Infirmier SSIAD à 70

il y a 1 semaine


Rue de Germont BP Rouen Europe France Normandie Seine Maritime Choisir le Service Public Temps plein


Informations générales

Organisme de rattachement

Centres communaux d'Action Sociale  

Référence

O

Date de début de diffusion

/12/2025

Date de parution

/12/2025

Date de fin de diffusion

/01/2026

Intitulé long de l'offre

Infirmier SSIAD à 70% - Service de Soins Infirmiers à Domicile - CCAS ROUEN


Date limite de candidature

04/01/2026


Versant

Fonction Publique Territoriale


Catégorie

Catégorie A (cadre)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels


Domaine / Métier

Médical et paramédical - *Infirmière / Infirmier*


Statut du poste

Vacant


Intitulé du poste

Infirmier SSIAD à 70% - CCAS ROUEN


Description du poste

Au sein du service des Aînés de la Direction de la Solidarité et de la Cohésion Sociale et sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice du SSIAD, l'infirmier dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leurs parcours de soin en lien avec leur projet de vie, qu'il s'agisse des activités de soins, relationnelles et administratives.
Il participe à la coordination des soins auprès des patients à domicile : encadre et évalue l'activité des aides-soignants, évalue les besoins des patients pendant la prise en soins, et relaie les évolutions auprès de l'IDEC référente.


Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Infirmier en soins généraux, Infirmier en soins généraux hors classe


Descriptif du profil recherché

- Diplôme d'état d'infirmier
- Expérience en soins à domicile souhaitée et/ou en gériatrie (notamment dans la prise en charge des plaies, mais non exigée)
- Permis B indispensable
- Etre autonome et faire preuve d'initiatives
- Etre très rigoureux, efficace et organisé
- Etre responsable individuellement de ses actes et savoir alerter les collègues et la hiérarchie en cas de problème (notion de responsabilité collective)
- Travailler en équipe en respectant les différentes compétences et missions de chacun
- Maitriser l'outil informatique
- Transmettre les informations, mettre à jour les transmissions Macrocibles en utilisant l'outil MOBISOINS
- Avoir le sens de l'écoute et des qualités relationnelles
- Respecter le secret professionnel
- Etre réactif devant toute évolution et chercher à faire évoluer les situations ou les outils, les procédures
- Savoir se positionner dans l'équipe et vis-à-vis des infirmiers libéraux
- Etre ponctuel et disponible


Temps plein

Non

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Modalités de recrutement – Rémunération :

 Par voie statutaire, à défaut contractuelle
 Rémunération statutaire + régime indemnitaire

Merci de postuler en cliquant sur le lien de publication ci-dessous.

N.B. : Pour les agents relevant de la Fonction Publique, veuillez fournir votre dernier arrêté de situation administrative.


Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.


Localisation du poste

Europe, France, Normandie, Seine Maritime (76)


Géolocalisation du poste


2 Rue de Germont - BP 540 : 76005 Rouen


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Rouen


Date de vacance de l'emploi

04/01/2026


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