Emplois actuels liés à Développeur C# Orléans - Néosoft Orléans - Néo-Soft
-
Orléans, Centre-Val de Loire, France Almatek Temps pleinAlmatek recherche pour l'un de ses clients un Développeur Java / ReactJS sur Orléans.Almatek recherche pour l'un de ses clients un Développeur Java / ReactJS sur Orléans.Almatek recherche pour l'un de ses clients un Développeur Java / ReactJS sur Orléans.Almatek recherche pour l'un de ses clients un Développeur Java / ReactJS sur Orléans.Almatek...
-
Développeur JAVA
il y a 11 heures
Orléans, France Astek Temps pleinDéveloppeur JAVA JEE - Orléans, France (H/F) Astek Orléans, Centre-Val de Loire, France Votre Mission Analyser et conceptualiser les besoins de nos clients Prendre en charge les développements Java/JEE : assurer la conception, le développement et l’intégration des projets et solutions Assurer le diagnostic et la résolution des dysfonctionnements...
-
Orléans, France Sopra Steria Temps pleinStage - Développeur(se) Java Fullstack – Industrie & Services – Orléans Description De L'entreprise Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale...
-
Développeur C# Orléans
il y a 11 heures
Orléans, France Financial Times Temps pleinGroupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s’est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l’excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie. En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d’experts et de talents qui vous permettent de développer vos...
-
Développeur C# .net
il y a 11 heures
Orléans, France 6ti Temps pleinURGENT ASAP - Développeur C# .NET - sur ORLÉANS, junior possible ou avec un peu d'expérience. Mission sur l'agglo orléanaise. Responsibilities Concevoir, développer et maintenir des applications basées sur la plateforme .NET. Participer à l’analyse des besoins fonctionnels et techniques en collaboration avec les équipes métiers. Implémenter des...
-
Développeur COBOL Confirmé – Pacbase utile
il y a 11 heures
Orléans, France Puteaux Temps pleinUne entreprise d'ingénierie basée à Orléans recherche un Développeur COBOL H/F pour contribuer à des projets de transformation digitale. Le candidat idéal possède une expérience confirmée en développement COBOL, avec une connaissance de Pacbase fortement appréciée. Des compétences en rigueur et en service client sont nécessaires pour exceller...
-
Alternance - Développeur commercial grands comptes - H/F
il y a 11 heures
Orléans, France Challenge Business School Temps pleinAlternance - Développeur commercial grands comptes - H/FChallenge Business School, l’école leader de la relation client en alternance, te propose une opportunité à Orléans pour rejoindre une entreprise partenaire en tant que Développeur(se) Commercial(e) Grands Comptes.Poste à pourvoir : Alternant(e) Développeur(se) Commercial(e) Grands Comptes –...
-
Développeur IA Fullstack Senior – Frontend
il y a 1 jour
Orléans, France CITECH Temps pleinUne entreprise innovante à Orléans recherche un Développeur IA Fullstack sénior. Vous serez responsable de concevoir et développer des solutions IA tout en collaborant avec une équipe technique. Ce poste requiert une expertise en Python, Azure, et un minimum de 3 ans d'expérience. Les avantages incluent une ambiance conviviale, des formations...
-
Analyste Développeur COBOL Agile MVS/DB2 Télétravail
il y a 11 heures
Orléans, France HN Services Temps pleinUne entreprise spécialisée dans les projets digitaux recrute un Développeur COBOL à Orléans, avec la possibilité de télétravail. Vous interviendrez dans un environnement Agile, en assurant l'analyse, le développement, et la maintenance d'applications. Une expertise en MVS, DB2 et COBOL est requise, ainsi que des compétences en communication et en...
-
Développeur Java/React/Angular – Banque Fintech, Télétravail
il y a 11 heures
Orléans, France Sopra Steria USA Temps pleinUne entreprise technologique majeure à Orléans recherche un développeur avec 6 ans d'expérience. Vous serez responsable de la conception et du développement d'applications critiques en Java et React. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe pour garantir la qualité du code et la continuité des intégrations. La société offre des...
Développeur C# Orléans
il y a 6 heures
Groupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s'est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l'excellence, le dépassement de soi et la RSE au cœur de sa stratégie.
En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d'experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et d'offrir à nos clients le meilleur accompagnement possible.
Notre savoir-faire s'articule autour de nos 6 domaines d'expertise :
Conseil & Agilité
Cybersécurité
Data
DevOps
Infrastructures & Cloud
Software Engineering
Nous recherchons pour intégrer notre agence Orléanaise, un Développeur C# (H/F).
Directement rattaché à votre manager, vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes.
En intégrant notre agence, voici des exemples de missions qui vous seront proposées :
Vos missions
Etudier, élaborer, et développer les composants applicatifs en garantissant le respect des exigences de qualité et de performance
Rédiger les documents de conception technique
Tester l'application et s'assurer de la non-régression
Vérifier la conformité des livrables et des composants en fonction du besoin exprimé
Assurer le suivi lors de la mise en production
Stack technique
Connaissance de C# .Net, SQL Server et de l'environnement de Dev. Microsoft
Maitrise des TU / TNRA
Votre profil
Vous disposez à minima d'une première expérience professionnelle reconnue dans laquelle vous avez pu confirmer et développer vos compétences en développement C# .NET.
Votre carrière chez Néosoft
Depuis sa création, Néosoft place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie. Notre culture pourrait se résumer en un mot : le collectif.
Nos communautés d'experts vous donnent la possibilité d'apprendre, mais aussi de transmettre et de partager vos savoirs pour faire progresser les autres.
Nous veillons à ce que chacun bénéficie d'un accompagnement de proximité et d'un suivi de carrière personnalisé auprès de votre manager dédié :
1 bilan d'activité trimestriel pour suivre le développement de vos compétences
1 entretien d'évaluation qui a lieu chaque année pour évaluer votre performance et déterminer vos nouveaux objectifs
1 entretien annuel auprès de votre RH dans le but de cartographier vos nouvelles compétences pour échanger sur vos projets professionnels et souhaits de formation
Vos avantages
Formations et développement de l'expertise :
Vous disposez de temps alloué et rémunéré en contribuant au développement de votre expertise technique et de celle du groupe (participation à des Tech days, animation d'une conférence à l'interne ou à l'externe, rédaction d'articles, rencontres avec nos candidats en processus de recrutement…)
Un abonnement illimité LinkedIn Learning offert
Bien-être au travail :
Un accord de télétravail flexible et personnalisable en vigueur depuis 2014
Un partenariat avec Gymlib qui favorise le sport en entreprise
Des initiatives locales (afterworks, défis sportifs, team buildings, …)
Et bien plus encore :
Parce que les meilleurs cooptent les meilleurs, une politique de cooptation attractive rémunérée dès l'arrivée du collaborateur
En plus de votre salaire : participation, compte épargne temps, actionnariat...
Votre parcours candidat
Notre processus de recrutement se compose de deux étapes clés :
Un entretien de recrutement RH avec un Talent Acquisition Specialist pour dresser un bilan de votre parcours professionnel et identifier les trajectoires de carrière possibles au sein de notre groupe
Un entretien d'évaluation technique pour réaliser un diagnostic de vos compétences techniques et identifier les compétences sur lesquelles poursuivre votre évolution
Vous aurez également la possibilité de rencontrer pour compléter votre processus un acteur de notre pôle Business ou un pair de votre métier pour échanger sur son expérience collaborateur.
Nous avons hâte de vous rencontrer
A bientôt,
L'équipe Néosoft