Consultante ou consultant QVCT et RH

Pour ce poste basé sur la région Ile de France avec des déplacements, vos missions :

Vous participez principalement au déploiement et au développement de nos missions Santé au travail (Prévention des RPS, QVCT, Conditions de travail) mais aussi aux missions d'accompagnement RH auprès de clients, prospects et prescripteurs principalement sur l'Ile de France et secondairement sur les régions limitrophes.

Votre expertise en prévention des RPS/QVCT/Conditions de travail vous amène à intervenir ponctuellement sur d'autres régions au plan national, en collaboration avec la consultante référente sur ces sujets.

Vos missions se déclinent en 3 axes :

• un axe commercial (20% du temps): vous recherchez de nouveaux clients, vous entretenez et développez notre base existante de clients et prescripteurs, vous répondez aux appels d'offres que nous sélectionnons, vous participez à la promotion de notre offre sur vos territoires d'intervention,

• un axe production (70% du temps) : vous accompagnez nos clients sur des missions de diagnostic, de conseil, d'audit, et d'accompagnement principalement sur les sujets Santé au travail / RPS / Conditions de travail mais aussi RH ; vous participez à la conception de programmes de formation sur ces sujets et les animez.

• un axe recherche et développement et contribution collective (10% du temps) : vous contribuez à nos travaux d'élaboration des méthodes et outils et enrichissez le collectif par vos apports. Vous participez à l'ingénierie pédagogique de construction de nos nouvelles formations. Bienveillant, rigoureux, curieux, vous participez à la dynamique de l'équipe par un esprit d'entraide et de cohésion.

Vous travaillez en étroite collaboration avec la référente RPS/QVCT, et les consultants et consultantes intervenant sur la région Ile de France pour le domaine RH.

Lors d'une période d'intégration, vous vous familiarisez avec nos méthodes et nos outils, rencontrez différents membres de notre équipe et participez en binôme à vos premières missions.

Profil recherché

De formation supérieure en psychologie du travail, vous avez exercé des responsabilités variées au sein de plusieurs entreprises et avez exercé dans le métier du conseil aux entreprises et aux organisations.

Votre double compétence de spécialiste en prévention des RPS/QVCT et de généraliste RH vous sera indispensable pour relever ce challenge.

Curiosité intellectuelle, ouverture d'esprit, capacité à vous adapter à vos interlocuteurs à tous niveaux (directions, responsables opérationnels, opérateurs, représentants du personnel), sens du résultat, sens de l'organisation, autonomie, sont autant d'atouts qui nous inciteront à porter la plus grande attention à votre candidature.

Vous aimez la diversité et vous aimez vous adapter à des environnements professionnels variés. Faisant preuve d'écoute, de bienveillance et de pédagogie, vous faites preuve d'une grande aisance relationnelle et avez des aptitudes à la prise de parole en public.

Un référencement CARSAT en prévention primaire des risques psychosociaux et/ou un référencement IPRP serai(en)t un plus.

Vous avez un réel sens du service client et saurez porter les valeurs de respect, de discrétion et d'excellence à l'égard de nos clients.

Vous avez une bonne maitrise des outils Office 365 et d'internet.

Vos missions nécessiteront d'intervenir chez nos clients en Ile de France, vous pourrez vous déplacer dans les régions alentours.

Vos conditions de l'emploi

Poste : CDI temps complet (forfait jour 218 jours) CCN Syntec

Rémunération : Package global entre 42K€ et 54K€ + Intéressement

Travail de bureau en distanciel

Date de prise de poste : poste à pourvoir début décembre.

Type d'emploi : Temps plein

Statut : Cadre

Rémunération : 42 000,00€ à 54 000,00€ par an

Avantages :

• Intéressement et participation
• Prise en charge du transport quotidien
• RTT

Lieu du poste : Déplacements fréquents