Responsable construction H/F

Vous êtes Responsable construction / Responsable de site ou désireux de le devenir ? Vous souhaitez évoluer chez un acteur majeur de l'immobilier d'entreprise ?

Je recrute pour une société proposant des bâtiments hauts de gamme à ses clients, développant des solutions sur mesure adaptées à chaque situation. Plus d'infos ci-dessous

Je suis Jérémy RANDOING et j'accompagne depuis 2018 mes clients et candidats dans leurs recherches communes.

Mon client est un promoteur constructeur qui voit le jour il y a 25 ans, maintenant présent dans plus de 15 pays, dont en France depuis 5 ans.

Cette société conçoit, construit et loue des bâtiments d'industries légères et logistiques, proposant à ses clients un développement de solutions sur mesure répondant à leurs besoins spécifiques.

Je suis Jérémy RANDOING et j'accompagne depuis 2018 mes clients et candidats dans leurs recherches.

Mon client est un promoteur constructeur qui voit le jour il y a 25 ans, maintenant présent dans plus de 15 pays, dont en France depuis 5 ans.

Cette société conçoit, construit et loue des bâtiments d'industries légères et logistiques, proposant à ses clients un développement de solutions sur mesure répondant à leurs besoins spécifiques.

Vos missions en qualité de Responsable construction / Responsable de site seront :

• Participer au choix des prestataires (maître d'œuvre, bureau de contrôle, CSPS, bureaux d'études…), les piloter et les coordonner pendant toute la durée des chantiers,

• Participer en lien avec le responsable achats au montage du Dossier de Consultation en lots séparés, ainsi qu'à la consultation, à la négociation et à la contractualisation avec les entreprises de travaux,

• Assurer le suivi technique, administratif et financier des chantiers, jusqu'à la livraison aux clients et l'obtention des conformités,

• Contrôler les travaux avec le MOEx et veiller au bon pilotage de l'ensemble des corps de métiers,

• Participer aux réunions de chantier animées par le MOEx et contrôler les comptes rendus dressés par ce dernier,

• Suivre la facturation, le paiement et la correspondance avec les fournisseurs,

• Proposer et mettre en œuvre toutes mesures correctives aux fins de respecter les obligations légales, réglementaires ou contractuelles en veillant en particulier au respect des règles (hygiène, propreté, sécurité, autorisations administratives et d'exploitation ...),

• Garantir le respect des délais et des budgets établis,

• Assurer le contrôle de qualité des prestations, avec un objectif de livraison sans réserve aux clients,

• Procéder à la réception des ouvrages,

• Suivre le parfait achèvement des ouvrages, en faisant lever les réserves et corriger les désordres et non-conformités,

• Traiter les réclamations et répondre aux demandes des preneurs locataires, avec un objectif constant de satisfaction clients,

• Réaliser des retours d'expérience dans une logique d'amélioration continue et de réflexion en coût global, intégrant l'entretien et la maintenance, en collaboration étroite avec les équipes de Property Management,

Ce poste est prévu à plein temps sur site proche de Colmar. Prévoir des grands déplacements du lundi midi au jeudi soir sur une durée maximum de 3 ans.

De formation minimum Bac+2/3, idéalement ingénieur en construction - génie civil, vous justifiez d'une expérience confirmée de minimum 5 ans en construction de bâtiments d'activités logistiques et / ou industriels au sein d'une entreprise générale - contractant général - cabinet de maitrise d'œuvre d'exécution en tant que responsable technique, responsable travaux, pilote OPC ou conducteur de travaux, depuis la désignation des entreprises et le suivi de l'exécution tous corps d'états jusqu'à l'achèvement final des travaux et à la livraison aux locataires.

Conditions d'embauche :

• Rémunération selon profil comprise entre 50 et 60 K € brute annuelle fixe,

• Poste à pourvoir en CDI statut cadre, forfait jour,

• 13e mois,

• Bonus contractuel calculé sur vos objectifs individuels et collectifs pouvant atteindre 9 K €, (% de la rémunération annuelle brute),

• Véhicule de fonction, carte essence et télépéage,

• Tickets restaurants.

• Télétravail pour la gestion administrative, pas de bureau sur chantier.

• Remboursement des frais réels de déplacements, repas, hébergements ...

Processus de recrutement :

1er entretien en visio ou présentiel à Lyon avec moi,

2d entretien avec le Directeur technique de la société.