Emplois actuels liés à CS26 - Bac+5 - Stagiaire RH - Responsable mise en conformité AI Act au sein du secteur Digital RH (H/F) - BoulogneBillancourt, Île-de-France - Renault Group
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Boulogne-Billancourt, Île-de-France Renault Group Temps pleinSociétéRENAULT s.a.s.Descriptif du posteContexte et environnement de travailRenault poursuit son engagement envers les jeunes au travers de la formation par l'alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l'apprentissage en France. Dans le cadre de votre stage, vous serez...
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CS26 – BAC+5
Il y a 7 minutes
Boulogne-Billancourt, Île-de-France Renault Group Temps pleinContexte et environnement de travailAu sein du pôle Intégrité Financière du groupe Renault, vous serez rattachée/rattaché à la Direction Global Financial Reporting & Controls sur le site de Boulogne-Billancourt.Cette direction regroupe également les pôles stratégiques du contrôle interne, de la comptabilité et de la transformation digitale.Aux...
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CS26 – BAC+5
il y a 2 jours
Boulogne-Billancourt, Île-de-France Renault Group Temps pleinCompanyRENAULT s.a.s.Job DescriptionContexte et environnement de travailAu sein du pôle Intégrité Financière du groupe Renault, vous serez rattachée/rattaché à la Direction Global Financial Reporting & Controls sur le site de Boulogne-Billancourt.Cette direction regroupe également les pôles stratégiques du contrôle interne, de la comptabilité...
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Alternance/Stage - Chargé RH (H/F)
Il y a 5 minutes
Boulogne-Billancourt, Île-de-France TF1 Temps pleinAlternance/Stage - Chargé RH (H/F)Type de contrat: AlternanceMétier: Ressources HumainesSociété: TF1 SAFaisons connaissanceAu sein du Groupe TF1, nous poursuivons l'ambition de s'établir comme la destination premium de référence sur l'écran de télévision pour le divertissement et l'information de qualité en langue française.Leader de la...
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Responsable RH
Il y a 17 minutes
Boulogne-Billancourt, Île-de-France Seegene France Temps pleinÀ PROPOS DE L'ENTREPRISE :Seegene France est la filiale française de Seegene Inc., leader sud-coréen du diagnostic moléculaire fondé en 2000. Reconnue à l'échelle mondiale, Seegene se distingue par ses technologies innovantes et ses tests PCR en temps réel à haut multiplexage.PRÉSENTATION DU POSTE :Le responsable RH & Administration dirigera et...
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Responsable RH
il y a 35 secondes
Boulogne-Billancourt, Île-de-France Seegene France Temps pleinÀ PROPOS DE L'ENTREPRISE :Seegene France est la filiale française de Seegene Inc., leader sud-coréen du diagnostic moléculaire fondé en 2000. Reconnue à l'échelle mondiale, Seegene se distingue par ses technologies innovantes et ses tests PCR en temps réel à haut multiplexage.PRÉSENTATION DU POSTE :Le responsable RH & Administration dirigera...
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Stage BAC+5
il y a 1 semaine
Boulogne-Billancourt, Île-de-France ASNR Temps pleinInformations générales Entité de rattachement L'Autorité de sûreté nucléaire et de radioprotection est une autorité administrative indépendante créée par la loi du 21 mai 2024 relative à l'organisation de la gouvernance de la sûreté nucléaire et de la radioprotection pour répondre au défi de la relance de la filière nucléaire.Elle...
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Stagiaire chargé.e de projet RH
Il y a 17 minutes
Boulogne-Billancourt, Île-de-France Hilti Asia IT Services Temps pleinContribuez à bâtir la prochaine génération de talents.Nous recherchons un.e stagiaire pour rejoindre notre équipe Talent Acquisition au Siège Hilti France. Vous jouerez un rôle essentiel pour développer nos relations écoles et contribuer à notre stratégie d'acquisition de talents, en contribuant à l'implémentation de notre stratégie RH.Vos...
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Chargé de gestion RH F/H
Il y a 18 minutes
Boulogne-Billancourt, Île-de-France Collège des Talents Temps pleinAlternance - Chargé de gestion RH F/HLocalisation : Boulogne-Billancourt (92)Type de contrat : Alternance – Rythme 1 jour école / 4 jours entrepriseVous rejoindrez une entreprise partenaire évoluant dans le secteur du BTP et des travaux publics.Votre missionGérer les dossiers individuels des salariés (entrées, sorties, absences, congés, arrêts...
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CS26 - Bac+5 - Chargé de communication interne IT (H/F)
Il y a 11 minutes
Boulogne-Billancourt, Île-de-France Renault Group Temps pleinContexte et environnement de travailRenault poursuit son engagement envers les jeunes au travers de la formation par l'alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l'apprentissage en France. Dans le cadre de votre stage, vous serez suivi par le service Emploi, compétences...
CS26 - Bac+5 - Stagiaire RH - Responsable mise en conformité AI Act au sein du secteur Digital RH (H/F)
il y a 2 heures
Contexte et environnement de travail
Renault poursuit son engagement envers les jeunes au travers de la formation par l'alternance et les stages. Cette politique volontariste positionne Renault comme un des contributeurs majeurs au développement de l'apprentissage en France. Dans le cadre de votre stage, vous serez suivi par le service Emploi, compétences et Politiques Jeunes et plus particulièrement au sein des relations écoles et de la marque employeur de Renault.
Dans un contexte de digitalisation croissante des fonctions RH (recrutement, mobilité interne, évaluation, gestion des compétences), l'entreprise utilise ou envisage l'usage de solutions intégrant de l'intelligence artificielle.
L'entrée en vigueur du Règlement européen sur l'Intelligence Artificielle (AI Act) impose de nouvelles obligations, en particulier pour les systèmes d'IA à haut risque, catégorie dans laquelle entrent de nombreux outils RH.
Ce stage s'inscrit dans une démarche de conformité réglementaire, d'éthique et de prévention des biais dans les processus RH.
Vos missions
- Analyser les impacts de l'AI Act sur les processus RH (recrutement, présélection de CV, entretiens automatisés, évaluation de performance, mobilité interne, formation)
- Cartographier les outils RH utilisant ou intégrant des algorithmes d'IA
- Identifier les systèmes classés « IA à haut risque » au sens de l'AI Act
- Participer à l'analyse des risques : biais et discrimination explicabilité, des décisions supervision humaine, protection des données personnelles
- Contribuer à la rédaction de livrables RH : procédures d'utilisation des outils IA, chartes éthiques RH / IA, supports de sensibilisation pour les équipes RH et managers
- Collaborer avec les équipes RH, juridiques, conformité, data et IT
- Participer à la mise en place d'indicateurs de suivi et de conformité des outils RH
Qui êtes-vous ?
- Étudiant(e) en : Master 1 / Master 2 Droit du numérique, Master Droit des technologies de l'information, Master Droit de la régulation / Droit européen, Master Droit de la propriété intellectuelle & innovation
- Vous recherchez un stage de 6 mois
- Intérêt fort pour les sujets RH, diversité & inclusion, éthique et réglementation
- Sensibilité aux enjeux de non-discrimination et d'égalité professionnelle
- Connaissance de la réglementation européenne lié aux données (AI Act, RGPD)
- Connaissance des fondamentaux RH (recrutement, gestion des talents)
- Compréhension des enjeux juridiques liés aux RH (non-discrimination, protection des données, transparence)
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Rigueur et sens de la confidentialité
- Capacités rédactionnelles
- Aisance dans le travail en transversal et la conduite du changement
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By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy.
