Responsable du service "pôle gérontologie"

Saint-Ouen-sur-Seine, ville de habitants, est au cœur de la Métropole avec l'arrivée récente de la ligne 14 du métro et ses nombreux projets emblématiques : Village des JO 2024, Grand hôpital universitaire, installation de la Direction Générale de la Sécurité Intérieure (DGSI), reconquête des berges de Seine, création d'un itinéraire fluvial reliant la ville à la Défense, rénovation urbaine à haute qualité environnementale et sociale, rénovation du stade Bauer.

C'est aussi 40 entreprises de plus de 50 salariés dont TESLA, NEXITY, SAMSUNG, EIFFAGE, rassemblées sur 4,5 km2, qui génèrent à elles seules 600 milliards d'euros de chiffre d'affaires, ce qui structure également le rôle moteur de Saint-Ouen dans la dynamique métropolitaine, et forme un vivier très attractif pour les startups et les filières d'excellence. Son marché aux Puces, premier marché mondial d'antiquités et d'art, lui offre par ailleurs, un rayonnement international, qui la classe parmi les dix premiers sites touristiques français, avec ses 5 millions de visiteurs par an.

C'est au cœur de cet écosystème unique, qui favorise l'innovation et l'émergence de talents, que Saint-Ouen, attachée à son histoire et ses valeurs populaires, écrit la ville du progrès partagé.

Le Centre communal d'action sociale de la Ville de Saint-Ouen-sur-Seine a pour mission d'accompagner et de soutenir les personnes en difficulté, de lutter contre toutes les formes d'exclusion, de réduire les inégalités et de faciliter l'accès aux droits. Il est doté de trois unités : un accueil social et domiciliation, un pôle gérontologique, une structure d'accueil et d'hébergement.

NOS AVANTAGES 

Nous proposons une rémunération attractive, une prime annuelle, des prestations d'action sociale, une participation mutuelle et prévoyance, une restauration collective pendant la pause déjeuner. Possibilité de télétravail (jusqu'à 2 jours).

En tant que responsable du service « pôle gérontologie », votre mission portera sur la coordination d'équipes et la mise en œuvre d'actions pour prévenir et accompagner les personnes âgées.

Vos principales fonctions seront les suivantes :

1/ Coordination d'équipes

·     Coordonner cinq unités : SAAD, SSIAD, les résidences autonomie & le restaurant Valérie Geoffroy, la coordination et l'administration mutualisée

·     Piloter et évaluer les actions menées

·     Participer aux réunions d'équipes et à la réflexion sur l'évolution du service liée à l'évolution du contexte législatif et du contexte social

·     Suivre les situations particulières des personnes âgées isolées et/ou vulnérables avec la conduite d'entretiens de soutien, d'écoute et d'orientation et des visites à domicile. Assurer également le lien avec les familles

·     Animer le réseau de partenaires permettant la coordination des actions mises en place en faveur des personnes âgées en perte d'autonomie pour favoriser des conditions de vie adaptées au vieillissement

·     Communiquer avec les partenaires extérieurs pour créer des activités en commun

2/ Mise en place de projets d'accompagnement des résidents

·     Accueillir les résidents dans la structure

·     Évaluer les besoins et les attentes des personnes âgées en termes d'accompagnement

·     Proposer et mettre en place un accompagnement personnalisé selon les besoins des résidents

·     Mettre en œuvre des actions pour prévenir et accompagner les personnes âgées et adultes en situation de handicap

·     Collaborer avec l'équipe à la définition du projet d'animation, en cohérence avec le projet d'établissement et le projet de vie des personnes

·     Élaborer des programmes d'animation avec des activités physiques, intellectuelles, culturelles, manuelles, sociales et de bien-être

·     Évaluer les dispositifs existants et en proposer des nouveaux

3/ Pilotage administratif et budgétaire du service

·     Contribuer au suivi budgétaire du service pôle gérontologie

·     Participer à l'élaboration du rapport annuel d'activité et d'outils de suivi de l'activité

Titulaire ou lauréat d'un cadre d'emplois des conseillers socio-éducatifs ou des attachés territoriaux, vous bénéficiez d'une expérience managériale sur un domaine d'activité analogue. A ce titre, vous :

o   Connaissez les grands enjeux de politique sociale et gérontologique

o   Maîtrisez les politiques médico-sociales, les champs de la psychologie sociale, la dépendance et le handicap

o   Maîtriser la gestion de projets

o   Appréciez le travail en équipe et en transversalité

o   Faîtes preuve de disponibilité et avez une aisance relationnelle