Responsable Administratif et Financier H/F

Informations générales

Structure concernée

Wimoov, c'est une équipe de plus de 200 salariés professionnels de la mobilité que fédère une même philosophie d'action : accompagner tous les publics en situation de fragilité (personnes en situation de handicap, personnes en insertion professionnelle, seniors…) vers une mobilité autonome, durable et responsable.

Wimoov est membre du GROUPE SOS, groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe.

Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires.

Depuis sa création en 1984, lors des années sida, le Groupe SOS : combat toutes les exclusions ; agit pour l'accès de toutes et tous à l'essentiel ; et innove face aux enjeux sociaux, sociétaux et environnementaux.

Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays, auprès de 2 millions de bénéficiaires.  

Métier

APPUI ADMINISTRATIF - RESPONSABLE ADMINISTRATIF

Intitulé du poste

Responsable Administratif et Financier H/F

Missions

Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts-de-France, nous recherchons un Responsable Administratif et Financier (F/H).

Description du poste
Sous la responsabilité du Directeur Régional, vous garantirez les processus administratifs, comptables, budgétaires, financiers et RH sur l'espace régional.
Gestion budgétaire, financière et comptable de la région
   
• Vous participez, aux côtés du DR, à l'élaboration des documents budgétaires : budget prévisionnel initial, mises à jour mensuelles, bilans intermédiaires, contrôle de gestion….
   
• Vous garantissez la bonne exécution de l'exercice comptable en lien avec l'équipe locale et le siège
o Enregistrement analytique des dépenses et des produits
o Relecture du grand livre comptable et gestion des modifications nécessaires
o Gestion et mise en conformité des situations comptables trimestrielles
   
• Vous concevez les plans de trésorerie et suivez la trésorerie « au quotidien »
Gestion des produits (subventions et prestations de service)
   
• Vous coordonnez et rédigez les dossiers de subventions, notes de synthèse ou propositions commerciales selon les informations transmises par le directeur
   
• Vous vous assurez de la bonne instruction et du suivi des dossiers de financement jusqu'au conventionnement
   
• Vous contrôlez la conformité des conventions (subventions, partenariats et prestations)
   
• Vous assurez l'ensemble des démarches administratives, statistiques et financières liées aux bilans et au versement des financements
   
• Vous optimiserez les différentes demandes de subventions, notamment dans le cadre des fonds européens.
   
• Vous organisez la facturation de l'ensemble des produits attendus par la région
   
• Vous gérez la trésorerie des produits et relancez, si besoin, les partenaires pour une gestion optimale
Gestion administrative / RH / réglementaire de la région
   
• Vous garantissez la pertinence des flux administratifs de la région
   
• Vous supervisez la gestion administrative des RH de la plateforme

Vous serez en charge de l'animation et de l'encadrement de l'équipe administrative de la région (3 personnes).
Vous assurerez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie.

Profil recherché

Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous souhaitez vous impliquer dans un projet innovant. Vous disposez d'une culture sur les questions de mobilité inclusive, durable et responsable.
Vous justifiez de 3 ans minimum d'expérience professionnelle réussies qui vous ont permis de développer des compétences affirmées en gestion budgétaire et financière et en supervision comptable.
Vous avez une maîtrise parfaite des mécanismes de financement publics (nationaux et européens).
Vous savez relier les questions financières aux projets opérationnels. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques et bureautiques et notamment Excel.

Formation souhaitée
Bac + 5 validé – Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, Ecole de commerce, Finance, Gestion - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales.
Poste à pourvoir dès que possible
Basé à Anzin (59) – Déplacements à prévoir sur la région
CDI Cadre – Forfait jours (202 jours)
Salaire : 36 à 38 K€ bruts mensuels selon profils et expériences, Chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %.

Type de contrat

Contrat à Durée Indéterminée (CDI)

Temps de travail

Temps Plein

Travail de nuit

Non

Statut

Cadre

Rémunération brute annuelle (exemple : à euros)

36 à 38 K€ bruts mensuels

Convention collective

Pas de convention collective applicable

Informations complémentaires
Début du contrat

Poste à pourvoir dès que possible

Avantages

Cadre – Forfait jours (202 jours), Chèques-déjeuner, télétravail partiel possible, forfait mobilité durable, mutuelle prise en charge à 60 %.

Critères candidat
Diplôme exigé

Niveau 7 à 8 - (BAC+5/et +)

Spécialité

Gestion/ comptabilité/ finance

Niveau d'études min. requis

Niveau 7 à 8 : Bac +5 et plus

Niveau d'expérience min. requis

3 ans ou plus

Poste/Mission basé(e) à

Europe, France, Hauts-de-France, Nord (59)

Ville

Anzin

Poste à pourvoir le

Poste à pourvoir dès que possible

Suivi par
Responsable principal

CHRISTELLE NOUJAIM

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