit d'initiative,
  • Maîtrise des outils de communication digitale (word press, MetaBusiness),
  • Prise de photographies et réalisation de courtes vidéos
  • Maitrise de la chaîne graphique et des outils (InDesign, suite Adobe, Playplay, Brevo).

La curiosité, la polyvalence, la réactivité et l'esprit d'équipe sont des qualités indispensables à cette prise de poste.

Les avantages de travailler à la Fondation Lenval :

  • Une mission porteuse de sens, au service de la santé de l'enfant,
  • Un cadre de travail bienveillant et engagé,
  • Self d'entreprise à tarif préférentiel,
  • Accès facilité aux transports en commun et remboursement à 100%,
  • Dispositifs d'accompagnement RH (CSE…).

Type d'emploi : CDI

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : En présentiel


  • Chargé(e) de Communication

    il y a 12 heures


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  • Chargé(e) de Communication

    il y a 15 heures


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