Documentaliste Mécanique

| QUI SOMMES-NOUS ?

TMC est une société internationale de conseil en haute technologie
qui apporte son expertise à ses clients afin de les aider à relever leurs défis. Depuis
25
ans, avec
une présence mondiale dans 16 pays,
nous avons bâti une réputation d'excellence et de fiabilité grâce à
l'Employeneurship
dans divers domaines :
Technology & Engineering/ Energy & Renewables/ Life sciences & Pharma/ Digital & IT.

| VOTRE CHALLENGE ?

Dans le cadre de projets de développement de produits mécaniques en environnement automobile, nous recherchons un(e)
Documentaliste Technique Mécanique
pour accompagner les équipes d'ingénierie dans la gestion, la structuration et la mise à jour de la documentation technique tout au long du cycle de vie produit.

Le poste permet de monter progressivement en compétences au contact direct des équipes de conception et d'industrialisation.

• Participer à la
  collecte et à la structuration de la documentation technique
  liée aux produits mécaniques.
• Mettre à jour et maintenir les documents techniques projet :
• Dossiers de définition
• Notes techniques
• DFMEA, rapports d'essais
• Dessins techniques et attributs critiques
• Assurer le
  suivi des versions
  et la traçabilité documentaire.
• Vérifier la cohérence et la complétude des livrables fournis par les équipes techniques.
• Collaborer avec les équipes conception, essais, qualité et industrialisation.
• Contribuer à la capitalisation des données techniques et au respect des standards documentaires.

| QU'ATTENDONS-NOUS DE VOUS ?

• Formation Bac+2 à Bac+5 en
  mécanique, génie industriel, ou documentation technique
  .
• 2 à 3 ans d'expérience
  (première expérience / alternance appréciée).
• Bonnes bases en
  conception mécanique
  et compréhension des environnements industriels.
• Capacité à lire et comprendre des
  plans mécaniques et documents techniques
  .
• Rigueur, organisation et sens du détail.
• Bon relationnel et capacité à travailler en équipe transverse.
• Anglais technique requis (lecture de documentation).

| QU'EST CE-QUE L'EMPLOYENEURSHIP ?

Il s'articule autour de 5 piliers principaux :

• Bénéficiez un contrat de travail permanent, offrant stabilité et sécurité ;
• Une transparence totale, c'est connaître sa valeur financière et bénéficier individuellement d'une part des profits générés ;
• Être soutenu par un coaching individuel conçue pour développer ses compétences entrepreneuriales ;
• La structure des cellules de compétence permettant de disposer d'un réseau solide, significatif et pertinent ;
• Le laboratoire entrepreneurial : un terrain de jeu pour les nouvelles idées et un lieu de lancement potentiel pour les start-ups.

Intéressé(e) ?
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