Brand & Creative Lead (H/F)

Yooji c'est quoi ?

Yooji c'est la start-up du sud-ouest qui s'est donnée pour mission de
réinventer l'alimentation des bébés en s'inspirant du fait maison.  Seule marque de Babyfood à proposer des produits en portion bio surgelées prêtes à cuisiner.

Une alimentation de la meilleure des qualités pour les bébés tout en étant aussi pratique que les petits pots pour les jeunes parents

Entreprise à mission depuis 2021 ; Yooji réinvente l'alimentation des bébés et les pratiques en matière de RSE autour de 3 dimensions :

Un process de fabrication unique inspirés du fait-maison pour le meilleur des goûts :

• Des ingrédients de qualité soigneusement sélectionnés BIO ou MSC, majoritairement français (100% des viandes et 70% des légumes) ;

• Une cuisson vapeur basse température suivie d'une surgélation rapide permettant d'éviter un process de stérilisation et ainsi de conserver les goûts et qualités nutritionnelles.

Un engagement contre le gaspillage alimentaire :

Yooji est la seule marque d'alimentation infantile à proposer un produit en portions surgelé

, ce qui permet aux parents d'adapter les quantités aux besoins et à l'âge de leur bébé, et une conservation longue durée après ouverture.  La fin du petit pot à moitié terminé

Un engagement pour limiter les emballages :

En proposant des formats qui contiennent entre 3 et 12 repas, Yooji met fin à l'équation traditionnelle du marché alimentation infantile : 1 repas = 1 emballage.

Avec un CA en croissance de 40%/ an en moyenne, et plus de 6M de repas servis cette année,
Yooji s'impose comme la marque de BabyFood leader de la croissance du marché

.
Soutenue par Danone Venture et d'autres

rejoindre l'aventure Yooji c'est l'opportunité de participer à un projet entrepreneurial stimulant et ambitieux.

Ta mission

En tant que Brand & Creative Lead, tu pilotes la stratégie de communication et la direction créative de Yooji.

Ta mission : faire grandir la notoriété et la désirabilité de la marque auprès des jeunes parents et KOL, dans un écosystème 100 % digital et social-first.

Tu combines vision stratégique, sens graphique, compétence en production de contenu et culture du digital.

Tu sais penser une marque pour le web, les réseaux et les nouveaux formats, et insuffler une créativité mesurable à chaque prise de parole.

Ton rôle et tes interactions

Tu reportes directement à la CMO et collabores au quotidien avec :

Le service produit-innovation pour valoriser nos nouveautés,

Le growth & new business lead pour co-construire des contenus performants,

Le responsable produit pour enrichir l'expérience client sur ,

La responsable category management pour amplifier nos temps forts omnicanaux.

Tu es le chef d'orchestre de notre écosystème de communication digitale, associant freelances, créateurs de contenu, agence média et un alternant.

Tes missions principales

1/ Stratégie de communication & création de contenu

• En lien avec la CMO, définir la stratégie de communication et de contenu de Yooji (positionnement, message, tonalité, orchestration, eco-system de communication)
• Décliner la plateforme de marque en concepts et activations digitales à fort impact.
• Garantir la cohérence et la performance de la marque sur tous les points de contact digitaux.

2/ Création & direction artistique

• Concevoir et superviser la production de tous les contenus digitaux : photo, vidéo, motion, stories, newsletters, campagnes social ads.
• Faire évoluer et incarner l'identité visuelle de Yooji : direction artistique, chartes, guidelines, templates.
• Assurer la cohérence créative sur l'ensemble de nos prises de parole (earned, paid, owned, site, PLV, packaging).

3/ Stratégie de contenu : paid, organic & influence

• Recommander et développer les contenus paid pour les campagnes d'equity et de performance (en lien avec freelances, agence média et growth lead).
• Piloter la stratégie organic : ligne éditoriale, calendrier, animation des communautés (Instagram, TikTok, LinkedIn) et contenus serviciels sur
• Développer et animer nos communautés : 80K followers et 500+ créateurs & influenceurs affinitaires.

4/ Activation de marque

• Développer des campagnes 360° à fort potentiel d'engagement : social activations, partenariats, influence, RP, brand content.
• Piloter le ROI et les KPIs (reach, engagement, trafic, ventes).
• Fédérer les équipes autour des activations : présentation CODIR, newsletters internes, moments d'inspiration collective.

5/ Innovation & expérimentation

• Assurer une veille active sur les tendances digitales et créatives (IA, formats émergents, UGC, créateurs).
• Tester chaque trimestre de nouveaux leviers (format, ton, canaux) selon une approche test & learn.

6/ Coordination & pilotage

• Manager un alternant et coordonner les prestataires externes.
• Gérer le budget communication & production de contenus.
• Suivre la performance de la brand equity : notoriété, engagement, image de marque, capacité à poser diagnostique, identifier les enjeux clés et recommandation plan d'actions correctives.

Ton profil

• 3 à 5 ans d'expérience en communication, brand content ou création digitale dans une entreprise reconnue pour la qualité de sa stratégie de communication digitale (idéalement DNVB D2C, ou agence de publicité)
• Parcours académique reconnu, bac +5 : Celsa, Dauphine, Sup de Pub, IAE ou top 10 école de commerce
• Maîtrise des codes visuels et narratifs des réseaux sociaux (TikTok, Instagram, YouTube).
• Connaissance approfondie des outils digitaux : suite Adobe, Canva, Meta Ads Manager, outils d'analyse, CRM.
• Forte culture visuelle : direction artistique, photographie, storytelling digital.
• Esprit créatif, structuré, à l'affut des nouvelles tendances et esprit entrepreneurial
• Leadership naturel, capacité à embarquer et inspirer les équipes
• Appétence pour univers de la parentalité,

Pourquoi nous rejoindre ?

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Rejoindre Yooji, c'est participer à une aventure entrepreneuriale à fort impact.

C'est aussi évoluer dans une entreprise en forte croissance, où l'innovation, l'agilité et le bon sens guident les décisions.

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Envie de participer à cette belle mission ? Envoie-nous ta candidature dès maintenant.

On a hâte de te rencontrer

Conditions

Date de démarrage :

Début janvier 2026

Contrat :

CDI

Localisation :

Bordeaux – Sud-Ouest

Conditions salariales :

Fixe / Variable

Avantages :

Titres restaurant, mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur, prix sur les produits (code salarié)

Process de recrutement

· première entretien avec notre directrice des ressources humaines

· entretien avec notre Chief Marketing Officer avec réalisation d'un cas

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1 échange avec le DG

Vous pouvez également envoyer votre candidature à l'adresse : jusqu'au 23 janvier 2026.