Directeur de secteur H/F

il y a 2 semaines


Paris, Île-de-France OPTIC GARIBALDI Temps plein

Dans le cadre de la structuration de notre réseau en Île-de-France, nous recrutons un Directeur de secteur en CDI pour piloter un périmètre de magasins, avec une première phase de rationalisation, suivie d'une mission de consolidation et de développement durable des points de vente conservés.

Le poste : une mission en deux temps

Phase 1 – Rationalisation du périmètre

  • Accompagner la fermeture opérationnelle de certains magasins, décidée par la direction
  • Être le relais de la direction auprès des équipes terrain
  • Veiller à une exécution organisée, humaine et maîtrisée
  • Sécuriser les stocks, les équipements et l'organisation des points de vente concernés

Phase 2 – Structuration et pérennisation

  • Piloter et structurer les magasins conservés
  • Mettre en place des process simples et efficaces
  • Renforcer la performance opérationnelle et commerciale du secteur
  • Installer une organisation plus robuste et durable

Missions principales

  • Pilotage global d'un secteur de magasins optique / audio
  • Management de proximité des équipes terrain
  • Mise en place et suivi d'un reporting régulier (CA, marges, indicateurs commerciaux et opérationnels)
  • Animation commerciale du périmètre :
  • offres commerciales locales,
  • dynamisation du trafic,
  • actions ciblées en magasin
  • Développement et animation des relations avec les professionnels de santé :
  • ophtalmologistes,
  • ORL,
  • prescripteurs locaux
  • Contribution active à la montée en compétence des équipes
  • Être force de proposition sur l'organisation et les priorités terrain

Profil recherché

  • Expérience confirmée en management de réseau ou de secteur dans le retail
  • Une expérience en optique, audio ou environnement de santé est un plus
  • Manager de terrain, présent et structurant
  • À l'aise avec les chiffres, le pilotage et le reporting
  • Sens commercial développé
  • Capacité à gérer des phases de transformation (fermetures, réorganisation)
  • Bon relationnel avec les équipes et les partenaires externes

Conditions

  • CDI
  • Poste basé en Île-de-France avec forte présence terrain
  • Rémunération : 3000 à 4000 € brut mensuel, selon profil et expérience
  • Poste évolutif au sein d'un périmètre appelé à se stabiliser puis à se développer et se développer.

Pourquoi nous rejoindre

  • Poste à responsabilité réelle, avec un impact direct sur le réseau
  • Environnement décisionnel court
  • Mission exigeante mais structurante
  • Possibilité de construire un périmètre sain et pérenne sur le long terme

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 3 000,00€ à 4 000,00€ par mois

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien

Lieu du poste : Télétravail hybride Paris)



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