2 postes

La commune de Saint-Martin-d'Hères est la 2ème ville du département de l'Isère habitants). Elle est au cœur du développement de nombreux projets et accueille le Domaine Universitaire avec près de étudiants et employés. Ville dynamique, innovante et solidaire, attachée à un service public de qualité, efficiente et ancrée dans la proximité avec les usagers, elle fait partie de l'agglomération de Grenoble Alpes Métropole (près de habitants).

Délais de publication : lundi 17 novembre 2025

Cadre d'emplois : adjoints techniques

Quotité : temps complet

Sous la responsabilité du(de/la) chef(fe) d'équipe, l'agent(e) technique polyvalent de la propreté urbaine chauffeur(euse) de balayeuse nettoie et entretient le domaine public afin de rendre les espaces de la ville propres. Par son travail il(elle) contribue à créer un environnement et un cadre de vie agréables pour la population.

Mission du poste

Nettoyage des espaces publics

Balayer, ramasser feuilles, détritus, encombrants avec outils, matériels et engins adaptés (balai, souffleur, pince...)

Mettre de l'absorbant sur pollution si nécessaire, nettoyer les espaces selon les procédures en vigueur

Vider, nettoyer (occasionnellement ) les corbeilles

Nettoyer, entretenir, réapprovisionner les distributeurs de sacs à déjections canines

Laver à haute pression certains espaces

Désherber selon les techniques et choix en vigueur dans la collectivité (zérophyto...)

Enlever l'affichage sur les panneaux d'expression libre en lien avec le service voirie

Détecter les anomalies, les problèmes techniques, les faire remonter à l'encadrement

Renseigner les usagers

Informer sa hiérarchie des interventions réalisées

Conduite de la balayeuse à titre régulier

Entretien des outils, engins spécifiques...

Nettoyage des vestiaireset garages

Entretien régulier de la balayeuse

Participation à la vie du service :

Nettoyage manuel, mécanique et/ou avec balayeuse en fin de marché le samedi

Nettoyage manuel, mécanique et/ou avec balayeuse en fin de manifestations exceptionnelles

Portage de documents confidentiels à détruire à l'incinérateur intercommunal

Exploitation des abords de la voirie en viabilité hivernale en fonction des priorités et par secteur **

Conditions

Conditions d'exercice particulières

Conditions d'accès / Aptitudes / Spécificités

• Permis B (Conduite de Méga - Piaggio – Polybène)
• Conduite de balayeuses

Conditions d'exercice particulières

• Port d' EPI : casque avec grille/visière - chaussures de sécurité – lunettes de sécurité – masques - combinaison – gants – Casque anti-bruit – vêtements haute visibilité……….
• Organisation du travail dans le cadre des 1607h
• • Disponibilité en dehors des horaires habituels de travail sur la base du volontariat: lors d'opérations et d'événements exceptionnels (événements festifs, marché aux fleurs, marché de Noël, fête du parc, ateliers GUSP...). NB : Activité obligatoire durant le temps de travail.
• * * Déneigement : activité obligatoire durant le temps de travail / sur base du volontariat en dehors du temps de travail
• Polyvalence selon les nécessités du service

Habilitations

SST (Sauveteur Secouriste eu Travail)

• Signalisation des chantiers fixes ou mobiles sur la voie publique
• Gestes et postures
• Sensibilisation à l'utilisation des produits chimiques

Rémunération

• Traitement de base selon la grille FPT
• + Régime indemnitaire motivant :
• IFSE cible : 220 € brut / mois

Avantages employeur

• Accès aux équipements culturels et sportifs municipaux aux tarifs des martinérois

Dès l'arrivée (sans condition d'ancienneté) :

• Remboursement transport (PDA) : 75 % de l'abonnement (plafond 99 €/mois)
• Accès au COS 38 (comité des œuvres sociales) : loisirs, culture, événements...
• Participation à la mutuelle labellisée FPT
• Prévoyance contrat groupe du CDG38 : 26 €/mois

Après 3 mois d'ancienneté :

• Prime annuelle, versée en 2 fois (juin et novembre)
• Accès au COS SMH (comité des œuvres sociales) : loisirs, culture, événements...

Connaissances

Environnement territorial FPT cat C - Environnement territorial de la collectivité

Missions et activités des partenaires extérieurs associés

Règlements intérieurs - Procédures du service et des services partenaires

Vocabulaire professionnel du service

Droits et obligations des usagers

Localisation des principaux bâtiments publics

Code de la route

Procédures d'alertes et de secours

Pictogrammes de dangerosité des produits

Conditions de stockage de produits

Normes de sécurisation de chantier

Savoir faire

Utiliser les techniques de désherbage, manuel et mécanique, alternatives, rotofil....

Utiliser les techniques de ramassage de feuilles, détritus....

Appliquer les procédures de nettoyage en vigueur

Appliquer les techniques de conduite de balayeuse selon leurs spécificités

Appliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité en direction des usagers

Appliquer les règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail (dont gestes et postures, EPI, utilisation des matériels, des outils et des produits ...)

Mettre en œuvre les techniques et les matériaux d'intervention en viabilité hivernale en respectant l'environnement

Rendre compte d'activité sur les outils de suivi

Qualités

Polyvalence

Autonomie

Dynamisme

Disponibilité

Respect des horaires

Esprit de coopération et d'équipe

Réactivité

Qualités relationnelles

Retenue dans la relation avec les usagers

Être garant de l'image de la collectivité