Développeur .NET FullStack
il y a 2 jours
Innova Solutions accompagne ses clients dans leurs recrutements ciblés et exigeants.
Pour ce poste, nous recherchons un(e) Développeur(se) .NET Fullstack répondant aux critères suivants :
- Au moins 8 ans d'expérience minimum en développement logiciel en environnement Microsoft
- Disposé à venir travailler sur site chez notre client (basé dans le 06).
Ces critères sont essentiels pour la réussite du projet et la satisfaction de notre client.
Si votre profil ne correspond pas totalement, n'hésitez pas à suivre notre page ou à consulter nos autres opportunités : de nouvelles offres sont publiées régulièrement, et la prochaine pourrait bien être la vôtre
Dans la cadre d'un renforcement d'équipe chez notre client, nous recherchons un.e Developpeur(se) .NET Fullstack pour intervenir sur la mise en œuvre technique de solutions web :
Votre mission :
- Le développement
back-end
de sites web - L'intégration
front-end
(CSS, jQuery principalement) - L'amélioration des outils en fonction des spécificités clients
- La participation aux réunions d'affinage fonctionnel
- Être force de proposition pour optimiser les solutions
Le profil recherché :
- Vous justifiez de minimum 8 ans d'expérience professionnelle en tant que Développeur .Net Fullstack
- Experience en développement en
C# .NET
ainsi qu'en
CSS, jQuery, JavaScript/TypeScript - Connaissance de base de données
SQL Server - Utilisation
d'Azure DevOps
Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs en situation de handicap.
Pourquoi nous rejoindre ?
Contrat : CDI (contrat cadre) ou Freelance
Rémunération : Salaire fixe + Prime vacances
Rem. 48k à 52K€ /an ou TJM 400€ à 450€ /jour, selon votre expérience
Localisation : Alpes-Maritimes (indispensable de vivre à proximité, ou être ouvert à se relocaliser)
Télétravail partiel : jusqu'à 1 jour par semaine maximum (pas de full remote)
Langue de travail : français obligatoire
Durée de mission : Longue durée
Suivi de mission réguliers et proximité avec le Business Manager Innova
Service formation pour accompagner le développement de vos compétences
Carte tickets restaurants (Carte Edenred: 9€/jour, prise de charge à hauteur 60%)
Mutuelle familiale complète (Alan)
8 à 12 jours de RTT supplémentaires aux 5 semaines de congés payés
CET : Compte épargne temps - épargnez vos congés
Prime de cooptation pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous
CSE : carte-cadeaux, cinémas, parcs, sports, culture.
Voici les prochaines étapes :
Envoyez-nous votre CV, nous l'analyserons en fonction du rôle demandé.
Si votre profil ne correspond pas au poste : restons en contact . Nous sommes convaincus qu'un futur poste correspondra à votre expertise à l'avenir.
Si votre profil correspond au poste : 1ᵉʳ contact : notre chargée de recrutement Inès vous appellera pour une présentation mutuelle et pour vous donner tous les détails du projet. Par la suite, notre Business Developer Etienne, vous apportera plus de détails sur l'entretien technique à venir.
Entretien technique : Rencontre avec le Manager opérationnel, responsable du projet. Ce sera l'occasion de faire connaissance avec votre futur responsable technique
Si tout se passe bien, bienvenue dans l'équipe On passe à l'intégration.
Au plaisir de collaborer chez Innova Solutions
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Développeur Fullstack
il y a 2 heures
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il y a 4 jours
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Opportunité en alternance – Développeur Java
il y a 5 jours
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Développeur Backend Java
il y a 5 heures
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il y a 1 heure
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