Chef de projet étude

QUI SOMMES NOUS ?

Le Groupe PARLYM est un acteur majeur de l'ingénierie, qui développe son expertise depuis plus de 50 ans. Avec une croissance constante, nous sommes fiers aujourd'hui de compter plus de 1 200 collaborateurs à travers le monde, qui déploient leurs compétences sur des projets clefs en main au sein de secteurs stratégiques : Nucléaire, Transition énergétique, Industrie, Oil & Gas, Défense & Pharmacie et Energies Renouvelables.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

C'est intégrer une culture d'entreprise visant la performance,

C'est évoluer au sein d'un environnement multiculturel,

C'est participer au développement du Groupe au sein d'équipes jeunes et dynamiques,

C'est être acteur et avoir un réel impact sur des enjeux énergétiques et industriels de demain,

C'est concevoir et réaliser des projets d'envergures à forte valeur ajoutée,

C'est aussi ouvrir des possibilités d'évolution professionnelle sans limite géographique.

Nous sommes à la recherche de nos futurs talents dans le nucléaire pour contribuer à façonner un avenir énergétique sûr et durable.

Contexte du poste

Dans le cadre d'un projet industriel stratégique et confidentiel, nous recherchons un(e) Référent Technique capable de piloter les études techniques en matière de déchets mécaniques. Ce rôle exige une excellente maîtrise technique ainsi qu'une expérience reconnue, idéalement acquise dans le secteur nucléaire (expérience équivalente à Orano DS sur Mélox, à anonymiser).

Missions principales

• Pilotage des études techniques

• Assurer la coordination et la maîtrise technique des projets d'études, en lien avec les objectifs industriels.

• Élaborer, valider et faire évoluer les solutions techniques relatives à la gestion des déchets mécaniques.
• Garantir la pertinence et la fiabilité des choix techniques, en veillant aux contraintes qualité, sécurité et réglementation.

• Appuyer la rédaction des livrables (notes techniques, cahiers des charges, analyses de faisabilité).

• Conduite de projet et interface

• Agir en tant que chef de projet : définir les plannings, suivre les jalons, anticiper les risques.

• Être le référent technique pour les équipes internes (ingénierie, études) et externes (fournisseurs, prestataires).
• Superviser les interventions techniques : analyse des réponses techniques, validation des propositions fournisseurs.

• Participer aux comités de décision, présenter les solutions techniques et arbitrer les choix.

• Communication et coordination

• Animer des revues de conception avec les parties prenantes internes.

• Collaborer avec les métiers tels que sûreté, qualité, construction, méthodes.
• Produire des rapports d'avancement, synthèses techniques et retours d'expérience (REX).

Profil recherché

Formation & expérience

• Diplôme d'ingénieur ou équivalent technique.
• Minimum 10 ans d'expérience sur des fonctions analogues en ingénierie ou études techniques.
• Expérience notable dans le domaine des déchets mécaniques et préférence pour des projets industriels ou nucléaires (sans mentionner directement Orano Mélox).

Compétences techniques

• Expertise technique solide en génie mécanique appliqué aux déchets industriels.
• Connaissances des normes et référentiels applicables (nucléaire ou process industriel).
• Expérience en rédaction de dossiers techniques, cahiers des charges et analyses de faisabilité.
• Maitrise des méthodologies de gestion de projet.

Savoir-faire

• Capacités avérées en pilotage technique et coordination interdisciplinaire.
• Aptitude à piloter des revues de conception et arbitrer des solutions techniques.
• Excellente capacité rédactionnelle : notes, synthèses, reporting.
• Relationnel développé : animation de réunions, interface technique claire et efficace.

Qualités personnelles

• Esprit de synthèse, rigueur méthodologique.
• Autonomie, sens des responsabilités.
• Esprit d'équipe et capacité à fédérer autour d'enjeux techniques exigeants.
• Proactivité dans l'analyse de risques et la proposition de solutions.

PARLYM, best place to work

• Une entreprise encourageant la prise d'initiative et la créativité
• Des opportunités de travailler sur des projets variés et stimulants
• L'une des meilleures expertises techniques sur le marché
• Toujours en perpétuelle évolution grâce à la formation de ses collaborateurs

Happy at work

Des congés supplémentaires 12 jours de RTT,

• Des séances de sports possibles,
• Des moments de convivialité tout au long de l'année (repas d'équipes, évènements internes, afterwork),
• Primes de cooptation et primes de vacances,
• Un remboursement à 50% d'un abonnement de transport en commun,
• CSE (Avantages, Réductions, Chèques, Cadeaux)