Chargée ou chargé de projet en ingénierie documentaire et archives

DESCRIPTIF DE L'EMPLOYEUR

Composée de 25 agents, la direction de la documentation et des archives (DDOC) est une direction du centre appui métier (CAM) du Secrétariat général de la Cour des comptes. Son offre de services s'adresse à environ 1 800 agents, magistrats, personnels d'appui au contrôle et personnels administratifs, en poste à la Cour et dans les chambres régionales et territoriales des comptes. La direction suit une feuille de route triennale centrée sur la gestion des connaissances.

Ses missions :

• mise à disposition des ressources documentaires internes et externes, nécessaires à l'exercice des activités de contrôle ;
• assistance des équipes de contrôle dans la recherche et la veille documentaire ;
• pilotage de la maîtrise d'ouvrage des systèmes d'information métier dans les domaines documentaire et archivistique ;
• animation du réseau des documentalistes des chambres régionales et territoriales des comptes ;
• gestion des archives ;
• enrichissement et valorisation des fonds patrimoniaux de la Cour.

La chaîne de capitalisation et de diffusion des « productions internes » se fonde sur :

• une politique d'archivage formalisée ;
• la collecte des archives ;
• la capitalisation des productions internes ;
• une gestion électronique de documents (en cours de déploiement) ;
• un moteur de recherche dédié et système d'archivage électronique des juridictions financières (à renouveler) ;
• la gestion des droits et le traitement des demandes de consultation d'archives

DESCRIPTIF DU POSTE

Le poste est localisé à l'adresse suivante :
13 rue Cambon 75001 Paris, il est à pourvoir au 1er janvier 2026.

Placé sous l'autorité de la directrice et de son adjointe, vous apporterez l'expertise métier nécessaire au déploiement d'un outil de gestion électronique de documents (GED) dénommé « Archives-JF », qui participe à l'accomplissement des missions de la direction.

Le projet vise à constituer une base de capitalisation unique, sécurisée et pérenne de l'ensemble des productions internes (archives) des juridictions financières au stade des documents définitifs et validés. Cette base alimentera le moteur de recherche documentaire interne aux JF et déversera les documents dans un système d'archivage électronique (SAE).

Dans ce contexte, vous interviendrez sur les missions suivantes :

• Mener à son terme le projet « Archives-JF»
• Préparation de la stratégie soumise au comité de pilotage : rédaction des documents utiles à l'orientation et l'avancement du projet (analyse de la situation, repérage des phases critiques, formalisation des synthèses y compris sous forme de cahier des charges).
• Coordination des acteurs (direction du numérique, experts métier de la Ddoc, et prestataires).

• Déploiement du premier lot et développement des lots suivants (dont reprise de l'existant et recettes applicatives).

• Susciter l'adhésion des deux communautés d'utilisateurs (documentalistes et services déposants)

• Travail participatif et association de représentants des communautés aux différentes étapes.
• Conduite d'actions de sensibilisation et de formation.

• Contrôle de cohérences des guides et outils.

• Assurer le changement d'organisation, du projet à l'administration courante

• Définition de la gouvernance de l'outil (comitologie, droits d'accès),
• Mise en place d'une documentation dédiée.
• Mise en place de procédures.

Vous participerez à l'activité de la direction en proposant et fournissant des indicateurs quantitatifs et qualitatifs de son activité. Vous pourrez intervenir dans différentes instances pour représenter la direction dans son domaine de compétences.

Vous rendrez compte régulièrement de votre action à la directrice et à son adjointe.

En constante relation avec l'ensemble des agents de la DDOC mais aussi avec les agents de la direction du numérique, les greffiers, le service du greffe central (SGC) et d'autres services producteurs d'archives, vous échangez régulièrement avec les documentalistes du réseau des JF. Vous êtes l'un des interlocuteurs privilégiés du prestataire (comité de suivi).

PROFIL SOUHAITÉ

Vous êtes agent
contractuel
de catégorie A, doté d'une expérience confirmée en chefferie de projet et en coordination d'équipe. Des expériences similaires dans une autre institution publique, voire une autre juridiction seront appréciées.

Vous devrez maîtriser les compétences suivantes :

Connaissances

• Maîtrise de la gestion et de la conduite de projet : conception, planification, évaluation ;

• Maîtrise des outils de type GED et SAE ;

• Connaissance des outils d'évaluation (enquête), de bureautique, de recherche ;

• Connaissance des fondamentaux du knowledge management comme du records management.

Savoir faire

• Capacités d'analyse, de synthèse, qualités rédactionnelles ;

• Capacité à prendre des décisions à des phases intermédiaires internes du projet ;

• Capacités d'adaptation ;

• Qualités pédagogiques et de vulgarisation ;

• Capacité à animer un collectif et des projets transverses : goût du travail en équipe.

Savoir être

• Sens de l'organisation ;

• Réactivité et respect des délais ;

• Relationnel, qualités d'écoute, capacité à instaurer des relations de confiance ;

• Curiosité intellectuelle.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :

CONSTITUTION DES DOSSIERS DE CANDIDATURE

Le dossier de candidature devra comporter :

• une lettre de motivation adressée à Mme la directrice de la documentation et des archives,
• un curriculum vitae,
• les trois derniers comptes-rendus d'entretiens professionnels/recommandations professionnelles.

Il sera adressé par courriel à l'adresse suivante :
**

avec la référence DDOC_CHARGE PROJ_DOC_ARCH**

Les dossiers de candidatures devront parvenir au siège de la juridiction au plus tard le :

04/12/2025.

RENSEIGNEMENTS COMPLEMENTAIRES

Tout renseignement complémentaire sur le poste peut être obtenu auprès de :

• Laure COLLIGNON, directrice.

Tel :

e-mail :

• Géraldine VIVIER, adjointe de direction.

Tel :

e-mail :

Tout renseignement complémentaire sur la procédure de recrutement peut être obtenu auprès de :

• Jean-Michel PENIN, chargé de recrutement.

Tel :

e-mail : jean-

• Julia ANNOVAZZI-CADASSE, chargée de recrutement.

Tel :

e-mail :

FONDEMENT JURIDIQUE DU RECRUTEMENT :

POSITION ADMINISTRATIVE ET RÉMUNERATION

Ce recrutement intervient par la voie d'un contrat de projet à durée déterminée de 3 ans, conclu au titre des articles L à L332-26 du code général de la fonction publique.