Adjoint(e) en charge de la problématique migratoire et de la lutte contre l'immigration clandestine
il y a 5 jours
Informations générales
Référence
BA062ATA
Date limite de candidature
15/01/2026
Versant
Fonction publique d'Etat
Catégorie
Catégorie A (cadre)
Nature de l'emploi
Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels
Domaine et métier
Direction et pilotage des politiques publiques - Assistante / Assistant de direction
Type de poste
Administratif
Statut du poste
Vacant
Intitulé du poste
Adjoint(e) en charge de la problématique migratoire et de la lutte contre l'immigration clandestine
Description du poste
Localisation administrative et géographique / Affectation :
Préfecture du Pas-de-Calais
Cabinet du Préfet
Direction des sécurités
Bureau en charge de la problématique migratoire et de la lutte contre l'immigration clandestine
Rue Ferdinand Buisson, 62000 ARRAS
Vos activités principales :
En tant qu'adjoint(e) du chef du bureau chargé de la problématique migratoire et de la lutte contre l'immigration clandestine, vous participerez à :
- La rédaction de notes et d'interventions concernant la situation migratoire ;
- La mise en œuvre des actions menées par les services de l'État dans le Pas-de-Calais, en lien avec les aspects humanitaires et de maintien de l'ordre public ;
- La préparation des déplacements et visites officielles liées aux questions migratoires du département ;
- La gestion des demandes de presse, incluant la rédaction d'éléments de langage et la constitution de dossiers préfectoraux ;
aux déplacements sur le terrain.
Vous aurez également pour missions de :
- Proposer et assurer le suivi des projets ainsi que des engagements financiers en collaboration avec les sous-préfets des arrondissements concernés ;
- Gérer les fonds alloués par les autorités britanniques ;
suivre le projet de raccordement des caméras TERMINUS via le système BELVEDERE ;
- Préparer et représenter la Préfecture du Pas-de-Calais lors des instances de gouvernance des fonds SANDHURST (telles que JSPB, COTECH, COSTRAT), pilotées au niveau zonal ;
- Contribuer à la rédaction de documents destinés aux autorités préfectorales et aux services de l'État, afin de faciliter et soutenir la prise de décisions.
Conditions particulières d'exercice
Spécificités du poste :
- Disponibilité (amplitude horaire) ;
- Discrétion ;
- Forte appétence pour les enjeux de cabinet préfectoral, de sécurité et financiers ;
- Déplacements réguliers sur le littoral.
Descriptif du profil recherché
Vos compétences principales mises en œuvre :
Connaissances techniques :
- Connaître l'environnent professionnel / niveau maîtrise - requis
- Gestion de crise / niveau maîtrise - requis
- Capacité d'analyse / niveau maîtrise - requis
Savoir-faire :
- Avoir l'esprit de synthèse / niveau maîtrise - requis
- Savoir rédiger / niveau maîtrise - requis
- Savoir s'organiser / niveau maîtrise - requis
Savoir-être :
- Travail en équipe / niveau maîtrise - requis
- Avoir le sens des relations humaines / niveau maîtrise - requis
- Réactivité / niveau maîtrise - requis
Votre environnement professionnel :
Activités du service :
Gestion de la problématique migratoire et de la lutte contre l'immigration clandestine dans le département du Pas-de-Calais
Composition et effectifs du service :
2 agents :
Chef de bureau ;
Adjoint au chef de bureau.
Liaisons hiérarchiques :
Le préfet ;
Le directeur de cabinet ;
La directrice des sécurités.
Liaisons fonctionnelles :
Les différents services de la préfecture du Pas-de-Calais (direction des sécurités, communication, direction des migrations et de l'intégration, chefferie, ...), les sous-préfectures du littoral, la police nationale (sécurité publique, police aux frontières, CRS), la gendarmerie nationale , le service départemental d'incendie et de secours, la direction départementale de l'emploi, du travail et des solidarités, la préfecture de région Hauts-de-France, la préfecture maritime …
Informations complémentairesInformations complémentaires
Fondement juridique du recrutement
Sur le fondement du code général de la fonction publique 2° de l'article L332-2
Localisation du poste
Europe, France, Hauts-de-France, Pas de Calais (62)
Lieu d'affectation
ARRAS
Lieu d'affectation (sans géolocalisation)
ARRAS
Date de vacance de l'emploi
01/01/2026
Personne à contacter (mail)
-
CERT - Cadre chargé(e) de la fraude CNI / passeport
il y a 7 jours
Arras, Hauts-de-France Ministere Interieur Temps pleinInformations générales Référence BA062ATB Date limite de candidature28/12/2025 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierDirection et pilotage des politiques publiques - Cadre dirigeant des administrations / services...
-
Arras, Hauts-de-France Ministere Interieur Temps pleinInformations générales Référence BA062ATB Date limite de candidature28/12/2025 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierDirection et pilotage des politiques publiques - Cadre dirigeant des administrations / services...
-
CERT - Chef(fe) de section fraude CNI / passeport
il y a 7 jours
Arras, Hauts-de-France Ministere Interieur Temps pleinInformations générales Référence BA062ATB Date limite de candidature28/12/2025 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierDirection et pilotage des politiques publiques - Cheffe / Chef de service dans un établissement...
-
Arras, Hauts-de-France Ministere Interieur Temps pleinInformations générales Référence BA062ATA Date limite de candidature07/02/2026 VersantFonction publique d'Etat CatégorieCatégorie A (cadre) Nature de l'emploiEmploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métierSécurité - Cadre stratégique de sécurité Type de posteAdministratif Statut du posteSusceptible d'être...
-
Arras, Hauts-de-France DEPARTEMENT DU PAS DE CALAIS Temps pleinSynthèse de l'offreEmploi permanentCatégories : AFilière : AdministrativeDate Limite De Candidature15 Février 2026Nombre de postes : 1Temps de travail : CompletRéférence : IB/VC/DRHAPostulerLe Département du Pas-de-Calais recrute un directeur adjoint des ressources humaines H/FÊtre utile tous les jours ça vous tente ? Devenez notre prochain...
-
Arras, Hauts-de-France E.P.D.A.H.A.A. Temps plein1 poste Adjoint(e) de Direction en charge de la qualité, de la stratégie et des politiques d'accompagnement est à pourvoir au sein de l'Administration Générale du groupement EPDAHAA-EDPEF à Arras.Poste vacant ouvert aux titulaires de la Fonction Publique (mutation, détachement) et aux contractuels (CDD 12 mois renouvelable - Possibilité d'évolution...
-
Conseiller-e commercial-e H/F
il y a 2 semaines
Arras, Hauts-de-France Crédit Agricole Nord de France Temps pleinPOUR VOUS, TOUT COMMENCE ICI Envie de faire vraiment la différence dans les projets de vie de vos clients et de relever tous les challenges qui s'offrent à vous ? Oui ? Alors, vous êtes au bon endroit pour cela L'équipe deArras Hochettesrecruteun-e conseiller-e commercial-eH/F en CDITout le monde connaît le Crédit Agricole Vraiment ? 1er financeur de...
-
Arras, Hauts-de-France E.P.D.A.H.A.A. Temps plein1 poste Adjoint(e) de Direction en charge du patrimoine du système d'information et des archives à pourvoir au sein de l'Administration Générale du groupement EPDAHAA-EDPEF à Arras.Poste vacant ouvert aux titulaires de la Fonction Publique (mutation, détachement) et aux contractuels (CDD 12 mois renouvelable - Possibilité d'évolution vers un poste...
-
Assistant(e) d'agence F/H
il y a 7 jours
Arras, Hauts-de-France ELIOR GROUP Temps pleinVotre mission« Valoriser vos connaissances et les mettre en pratique dans une entreprise en plein développement, voici ce que nous proposons chez Elior Services #LeJobQueJeVeux »Nous sommes à la recherche de notre Assistant(e) d'Agence. Et si c'était vous ?Rattaché(e) à la Responsable d'Agence, vos missions couvrent les domaines suivants :RESSOURCES...
-
Arras, Hauts-de-France DEPARTEMENT DU PAS DE CALAIS Temps pleinSynthèse de l'offreTitulaire ou contractuelCatégories : AFilière : Médico-socialeSecteur d'activité : Santé publique Enfance et familleDate Limite De Candidature15 Janvier 2026Nombre de postes : 1Temps de travail : completRéférence : JB/CH – MED ADJ ARTOISVos MissionsVous contribuez à la déclinaison de la feuille de route du Service...