Souscripteur senior Labelisé H/F
il y a 2 semaines
Informations générales
Entité de rattachement
Vous souhaitez intégrer une entreprise à dimension humaine et en pleine croissance ? Vous cherchez à faire valoir votre talent et à acquérir de nouveaux savoir-faire ?
Ne cherchez plus, c'est chez nous que ça se passe.
Nous, c'est GGVie : l'unique société d'assurance de personnes du Groupe Groupama.
Nous, ce sont les femmes et les hommes de GGVie : près de 2 200 collaborateurs qui expérimentent, se serrent les coudes, s'écoutent et se donnent les moyens d'agir pour révolutionner le métier d'assureur.
Chez nous, on conçoit, souscrit et gère des contrats d'assurance vie et santé (épargne, retraite, prévoyance et santé). Ces derniers sont ensuite commercialisés par nos 5 réseaux de distribution : Caisses Régionales Groupama, Gan Assurances, Gan Patrimoine, Gan Prévoyance et Gan Eurocourtage.
Et vous dans tout ça ?
Nous le savons, les meilleures idées viennent de vous et nous sommes convaincus de la force du collectif Voilà pourquoi nous encourageons la prise d'initiatives, la remise en question et favorisons l'expérimentation.
Nous avons à cœur de vous donner le pouvoir pour que nous puissions, ensemble, viser haut et relever nos défis.
Envie de rejoindre la communauté #GGVie ? Votre belle histoire pourrait commencer ici
Référence
Intitulé du poste
Souscripteur senior Labelisé H/F
Description de la mission
Votre mission si vous l'acceptez.
Au sein de la direction Collectives et plus particulièrement au sein de l'équipe souscription Labelisés :
Mission 1 : Création de produits Labellisés et grossistes santé et prévoyance : développement de nouveaux produits avec nos courtiers ou grossistes partenaires , avec une cible prédéfinie, en conformité avec la politique de souscription et de rentabilité du Groupe.
Les cibles étudiées peuvent être sur du collectif ( offres destinées aux salariés ou dédiées à une CCN en particulier) , de l'individuel ( Offres dédiées aux TNS par exemple) ou plus spécifiques ( offres monégasques ou des professions plus spécifiques)
Les principales étapes :
1) Etude de la faisabilité de la demande.
2) Etude technique : tarification et négociations.
3) Mise en place du partenariat en lien avec la direction commerciale et le Courtier, avec :
- la validation en lien avec la rédaction des documents contractuels et du montage technique
- la coordination avec nos services internes (gestion, service médicale, digital) ou externes (Si nous déléguons l'émission des pièces par exemple)
Mission 2 Surveillance du portefeuille et suivi de la rentabilité :
1) Etablissement et analyse des comptes. Pour certains grands comptes, peut être amené à appuyer l'équipe compte de la Direction pour établir des comptes de PB.
2) Préconisations des mesures de redressement et négociation avec l'Inspection.
3) Participation active au pilotage technique du portefeuille labellisés.
Mission 3 : rédaction
Participer à la validation de l'ensemble des pièces contractuelles rédigées par les rédacteurs.
Mission 4 : Sujets transverses :
- Véritable appui technique aux divers besoins de l'inspection et de la gestion sur les affaires en portefeuille ainsi qu'à la souscription sur mesure sur des cibles spécifiques si besoin.
Profil
Vous avez envie de faire grandir vos compétences…
… dans une entreprise qui place l'humain au coeur de ses ambitions? Vous avez de préférence une formation Bac +4/5 en statistiques, économie, actuariat ou avez une expérience professionnelle équivalente.
Vous avez une expérience d'au moins 5 ans en souscription.
Pourquoi venir chez nous?
Parce qu'on est une entreprise, appartenant à un Groupe solide et bienveillant, à l'ambition forte, qui sait que les meilleures idées viennent toujours de vous.
Parce qu'on s'engage dans le développement de nos collaborateurs (groupes de travail, colloques, formations…), le meilleur moyen pour devenir une entreprise toujours plus innovante et responsable.
Parce qu'on se rappelle toujours pourquoi on agit, on sait se laisser le temps de la réflexion pour avancer ensemble dans la meilleure des directions.
Parce qu'on est flexible dans l'organisation du travail (accords télétravail) comme soucieux de votre équilibre vie pro/perso. Et parce qu'on offre de nombreux avantages: CP et RTT, compte épargne-temps, plan d'épargne, resto d'entreprise, comité d'entreprise, mutuelle et prévoyance intéressantes, intéressement (jusqu'à +1,5 mois de salaire).
Profil principal
Assurance VIE - Souscription vie
Type de contrat
CDI
Télétravail
Partiel
Statut conventionnel appliqué/ Classe
CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 6
Management d'équipe
Non
Localisation du poste à pourvoir
France, Ile-de-France, HAUTS-DE-SEINE (92)
Ville
Nanterre
Code postal
Nanterre
Niveau d'études min. requis
Bac+5 et plus
Niveau d'expérience min. requis
6 à 10 ans
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il y a 1 jour
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il y a 6 jours
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