Stagiaires BAFA pour accueils de loisirs sans hébergement ou en séjours de vacances

Direction de l'éducation, Unité RH - Direction de l'éducation.

La Ville de Saint-Herblain s'est dotée d'un Projet Éducatif Local (PEL) commun à tous les acteurs éducatifs de la commune. Il garantit aux jeunes Herblinois une continuité éducative entre leurs différents temps de vie : scolaire, périscolaire, extrascolaire ou familiale. Au centre de ce projet, la Direction de l'éducation développe la politique éducative de la Ville et coordonne toutes les actions dans ce domaine : construction de structures dédiées, développement de projets éducatifs, animations périscolaires ou extrascolaires, etc. Elle pilote des projets comme le Programme de Réussite Éducative (PRE) à destination des enfants en difficulté et assure toutes les missions obligatoires et facultatives dans les écoles maternelles et élémentaires : restauration, animation des temps périscolaires, gestion administrative et logistique, apport des fournitures et matériels nécessaires aux activités pédagogiques. Elle prépare les conseils d'écoles, auxquels assistent les représentants de la municipalité.

Parmi ses actions, la Direction de l'éducation organise également des parcours éducatifs pour les élèves dans les domaines artistique, culturel, sportif, citoyen et des usages numériques. Elle propose également des classes à thème (mer, poney, verte …).

Vous ne connaissez pas Saint-Herblain ? Découvrez la Ville, son cadre naturel, son histoire et sa place dans la métropole sur nos pages Découvrir la ville.

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En Accueils de Loisirs Sans Hébergement ou en Séjours de vacances

L'animateur, dans le cadre de l'accueil de loisirs sans hébergement et des séjours d'été, participe à la mise en œuvre du projet éducatif de la Ville et du projet pédagogique de sa structure. À ce titre, il accueille et encadre les enfants âgés de 3 à 12 ans, et est chargé de l'élaboration et de la mise en œuvre des activités éducatives et de loisirs qui leur sont proposées.

Missions et tâches :

Sous la responsabilité d'un Directeur :

Proposer, organiser et mettre en place des animations de différentes natures présentant des activités qui tiennent compte des besoins, des intérêts, des capacités et des rythmes des enfants,

Participer aux différentes réunions de préparation,

Participer au bon fonctionnement de l'accueil de loisirs / du séjour,

Participer activement à la vie de l'équipe d'animation,

Préparer, installer, mener et ranger les activités (gestion de l'espace et du matériel),

Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants,

Accueillir et établir une bonne relation avec les familles.

Expérience relative à l'animation auprès des enfants.

Connaître le développement de l'enfant âgé de 3 à 12 ans.

Connaître la règlementation des accueils collectifs de mineurs.

Savoir encadrer et animer un groupe.

Savoir travailler en équipe.

Faire preuve d'autonomie et d'initiatives.

Avoir le sens de l'organisation et une capacité d'adaptation.

Être disponible et ponctuel.

Être à l'écoute et respectueux.

Matinée de recrutement organisée le samedi 07 mars 2026

Convocation suite au dépôt du dossier de candidature

Pour plus de détails, consulter notre site :

La Ville – la Ville recrute.

Le dossier de candidature est à retirer à la Direction de l'éducation

9 rue de Charente 44800 SAINT HERBLAIN

Il est à retourner au plus tard le 20 février 2026

À la Direction de l'éducation

Ou par courrier : Mairie de Saint-Herblain, direction de l'éducation, BP 50167, 44802 Saint-Herblain cedex

Ou par mail à

Prise de poste:

A compter du 06 juillet réunions de préparation courant juin

Le recrutement se fait sur l'entièreté de la période (4 semaines pour les ALSH et 2 à 3 semaines pour les séjours).

Matinée de recrutement organisée le samedi 07 mars 2026

Convocation suite au dépôt du dossier de candidature

Contacts :

Julie CHRISTORY (responsable de l'unité RH Direction de l'Education) :

Envoyez votre candidature

Monsieur le Maire

BP 50167

44802 Saint-Herblain Cedex

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Joindre à votre candidature : lettre de motivation, curriculum vitae, diplômes, dernier arrêté administratif ou attestation liste d'aptitude, ou attestation RQTH.