Secrétaire médico-social en centre médico-social

Informations générales

Organisme de rattachement

Conseils départementaux  

Référence

O

Date de début de diffusion

/01/2026

Date de parution

/01/2026

Date de fin de diffusion

/02/2026

Intitulé long de l'offre

Secrétaire médico-social en centre médico-social (F/H) - UTAS DE ROUEN - GROUPEMENT DE LA VALLEE DU CAILLY - CMS DEVILLE ROUEN DIEPPE - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SEINE MARITIME

Date limite de candidature

20/02/2026

Versant

Fonction Publique Territoriale

Catégorie

Catégorie B (profession intermédiaire)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Relation à l'usager - Chargée / Chargé d'accueil, de relation et de service à l'usager

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Secrétaire médico-social en centre médico-social (F/H) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA SEINE MARITIME

Description du poste

Le département de la Seine-Maritime recrute

Au sein de l'équipe du centre médico-social (CMS), la secrétaire médico-sociale assure l'accueil et l'orientation des usagers tout en assistant les professionnels dans la planification et l'organisation de l'activité au quotidien.
Au sein des équipes du groupement de centres médico-sociaux (CMS), la secrétaire médico-sociale assure l'accueil et l'orientation des usagers tout en assistant les professionnels dans la planification et l'organisation de l'activité au quotidien.
Missions principales :
Vous assurez un accueil physique et téléphonique, vous gérez l'affichage d'informations et gérez le courrier.
Vous renseignez et orientez le public.
Vous assistez l'équipe de professionnels sociaux et médico-sociaux dans la planification et l'organisation de l'activité du CMS.
Vous organisez la logistique de réunion et vous pouvez également être amené à en rédiger les Comptes rendus.
Vous apportez une aide à la rédaction des documents administratifs et vous pouvez instruire certaines demandes.
Vous mettez à jour et vous gérez les dossiers des usagers dans le logiciel métier.
Vous utilisez et actualisez le système d'information selon les procédures.
Vous veillez au bon déroulement des dossiers des usagers dans les domaines suivants (MASP, ADFI, FSL, ADFE...) selon les procédures en vigueur et veillez au respect des échéances.
Vous coordonnez les aspects logistiques en lien avec l'unité administration de la direction.
Missions occasionnelles :
Vous pouvez être amené à assurer des fonctions de tutorat ou d'encadrement de stagiaires/apprentis.
Vous remplacez les agents d'accueil et les secrétaires médico-sociaux selon le tableau de polyvalence du groupement de CMS.

Conditions particulières d'exercice

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe

Descriptif du profil recherché

Cadre d'emplois des Rédacteurs Territoriaux et cadre d'emplois des Adjoints Administratifs avec une expérience avérée sur un poste de secrétaire médico-sociale.
De formation administrative / accueil du public, vous avec connaissances dans le domaine social.
Vous maitrisez les techniques de secrétariat, de recherche d'informations et possédez des qualités rédactionnelles et d'expression orale.
Vous possédez des connaissances de l'ensemble des dispositifs et des procédures d'accès aux droits (FSL, RSA, APA, ...).
Vous maitrisez l'organisation, les missions et les compétences médico-sociales du Département.
Maitrise des différents dispositifs médico-sociaux existants et de l'environnement partenarial local et spécialisé
Vous possédez des connaissances de la législation relative aux droits des personnes et de la famille.
Vous maitrisez les outils informatiques (CMS 76, GENESIS) souhaités
Maitrise de la législation relative aux droits des personnes et de la famille
Vous savez vous adapter aux différents publics et à leurs spécificités.
Vous avez la capacité d'anticipation et d'organisation de priorité des tâches.
Sens des relations humaines et de l'accueil
Discrétion, diplomatie, sens de l'écoute et du dialogue
Disponibilité, adaptabilité, discrétion.
Permis B indispensable, déplacements fréquents sur l'ensemble du groupement.

AVANTAGES
· Prise en charge d'une partie des frais de déplacement domicile/travail.
· Association du personnel
· Association sportive des administrations 76 (ASDA76).
· Titre-restaurant.
· Accès gratuit aux six sites et musées du département.
· Parking sécurisé proche.

Horaires : 8 h 30/12 h h 15/17 h

Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

CV et lettre de motivation seront étudiés après dépôt sur la plateforme de recrutement de la Seine Maritime

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Fondement juridique du recrutement

Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Localisation du poste

Europe, France, Normandie, Seine Maritime (76)

Géolocalisation du poste

QUAI JEAN MOULIN : 76250 Déville-lès-Rouen

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Déville-lès-Rouen

Date de vacance de l'emploi

20/04/2026

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