CHEF DE SERVICE – CHU, Paris 4ème

il y a 10 heures


Paris, Île-de-France Social & Co Temps plein
Description de l'offre d'emploi

Social & Co recherche de Service dans un CHU à Paris 4ème.

Principales missions :

Rejoignez une équipe bienveillante, expérimentée et collaborative

Sous la responsabilité de la Direction, vous piloterez l'ensembles des actions d'accueil et d'accompagnement au sein de l'accueil de jour dédié aux hommes seuls exilés.


Mise en place et organisation de l'accueil du public en lien avec les premiers besoins et du cadre rassurant (accès aux sanitaires, alimentaire, repos, socialisation, besoin de sécurit…)


Vous serez également garant de l'accompagnement global d'une file active d'une centaine d'hommes seuls bénéficiaires d'une protection internationale précarisés et vivant majoritairement à la rue (campements) : ouvertures et maintien des droits, évaluation sociale, accès à l'hébergement et au logement, insertion professionnelle.


Vous organiserez également les transferts des Demandeurs d'Asile en centre d'hébergement temporaire (CAES) en fonction des disponibilités de places fournies par la Préfecture de région (recenser les demandes, créer une file active d'attente, recenser les personnes vulnérables)


Vous proposerez et organiserez les transferts des volontaires vers les SAS en province (en fonction des propositions faites par la Préfecture de Région)


Vous assurerez une mission de veille sociale, et vous serez en mesure d'analyser l'activité de l'accueil de jour, et de faire remonter les difficultés du rencontrées par le public en fonction des contextes, de signaler les vulnérabilités, les besoins du public et d'interpeler de manière argumentée votre direction et les tutelles (PRIF et DRIHL)


Vous assurez une mission d'information, de formation, de prévention et sensibilisation au sein de l'accueil de jour pour le public en fonction des besoins repérés


Vous devrez en permanence adopter une double posture complémentaire entre empathie/bienveillance vis-à-vis du public et capacité à poser et faire respecter le cadre sur le lieu d'accueil


Vous assurez la coordination du travail, animez les réunions de service et d'équipe, les plannings, les accompagnez dans les évolutions et les changements et dans la prise en compte de leurs missions. Vous saurez encadrer, soutenir et mobiliser l'équipe.


Vous organisez et garantissez la production d'indicateurs, de statistiques et de rapports d'activité avec méthode et assiduité et les reportings quotidiens et mensuels demandés par les services de l'Etat et par la direction


Vous participez aux réunions organisées par les services de l'État au sujet des accueils de jours - Vous maintenez et développez les réseaux, en identifiant les partenaires et leurs actions.


Vous maintenez un niveau de connaissance très actualisé sur la question de l'asile et les différentes orientations et cadre législatif en évolution constante


Vous gérez en lien avec les différents pôles régionaux : administratif, RH, technique les différentes contraintes liées à la structure, et notamment toutes les commandes en lien avec l'activité

Pré-requis du poste

Profil :


Vous avez un CAFERUIS ou équivalent obligatoire


Vous disposez d'une solide expérience dans le domaine de l'accompagnement du public exilé


Une très bonne maitrise du droit d'asile est obligatoire


Vous faites preuve d'aisance dans le travail en grande proximité avec un public en précarité


Vous êtes très organisé(e), méthodique, sérieux(se) avec des capacités d'encadrement et d'adaptation


Vous disposez de réelles qualités d'analyse et de synthèse


Des capacités logistiques, et une rigueur organisationnelle


La maîtrise d'Excel et des outils informatiques et statistiques est un préalable requis pour ce poste de même que la maîtrise du logiciel SI SIAO


La maîtrise d'une seconde langue serait un atout complémentaire (anglais, arabe notamment)

Conditions :


Contrat : Intérim, éventuelle embauche en CDI.


Localisation : Paris 4ème


Horaire : Travail en journée du lundi au vendredi.


Rémunération : Coefficient selon ancienneté et dispositions de la CCN de 1951.


Démarrage : prise de poste à la mi-avril

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