Responsable Commercial Automobile

Rejoignez un Groupe innovant, faisant partie des 3% des entreprises en France ayant opté pour la semaine à 4.5 jours (en cours de déploiement au sein des métiers de l'après-vente et des fonctions supports) Notre Groupe Jean Lain Mobilités, acteur majeur de la distribution automobile (avec plus de 15 marques) et de la mobilité, est solidement implanté en Rhône Alpes depuis 1966, sur plus de 90 sites répartis notamment en Savoie, Haute-Savoie, Isère, Rhône et Pays de GEX.

Nous comptons aujourd'hui plus de 2 000 collaborateurs au service de nos différentes activités : distribution (neuf et occasion) et location de véhicules, réparation et maintenance des véhicules, services d'assistance, d'assurance et de financement. Forts de nos valeurs familiales tournées vers l'hospitalité, l'efficacité et l'agilité, nous sommes résolument tournés vers l'innovation, et sommes engagés dans une stratégie de croissance et de diversification de nos activités (micromobilité urbaine, solutions de recharges, vélos cargos …), répondant ainsi aux enjeux de mobilité de demain dans un secteur en pleine mutation.

En 2022, notre Groupe a remporté le 1er prix du Groupe de l'année lors des Grands Prix de la Distribution Automobile, récompensant ainsi nos actions de développement et notre stratégie de diversification.

Le Groupe Jean Lain Mobilités recherche, pour sa concession de VETRAZ-MONTHOUX (agglomération ANNEMASSE), son futur Responsable Commercial VN - Citroën/Opel H/F.

Vos futures missions ?

Rattaché(e) au Directeur de concession, vous développez l'activité commerciale pour vos marques et accompagnez le développement professionnel de votre équipe composée de 5 à 10 collaborateurs.

• Vous avez la responsabilité complète du développement de l'activité commerciale des véhicules neufs en proposant et en animant les actions commerciales de développement du chiffre d'affaires
• Vous définissez avec l'équipe de Direction la stratégie commerciale et marketing de vos marques
• Vous managez et faites grandir votre équipe de vente pour les conduire à la performance : accompagnement, développement des compétences, suivi d'activité, animation des temps d'équipe, suivi des affaires
• Vous analysez, communiquez et commentez les indicateurs qualité de votre service
• Vous gérez l'activité de vente des produits et services ainsi que des reprises des véhicules clients
• Vous êtes moteur sur les résultats de l'activité financement
• Vous garantissez la bonne tenue du show-room et des véhicules de démonstration
• Vous animez le réseau d'agents
• Vous êtes le garant des résultats commerciaux et économique de votre service

Vous bénéficiez d'une large autonomie dans le pilotage de votre service

Potentiel de rémunération (fixe + variables) : entre 60k€ et 80k€ brut annuel brut

• Statut : Cadre
• Large autonomie dans le pilotage de votre service
• Potentiel de rémunération (fixe + variables) : entre 80k€ et 90k€ brut annuel brut
• Jours de repos hebdomadaires : dimanche + 1 jour selon planning du site
• RTT : 6/an
• Véhicule de fonction
• Téléphone de fonction

Professionnel(le) confirmé(e) de la vente automobile, vous bénéficiez d'une expérience minimum de 5 ans, avec une expérience en management d'équipes commerciales, idéalement dans la distribution des marques du constructeur STELLANTIS.

Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre curiosité, votre capacité à fédérer et vous êtes force de persuasion.

Vous êtes également reconnu(e)pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et une forte culture du résultat.

Jean Lain Mobilités offre de nombreux avantages à ses collaborateurs

• Tickets restaurants dématérialisés via la carte Swile - 160 euros par mois dont 60% pris en charge par l'employeur
• Des chèques cadeau à Noël (collaborateurs et enfants)
• Mutuelle & Prévoyance - Large choix de prestations sociales et culturelles pour les familles via notre partenaire IRP Auto (activités sportives, remises sur des séjours, remboursement de billets de spectacles et concerts, participation financière aux colonies de vacances, BAFA etc…)
• Une prime de participation

Nos petits plus qui font la différence

• Café et thé offerts à tous toute la journée
• Des remises attractives pour nos collaborateurs pour l'achat de tous types de véhicules neufs, l'entretien et la réparation de son véhicule, la location de campervans …
• Des remises attractives avec les nombreux partenaires du Groupe (forfaits de ski, achat de vélos électriques…)
• Le versement de primes de cooptation (pour votre coup de pouce dans recrutement de vos futurs collègues)
• Le versement de primes d'apporteurs d'affaires (pour votre coup de pouce dans la mise en relation avec des nouveaux clients)
• Des mesures d'accompagnement à votre mobilité géographique en cas de déménagement (logement temporaire, recherche de logements, frais de déménagement)

Et sans oublier nos nombreux jeux concours internes avec des lots exceptionnels