Consultant RH F/H

Consultant(e) RH (F/H)

CDI, temps plein – Statut cadre- Forfait jours

Prise de poste : janvier/février 2026
_ Terrain ≥ 80 % Axe Valence – Voiron – Meylan_

Entreprise à taille humaine /
Conseil & Service
/ Qualité & proximité

Notre histoire

SMART RH Solutions est une petite équipe (4 personnes) qui fait des RH utiles et concrètes pour des TPE/PME (principalement industrielles).

Laetitia a repris SMART RH Solutions pour reprendre le flambeau de Céline (ancienne dirigeante). Dans cette dynamique, nous recherchons un/e consultant/e qui souhaite s'investir durablement, s'épanouir professionnellement et contribuer à structurer l'organisation pour maintenir un haut niveau de qualité et de service auprès de nos clients .

Le/la consultant/e pourra intervenir sur les deux structures : SMART RH Solutions et SMART People (formation & coaching).

Ce que tu feras

1) Missions de conseil & accompagnement (≈60 %)

• Structuration & conformité RH : diagnostics, plans d'actions, procédures & modèles (hors paie/ADP), conformité Code du travail/CCN (Métallurgie prioritaire), BDESE/BDU, registres, disciplinaire.
• Santé, Sécurité & QVCT : DUERP (trame & mises à jour), évaluation des risques, plans de prévention, indicateurs RPS/QVCT.
• Tableaux de bord & audits : grille d'audit RH, KPI lisibles, restitutions de diagnostic, traçabilité et amélioration continue.
• Marketing RH (léger) : valorisation des projets & contenus (posts LinkedIn, supports).

2) Formation & coaching (≈40 %)

• Conception et animation d'ateliers pour managers & équipes : management, QVCT/RPS, prévention des incivilités, culture feedback, digitalisation RH, droit social appliqué, etc.
• Adaptation des formats (intra/inter, terrain), évaluation à chaud/froid, capitalisation sur les retours.

3) Interventions en écoles

• Animation de modules RH niveau Bachelor/Master (ex. QVCT, audit social, digitalisation RH, management des processus, recrutement/sourcing, droit social appliqué).
• Co-construction avec les équipes pédagogiques et création de supports opérationnels.

Environnement

• Forte présence terrain : tu interviens chez les clients pour cadrer, embarquer et livrer des résultats concrets.
• Multi-dossiers : piloter 4 à 6 clients en parallèle avec méthode, adaptabilité et sens du service.

Ce qui fera ta différence

• ~5 ans d'expérience en conseil RH et/ou RRH TPE/PME.
• Must-have : DUERP, entretiens pro/parcours, disciplinaire, animation de formations, PCRH.
• CCN : aisance dans un environnement multi-conventionnels
• Posture "conseil & service" : écoute, pédagogie, adaptabilité client, livrables prêts à l'emploi.
• Aisance Excel/PowerPoint/Canva, appétence IA.
• Permis B ; déplacements réguliers de Valence à Meylan en passant par Voiron (et alentours).

Conditions & avantages

• CDI, temps plein, statut cadre (organisation du temps adaptée aux missions, terrain prioritaire).
• Fixe cible : 2 800/3 000 € brut/mois (selon profil) + variable
• Matériel fourni
• Télétravail possible et variable selon missions.
• Formation : on se forme à la demande chaque année.

5 bonnes raisons de nous rejoindre

• Du sens & de l'impact durable
   : Tu fais des RH utiles, proches du terrain, avec un impact concret chez nos clients TPE/PME.
• Une équipe à taille humaine, fun mais pro
   : Ici, c'est solidaire, on s'entraide, on partage. Chaque parole compte et on avance en coconstruction.
• Proximité client & missions riches
   : Beaucoup de terrain, de la proximité client, et une vraie diversité de missions : pas d'ennui, tu apprends tout le temps.
• Autonomie soutenue & progression
  : Tu es autonome avec un filet de sécurité (méthodes, feedbacks) et tu montes en responsabilités naturellement.
• Reconnaissance claire
   : Ton engagement est reconnu : objectifs lisibles, feedbacks réguliers, perspectives d'évolution et valorisation du travail bien fait.

Process de recrutement

1. Échange téléphonique pour faire connaissance.

2. RDV physique

Intégration

Dès ton arrivée, tu bénéficies d'un plan d'intégration sur mesure pour monter en compétences rapidement et en confiance.

Candidater

Envoie ton CV + quelques lignes (ou note vocale courte) sur tes réussites en accompagnement RH, ta disponibilité (janv./févr et ta zone de mobilité.

Objet : « Candidature – Consultante RH 2026 »

À : 

Nous avons déjà hâte de te rencontrer :)