Gestionnaire de paie et administration du personnel H/F

il y a 1 semaine


AnnecyleVieux, Auvergne-Rhône-Alpes, France Clair de Baie Temps plein

Clair de Baie, dont le siège social est situé à Annecy-le-Vieux au parc des Glaisins (74), compte 100 collaborateurs et est spécialisée dans la vente directe auprès des particuliers de systèmes d'ouverture/fermeture extérieures à la maison (fenêtres, portes, volets, porte de garage, etc.)

En prévision d'un départ en retraite, nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie & Administration du Personnel

Au sein du service RH, comptant 2 personnes, nous recherchons un collaborateur(trice) maitrisant l'ensemble du processus de paie, de la collecte des variables jusqu'à l'édition des bulletins de salaire, en veillant à l'application des obligations légales, réglementaires et conventionnelles dans le respect des délais.

Vous êtes le relais en matière de paie et d'administration du personnel des collaborateurs de votre périmètre.

Missions principales :

Gestion de la paie :

  • Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie (absences, primes, état des commissions des VRP)
  • Etablir et vérifier la conformité des bulletins de salaire
  • Contrôler la cohérence des éléments de paie (cotisations, charges sociales, net social, loi fillon, etc.)
  • Gestion des DSN (mensuelles, régularisations, arrêt de travail)
  • Suivre les évolutions légales et conventionnelles en lien avec la paie

Gestion administrative du personnel :

  • Gestion de 2 conventions collectives et 3 catégories de personnel : personnels administratif, techniciens et VRP
  • Assurer l'intégration administrative des collaborateurs (DPAE, création des dossiers, inscription à la mutuelle, rédiger les contrats de travail et avenants)
  • Suivi des périodes d'essai, des absences, des congés, des visites médicales
  • Procédures diverses : fin d'essai, licenciement, démission, rupture conventionnelle
  • Gestion de l'absence médicale de la déclaration à l'indemnisation
  • Gestion des départs : documents de fin de contrat
  • Toutes taches administratives afférentes au poste

Support RH :

  • Participer à la mise à jour des procédures internes
  • Mise à jour du registre du personnel
  • Suivi de la médecine du travail et déclaration
  • Mise à jour des affichages obligatoires
  • Gérer les annonces de recrutement
  • Suivi des notes de frais
  • Être l'interlocuteur des collaborateurs pour toute question relative à la gestion de leur dossier

Cette liste de tâches est non limitative ni exhaustive et est par ailleurs évolutive

Compétences requises pour le poste :

Compétences humaines :

  • Sens de la discrétion et de la confidentialité
  • Capacité d'adaptation, de polyvalence et d'autonomie : Savoir gérer son temps de travail et ses priorités
  • Capacité à travailler en équipe

Compétences professionnelles :

  • Maitrise de Word et Excel indispensable
  • Maitrise du logiciel Sage 100 fortement souhaité
  • Idéalement, avoir eu une première expérience à un poste en comptabilité

Expérience requise : minimum 2 ans et idéalement + de 5 ans sur un poste similaire

CDI 35 h en présentiel

Aménagement d'horaire à définir

Salaire : 28 à 33 KE selon expérience et profil

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Rémunération : 28 000,00€ à 33 000,00€ par an

Lieu du poste : En présentiel



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    Groupe RAMPA – 100 ans d'histoire Le Groupe RAMPA, acteur majeur des Travaux Publics depuis 1925, réunit 550 collaborateurs et 15 agences dans le quart sud-est de la France. Nous intervenons dans les métiers de l'Eau, de l'Énergie, de la Préfabrication et de l'Immobilier.Au sein du Groupe RAMPA, nous croyons fortement, que le terrain de vos talents est...


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    Groupe RAMPA – 100 ans d'histoire Depuis 1925, le Groupe RAMPA est une entreprise familiale, transmise de père en fils, qui a grandi sans jamais perdre ses valeurs.Aujourd'hui, nous réunissons 550 collaborateurs, 15 agences et filiales, et nous investissons 4 millions d'euros par an pour rester à la pointe de la technicité.Présents dans un large quart...


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    il y a 2 semaines


    Annecy, Auvergne-Rhône-Alpes, France 4807 PROMOTION Temps plein

    Remplacement pour congé maternité – société ImmobilièreAnnecy centre – Haute‑Savoie (74)Vous aimez les chiffres, la rigueur… et les relations humaines ?Au sein de notre société ancrée en Haute‑Savoie, vous rejoignez une équipe RH/Paie à taille humaine, engagée et bienveillante. Rattaché(e) au Responsable de Service Paie/RH, vous prenez...

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    il y a 1 semaine


    Annecy, Auvergne-Rhône-Alpes, France Blanc Experts-Comptables Temps plein

     Qui sommes-nous ?Un plaisir inaltéré pour le service, l'accompagnement de nos clients (TPE et PME) et le bien-être de nos équipes : c'est ce qui définit Blanc Experts-Comptables depuis 1975. Le cabinet Colombet & Associés, du Groupe Blanc, basé à Annecy (74), recrute un(e) Gestionnaire de paie (H/F) en CDI pour renforcer son équipe. Dans un...


  • Annecy-le-Vieux, Auvergne-Rhône-Alpes, France SHCR Temps plein

    Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe jeune et dynamique, dans un hôtel de luxe situé dans une ville attractive et touristique et qui en plus offre de nombreux avantages à ses collaborateurs, alors lisez ce qui suit Rivage Hôtel & Spa est un hôtel 4* du Groupe Best Mont-Blanc situé sur les bords du lac d'Annecy. L'établissement a ouvert ses...

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    il y a 2 semaines


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    il y a 1 semaine


    Annecy-le-Vieux, Auvergne-Rhône-Alpes, France Dinno santé Temps plein

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    il y a 2 semaines


    Annecy-le-Vieux, Auvergne-Rhône-Alpes, France Anacours Temps plein

    Rejoignez Anacours, expert dans le soutien scolaire. Nous recherchons des professeurs de cours particuliers pour accompagner des élèves près de chez vous et en fonction de vos disponibilités. Description de l'offreCours particuliers en SVT BIOLOGIE / PHYSIQUE-CHIMIE à ANNECY LE VIEUX pour un élève en classe de 3EME à partir du 12/01/2026, tous les...

  • Gestionnaire de Prestations

    il y a 1 semaine


    Annecy, Auvergne-Rhône-Alpes, France CPAM de Haute-Savoie Temps plein

    Vous recherchez une mission qui a dusens, vous avez besoin de vous sentir utile, alors contribuez à une mission deservice public Acteur majeur de la protectionsociale, l'Assurance Maladie permet aux assurés sociaux d'accéder auxprestations liées aux situations de maladie, de maternité, d'invalidité, dedécès, d'accident du travail et de maladie...