Emplois actuels liés à Responsable d'antenne - MarquettelezLille, Hauts-de-France - Artelia
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Responsable d'antenne
il y a 3 jours
Marquette-lez-Lille, Hauts-de-France Artelia Temps pleinDescription de l'entreprise Qui sommes-nous ?Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'énergie, de l'environnement, de l'industrie et de la mobilité.Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d'exercer un métier qui allie l'art de concevoir avec ingéniosité...
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Responsable Antenne Vitrage Automobile
il y a 6 jours
Lille, Hauts-de-France Glasseo Temps pleinEngagez-vous et participez activement à la transition du monde automobile GLASSEO se démarque, par sa forte mobilisation sur les sujets environnementaux et sociétaux et a pour ambition de contribuer aux évolutions du monde automobile de demain, notamment via le déploiement d'une politique RSE portée par des convictions fortes : pour l'environnement,...
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Responsable Paie
il y a 3 jours
Marquette-lez-Lille, Hauts-de-France 123 Pare-Brise Temps pleinPiloter, sécuriser, accompagner. Et si tu devenais le garant de la paie et de l'administration du personnel d'un grand groupe en forte croissance Pour accompagner la croissance de 123 Pare-Brise, nous avons besoin d'un(e) Responsable Paie & ADP en charge de superviser la production de la paie, d'encadrer l'équipe paie et ADP et de garantir la conformité...
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Lille, Hauts-de-France Tous Bénévoles Temps pleinMission proposée par UNICEF - Comité Hauts de FranceInformations complémentairesContribuez à renforcer notre réseau de bénévoles engagés en Hauts-de-France Le Comité territorial UNICEF Hauts-de-France compte 300 bénévoles et est composé actuellement de deux délégations départementales (Nord et Pas-de-Calais), 11 antennes, 26 Villes Amies...
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Assistant Medico Administratif 2/21
il y a 2 semaines
Lille, Hauts-de-France Choisir le Service Public Temps pleinInformations générales Organisme de rattachement Service de Santé des Armées (SSA) Référence DEF_ Date de début de diffusion /12/2025 Date de parution /12/2025 Date de fin de diffusion /06/2026 Localisation PARIS VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux...
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Responsable de magasin H/F
il y a 6 jours
Lille, Hauts-de-France TalentSkills Temps pleinTalentskills est la filiale du Groupe Partnaire experte de l'Assessment et du Development Center. Présente à l'échelle nationale, Talentskills contribue à relever les défis des entreprises en matière de gestion des talents et de transformation organisationnelle. * Lieu : LilleContrat : CDIRémunération : Fourchette 39/42 KEUR - Selon profil et...
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Responsable Investissement Immobilier H/F
il y a 6 jours
Lille, Hauts-de-France d-a704-41e4-95dc-21316d350680 Temps pleinde l'entrepriseLaCaisse d'Epargne Hauts de Francerecherche de nouveaux talents et de nouvelles compétences Au sein de BPCE,2ème groupe bancaire français, la Caisse d'Epargne Hauts de France est une banque coopérative régionale, qui accompagne les familles et les entreprises au nord de Paris.Notre réseau de300 agences,11 Centres d'Affaires,1 Banque...
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responsable achats h/f
il y a 4 jours
Lille, Hauts-de-France MASTERIS Temps pleinL'expertise ferroviaire est au cœur de l'ADN de MASTERIS qui se positionne comme le spécialiste de la maintenance et de l'ingénierie ferroviaire.Créée en 2009, filiale du groupe SNCF, MASTERIS a pour mission d'améliorer la performance des matériels roulants en proposant des prestations sur mesure à ses clients, qu'ils soient basés en France ou à...
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Responsable formation F/H
il y a 4 jours
Lille, Hauts-de-France Eureka Education Temps pleinRejoignez l'une des écoles du groupe Eureka Education, un Groupe engagé pour l'avenir Le groupe Eureka Education regroupe plus de 20 écoles en France et en Suisse réparties sur plus de 130 campus. Notre objectif est de permettre à chacun de trouver sa juste place dans le monde d'aujourd'hui et de demain grâce à des formations professionnalisantes en...
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responsable formation f/h
il y a 2 semaines
Lille, Hauts-de-France Eureka Education Temps pleinRejoignez l'une des écoles du groupe Eureka Education, un Groupe engagé pour l'avenir Le groupe Eureka Education regroupe plus de 20 écoles en France et en Suisse réparties sur plus de 130 campus. Notre objectif est de permettre à chacun de trouver sa juste place dans le monde d'aujourd'hui et de demain grâce à des formations professionnalisantes en...
Responsable d'antenne
il y a 2 semaines
Qui sommes-nous ?
Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'énergie, de l'environnement, de l'industrie et de la mobilité.
Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d'exercer un métier qui allie l'art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.
Nos collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l'humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d'expérience.
Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.
Description du posteNotre filiale GANTHA intervient depuis 20 ans dans les secteurs de l'architecture, de l'environnement et de l'industrie dans le domaine de :
- l'Acoustique Architecturale
- l'Acoustique Environnementale
- l'Acoustique Industrielle
Vous rejoignez notre équipe en tant que Responsable d'une nouvelle antenne, pour répondre à la nécessité de dynamiser notre activité et de renforcer la gestion de notre équipe sur le terrain.
A terme, vous serez responsable de l'encadrement hebdomadaire de votre équipe, de l'identification des axes d'amélioration individuels, de la proposition de missions variées favorisant l'autonomie, et de la garantie de la sécurité des collaborateurs dans toutes les situations.
Vos missions :
- Gestion de l'équipe : assurer un encadrement efficace lors des réunions de pilotage hebdomadaires et veiller à la sécurité des collaborateurs.
- Relation client / actions commerciales : maintenir une relation proactive avec le réseau de clients, mesurer la satisfaction client, réaliser des devis, et formuler des propositions d'actions commerciales en cas de réduction d'activité.
- Réalisation des études : superviser la réalisation des études, garantir la disponibilité des moyens nécessaires, informer les clients des délais et assurer la validation des rapports.
- Qualité / développement durable : veiller à la conformité des rendus avec les processus qualité, collecter et partager les données techniques, et proposer des évolutions dans les processus.
- Moyens matériels : organiser la gestion des moyens logiciels et matériels de l'Agence.
Vos atouts
- Vous justifiez de quelques années d'expérience en bureau d'études acoustique.
- Compétences techniques : savoir conduire une étude acoustique du concours jusqu'aux AOR, compétences en gestion de projets et en analyse des données techniques.
- Qualités relationnelles : Leadership, sens de l'organisation, capacité à prendre des décisions rapides et adaptabilité, curiosité, bon sens du relationnel, dynamisme.
Nous vous offrons :
- Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
- Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
- Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
- Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne
Notre process de recrutement :
- Echange téléphonique RH
- Entretien avec un manager opérationnel
- Entretien avec un recruteur
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