Auxiliaire de puériculture

il y a 4 jours


SaintMandé, Île-de-France VILLE DE SAINT MANDE Temps plein

Vos tâches et activités :

Accueillir et transmettre :

  • Accueillir les enfants et les familles le matin et le soir

  • Assurer les transmissions orales et écrites pour la famille

  • Assurer les échanges et les transmissions avec l'équipe et la direction

  • Recevoir et transmettre un message

Aménager, nettoyer et désinfecter les espaces de vie de l'enfant et le matériel :

  • Nettoyer et désinfecter les jouets, les tapis de sol, les tapis de change

  • Changer les draps

  • Ranger fréquemment au fur et à mesure des activités

  • Appliquer le protocole d'entretien de la structure

  • Appliquer les règles d'hygiène personnelle

  • Installer et ranger la salle d'éveil, le dortoir et la salle de bains

  • Assurer l'hygiène de la biberonnerie : stérilisation, préparation des biberons, nettoyage et stockage.

Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène :

  • Appliquer les règles de sécurité

  • Respecter le protocole d'urgence et le protocole de mise en sureté

  • Garantir la sécurité et prévenir les accidents

Assurer les soins courants :

  • Déshabiller, habiller, changer les enfants

  • Accompagner les enfants aux toilettes

  • Aider aux repas du déjeuner et du goûter

  • Accompagner l'endormissement

  • Assurer les soins de l'enfant (DRP, lavage des yeux, soins après chute (dans le respect du protocole médical de soins)

  • Administrer les médicaments par délégation de la direction ou du médecin

Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et de la sociabilisation :

  • Organiser des activités d'éveil, des sorties

  • Accompagner l'enfant dans son éveil psychologique et moteur

Votre profil :

Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture (ou d'une habilitation) OBLIGATOIREMENT

Dynamique, à même d'anticiper les comportements et les réactions de l'enfant et de conserver votre calme en toutes circonstances, vous êtes motivé (e) par le travail d'équipe, la participation à des projets à mener pour offrir un accueil de qualité aux enfants de la Ville. Discrétion professionnelle et neutralité sont exigées sur ce poste.

Conditions :

Travail en équipe au sein d'une structure d'accueil de la petite enfance

Horaires décalés

Assurer les ouvertures et fermetures selon le planning (roulement)

Amplitude d'ouverture de la structure : 7h30 – 18h45

  • 25 jours de congés annuels pris obligatoirement durant la fermeture de la structure : 3 semaines en août et 1 semaine en fin d'année, et 16 jours RTT

  • Compte épargne temps monétisable

  • Rémunération par voie statutaire (catégorie B) ou à défaut par voie contractuelle, régime indemnitaire,

  • Prime annuelle (sous condition),

  • Financement partiel de la cotisation mutuelle et prévoyance,

  • CNAS (sous conditions),

  • Accompagnement à la formation.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation d'handicap

Contact :

Merci d'envoyer vos candidatures, CV et lettre de motivation, par mail au : -saint-

Type d'emploi : Temps plein

Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois

Avantages :

  • Prise en charge du transport quotidien
  • Restaurant d'entreprise
  • RTT

Question(s) de présélection:

  • Etes-vous titulaire d'un diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture ?

Si ce n'est pas le cas, inutile de postuler

Lieu du poste : En présentiel



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