Développeur Produit – Prêt-à-porter

Situé à Vendargues, tout près de Montpellier, PRIVATE SPORT SHOP, est le leader européen de la vente privée dédiée au sport.

Fondé en 2011, nous sommes aujourd'hui fiers de nos de membres et de nos 200 salariés.

Chez Private Sport Shop, on est comme vous, des passionnés de sport, des fondus, des fadas, des tarés, appelez ça comme vous voulez.

Notre passion, on l'enrichit chaque jour, on la cultive. Running, randonnée, vélo, ski, snowboard, surf, kite, escalade, équitation, auto-moto … On touche à tout et c'est ça qui nous apporte le plus de fun.

Bref, chez nous, ça sent bon le sport.

Chez PSS, nous encourageons la diversité et nous sommes fiers-ères de travailler avec des talents venant d'horizons différents. Dans un esprit d'inclusion, les candidats-es seront considérés-ées sans égard à leur âge, leur appartenance ethnique, leur sexe, leur expression de genre, leur identité de genre, leur nationalité, leur religion ou leur orientation sexuelle.

Par ailleurs, Private Sport Shop est engagé en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.

Mission
Résumé du poste

Le Développeur Produit est responsable de la gestion du développement des vêtements depuis le concept jusqu'à la production en volume (ex-factory). Ce rôle implique une collaboration étroite avec les équipes produit, design, technique et sourcing afin de garantir que les produits soient développés conformément aux standards de la marque, aux délais et aux objectifs de coût. Une attention particulière est portée au costing précis des produits, à la négociation, à la coordination fournisseurs et au suivi du développement pour assurer des livraisons bulk dans les temps.

Responsabilités principalesDéveloppement Produit

• Gérer le développement complet du produit, de la remise du design jusqu'au bulk ex-factory

• S'assurer que les Tech Packs (TP) sont complets et compréhensibles pour les fabricants

• Garantir l'alignement entre les exigences créatives, techniques et commerciales/data

Costing & Analyse de marge

• Collaborer avec le chef de produit, le sourcing, les designers et les techniciens pour assurer les meilleurs choix de matières, accessoires et ajustements (fit)

• Analyser les feuilles de coûts détaillées (matières, main-d'œuvre, trims, emballages, etc.) et challenger les fabricants si nécessaire

• Travailler avec les fournisseurs pour négocier les meilleurs prix sans compromettre la qualité, en coordination avec le manager

• Suivre et reporter les marges vs. objectifs tout au long du développement

• Surveiller les facteurs d'influence des coûts (prix des matières, main-d'œuvre, logistique)

Coordination Fournisseurs & Usines

• Coordonner les TP, échantillons et retours avec les fournisseurs

• Demander et évaluer prototypes, échantillons commerciaux (SMS) et échantillons de préproduction, en coordination avec le design ou le manager si nécessaire

• Gérer les plannings avec les fabricants

• Gérer les MOQ avec les fabricants

• Maintenir la conformité des fournisseurs en accord avec la stratégie de durabilité, les standards de qualité et les réglementations EU/UK

Essayages & Validations

• Coordonner les essayages avec les équipes technique et design

• Suivre les commentaires sur les échantillons et assurer leur mise en œuvre dans les délais

• Coordonner l'approbation de la construction, des matières, trims, étiquetage et du fit

Critical Path

• Coordonner avec le design le respect du critical path pour les palettes de couleurs, briefs matières, développement d'échantillons et validations

• Garantir le respect du critical path avec les fournisseurs concernant les échantillons et validations (labdips, trims…) et les dates de départ

• Négocier les dates estimées de départ du bulk avec les fournisseurs et faciliter leur mise en place en coordination avec la logistique

Documentation & Systèmes

• Maintenir des informations produits exactes et à jour dans le système

• Suivre les calendriers de développement et garantir le respect de toutes les deadlines

• Soutenir la transition vers la production avec des TP validés

Profile

Expérience :
5+ années en développement produit, sourcing ou production textile

Formation :
Diplôme en mode, développement produit, textiles ou domaine similaire

Connaissances en costing :
Compréhension approfondie de la construction d'un vêtement et des composantes du coût

Compréhension technique :
Capacité à lire des tech packs, BOM, spécifications de construction

Compétences en communication :
Clarté avec les équipes internes et les fournisseurs externes

Maîtrise des logiciels :
Excel (avancé), PLM, Adobe Illustrator, ERP / outils de costing

Autres :
Sens du détail, organisé, excellente gestion du temps

Maîtrise de l'anglais et du français souhaitée (utilisation quotidienne).

Déplacement d'une semaine à Londres tous les 2 mois à prévoir

Poste full remote

Prise de poste : dès que possible

Atouts supplémentaires

• Expérience avec les matières durables et le sourcing responsable

• Connaissance de la conformité européenne (étiquetage, COO, REACH, etc.)

• Connaissance des réglementations de sécurité textile (enfants, etc.)

• Connaissance des marchés de fabrication internationaux (Chine, Asie du Sud-Est, EU)

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