Monteur Habillage

Missions principales :

• Réaliser des opérations de montage des cabines et l'habillage des tracteurs ainsi que celui d'éléments mécaniques, hydrauliques et électriques avec l'aide d'outils et de moyens spécifiques, selon les règles de sécurité et les impératifs de production (délai, qualité…) ; à partir d'un plan, d'une gamme de fabrication ou d'une fiche d'instruction.
• Réaliser le chargement de la climatisation et les tests de bon fonctionnement de la cabine.

Descriptif du poste :

• Préparer le poste de travail.
• Gérer l'approvisionnement des pièces nécessaires en fonction du planning.
• Préparer les envois des pièces (mise en palette) pour les secteurs « Finition » et « Accessoires ».
• Réceptionner et contrôler les pièces.
• Identifier les composants à assembler sur la cabine et le tracteur d'après la nomenclature.
• Positionner et fixer les pièces et les éléments mécaniques, électriques et hydrauliques de l'assemblage selon la procédure existante.
• Contrôler le montage/assemblage (aspect, maintien, fonctionnement, …), procéder aux ajustements et réglages.
• Procéder à la mise en place de la climatisation (connexions, remplissage, test et validation).
• Effectuer les tests et les dépannages de la cabine.
• Effectuer le suivi administratif du dossier (stock, fiche de contrôle).
• Remonter les problèmes rencontrés au responsable de production pour transmission aux services qualité et méthodes.
• Entretien et maintenance de la station de climatisation.
• Suivant la charge de travail, pourra être amené à effectuer d'autres travaux dans les différents secteurs de la fabrication et en fonction de ses aptitudes.

Objectifs :

• Respecter le temps de référence de montage pour répondre aux besoins de production.
• S'assurer du rendu fini du tracteur.

Résultats attendus :

• Être autonome sur le poste.
• Pouvoir transmettre le savoir acquit à une autre.
• Devenir polyvalent avec un poste aval ou amont en fonction de l'expérience.

COMPÉTENCES REQUISES

Débutant

Intermédiaire

Autonome

Expert

Savoir (Connaissances professionnelles spécifiques)

Lecture et interprétation de plans industriels

X

Connaissances de base en mécanique (et des outils)

X

Connaissances de base en électricité

X

Connaissances de base en hydraulique

X

Utilisation et maintenance de station de climatisation

X

Utilisation Pont roulant

X

Utilisation chariot élévateur (R489-3)

X

Utilisation gerbeur à conducteur accompagnant (R485-2)

X

Savoir-faire (capacités)

S'auto contrôler

X

Gérer les priorités

X

Respecter les consignes de sécurité

X

Utiliser des moyens d'aide au levage

X

Utiliser le vocabulaire technique usuel

X

Suivre une procédure écrite

X

Respecter des délais

X

Faire remonter les problèmes rencontrés

X

Communiquer

X

Utiliser l'outil informatique

X

Savoir-être (qualités)

Rigoureux

X

Minutieux

X

Méthodique

X

Autonome

X

Polyvalent

X

Travail en équipe

X

Patience

X

Dextérité

X

QUALIFICATIONS & EXIGENCES

Formation : Idéalement niveau minimum CAP dans un domaine mécanique.

• CAP / Bac pro maintenance des véhicules automobiles option A ou B : véhicules particuliers, véhicules de transport routier, industriels, motocycles.
• CAP / Bac pro maintenance des matériels, option agricole ou TP.
• Formation complémentaire « Pontier-élingueur », conduite de chariot élévateur (R489-3) et gerbeur (R485-2).
• Formation complémentaire Climatisation véhicules.

Langues : Français (écrit, lu et parlé).

Expérience : Connaissances avancées en techniques automobile, mécanique et idéalement en hydraulique et électricité.

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

• Curriculum Vitæ