Ingénieur Raccordement f/h

Solaire…

Collaborative…

Grisante…

Enthousiaste…

En constante amélioration…

Si ces mots résonnent en vous, ne cherchez plus, vous avez trouvé, Terre et Lac est faite pour vous

Pour consolider nos valeurs et notre croissance, Cédric et son équipe du bureau d'études recrutent un/une

Ingénieur Pôle Raccordement f/h

Vous serez chargé(e) d'analyser la faisabilité technique et économique de l'intégration de centrales photovoltaïques, de piloter les projets de raccordement transmis par le service développement, et d''instruire les demandes de raccordement et le suivi des dossiers et des reprises d'études.

Nous ?

Producteur d'énergie renouvelable, Terre et lac, société lyonnaise indépendante créée en 2009, développe, construit et exploite des centrales solaires pour le compte de professionnels. Composée de plus de 100 personnes, Terre et lac dispose aujourd'hui d'un portefeuille de projets en développement de plus de 700 MWc et vise un objectif de 1GWc en construction / exploitation à l'horizon 2030.

Vos missions ?

Elles sont triples

1/ Piloter les demandes de raccordement (DDR)
:

• Superviser l'activité de l'Assistant Administratif - Pôle Raccordement f/h
• Effectuer les études préalables aux DDR en phase développement et accompagner le back office dans les études des cas particuliers (modélisation des installations de production, estimation du coût de raccordement à l'aide de l'Open-Data Enedis, étude et analyse des contraintes en phase avant-projet),
• Réaliser et effectuer le suivi des dossiers de demande de raccordement et analyser les solutions proposées par ENEDIS,
• Analyser les offres de raccordement, proposer des optimisations et négocier des solutions,
• Réunir et vérifier les documents techniques : schéma unifilaire, plan de masse, emplacement du site et du point de livraison de l'électricité, fiche technique des onduleurs, certificat de conformité
• Déposer les DDR sur le portail ENEDIS
• Mettre en place les outils nécessaires aux études de raccordement et assurer leur mise à jour.

2/ Suivre les dossiers

• Gérer le planning de la CRD (convention de raccordement direct) :
• Etablir le CARDI (Contrat d'Accès au Réseau de Distribution) un mois avant la fin des travaux/mise sous tension,
• Vérifier le paiement du solde à la clôture des travaux
• Réceptionner et vérifier le CONSUEL (document de conformité établi par un bureau de contrôle et transmis par le service Construction), puis l'envoyer à ENEDIS pour demander une date de mise en service.

3/ Suivre les reprises d'études

• Vérifier et soumettre les modifications auprès d'ENEDIS,
• Gérer la boite mail ,
• Jouer le rôle de point d'entrée et de contact pour tous les chargé (es) de projet (Terre et Lac et ENEDIS)
• Gérer le planning des CRD et des DDR
• Effectuer les mises à jour des dossiers de raccordement dans le Sharepoint
• Gérer le planning des demandes,
• Effectuer la veille règlementaire et la diffusion des mises à jour aux services concernés,
• Organiser les réunions de suivi avec ENEDIS.

3/ Être le point d'entrée principal d'Enedis pour l'ensemble des sujets liés au raccordement

• Animer et coordonner la relation avec Enedis avec les différentes entités régionales
• Jouer un rôle de catalyseur sur les dossiers de raccordement afin de délivrer le programme de mise en service du groupe TERRE ET LAC

Pourquoi vous ?

Parce que vous avez une bonne connaissance des EnR, du photovoltaïque, et de l'électricité, en plus de votre culture technique.

Parce que vous maîtrisez l'outil informatique, vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle et travailler en équipe. Vous êtes autonome, organisé.e et avez un esprit analytique

De profil ingénieur / bac + 5 avec 2 à 5 ans d'expérience dans un environnement similaire, vous alliez rigueur, méthode et réactivité avec un bon relationnel et vous avez le sens des responsabilités.

C'est vous ?

Et si on rêvait ?

….de locaux magnifiques et accessibles aux PMR en hyper centre de Lyon…

…d'une mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur

…de tickets restaurant (9 €) prise en charge à 50 % par l'employeur

…d'un abonnement transports en commun pris en charge à 50 % par l'employeur et/ou d'un forfait mobilité durable

…d'un ordinateur et téléphone portable à discrétion

Les sociétés du Groupe TERRE ET LAC sont résolument handi-accueillantes. Nos locaux sont accessibles aux PMR et nous ouvrons nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les diversités, sans exception.

Convaincu.e ?

Laurence de l'équipe RH vous attend, envoyez-lui votre CV + lettre de motivation à l'adresse

A tout bientôt ?