Responsable Gestion Patrimoine et Technique

Au sein du Pôle Propriétaire de la Direction des Aérogares de Paris-Charles de Gaulle, vous êtes garant de la gestion patrimoniale et de sa conformité réglementaire.

A ce titre, vous encadrez 3 activités composées de 15 collaborateurs intervenant sur :

L'Information Géographique et Patrimoine chargée de la tenue à jour du Système Informatique de Géolocalisation, l'archivage et les recherches de dossiers de récolement ainsi que la production de plans;

La Prévention Incendie en charge des dossiers d'aménagement, des permis de construire jusqu'à la remise d'ouvrage et la présentation des projets de votre Direction en Commissions de Sécurité;

L'activité en charge des sinistres structurels en lien avec les acteurs techniques (Labo/experts) et la Direction Juridique et Assurances. La mise à jour des conventions internes et externes ainsi que l'organisation des visites des assureurs.

Par ailleurs, vous suivez le traitement des dossiers de pollution (sol, air et eau) et géotechniques, la tenue à jour de la cartographie de l'amiante et du plomb, et assurez le suivi des chantiers de retrait de ces matériaux polluants.

Vous réalisez les prévisions et le pilotage budgétaires de vos activités.

Vous serez susceptible de participer aux astreintes techniques de la plateforme., Diplômé(e) d'un BAC + 5 type école d'ingénieur orienté bâtiment ou expérience équivalente, vous justifiez d'une expérience d'au moins dix ans dans le domaine technique du bâtiment avec une connaissance des vérifications règlementaires associées.

Vous possédez des connaissances solides de la Règlementation Sécurité Incendie Etablissements Recevant du Public et Etablissement Recevant des Travailleurs.

Vous maitrisez la gestion et l'utilisation de bases documentaires ainsi que la lecture de plans.

Vous avez pratiqué le mode projet (études, réalisations, réceptions).

En outre, vous utilisez couramment Word, Excel et PowerApps.

Vous avez un leadership affirmé et le goût pour le management d'équipe.

Bon relationnel et aptitude à travailler en transversalité avec différents acteurs.

Rigueur, méthode, autonomie avec un sens aigu de la responsabilité et de l'éthique professionnelle.

Le poste à pourvoir est à temps plein, basé à Paris-Charles de Gaulle.

Télétravail occasionnel.

Package de rémunération et avantages (fixe, variable, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle, CSE).

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.

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Premier groupe aéroportuaire mondial, le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des plateformes aéroportuaires à Paris-Orly, Paris-Charles de Gaulle et Paris-Le Bourget et dans plus de 27 pays à travers le monde.

En 2020, le groupe a adopté sa raison d'être : « Accueillir les passagers, exploiter et imaginer des aéroports, de manière responsable et à travers le monde ». Elle porte les objectifs du groupe en matière d'accueil des passagers, d'excellence opérationnelle, de conception d'infrastructure et d'innovation mais aussi sa responsabilité face aux enjeux environnementaux, sociaux ou sociétaux, à Paris et à l'international. Notre raison d'être résume à la fois nos activités, nos métiers et notre ambition : être le leader mondial de l'hospitalité aéroportuaire.

Partageons cette ambition et relevons ensemble les défis de demain.

Le Groupe ADP n'attend plus que vous