Conducteur de travaux

Présentation de l'entreprise

Acteur majeur de la filière forêt/bois, l'Office National des Forêts (ONF) rassemble plus de 8200 professionnels. Présent en Métropole et en Outre-mer, l'ONF gère près de 11 millions d'hectares de forêts publiques appartenant à l'État et aux collectivités territoriales.

Notre mission ? Protéger et gérer durablement les forêts, agir pour l'environnement, répondre aux besoins de la société en valorisant la ressource en bois, contribuer à l'attractivité et au développement durable des territoires.

L'Agence Travaux Midi Méditerranée est chargée de la réalisation :

• Des travaux sylvicoles, qu'ils soient réalisés par nos ouvriers ou par appel à la sous-traitance
• Des travaux d'entretien et de maintenance du domaine
• Des travaux non patrimoniaux réalisés par nos ouvriers comme l'élagage des arbres à pied ou en hauteur ou les travaux d'entretien de berges de rivière
• Des travaux d'exploitation qui lui sont confiés par les Agences Territoriales

L'Unité de Production "Alpine" se compose de 6 bassins d'activités avec une soixantaine d'ouvriers forestiers pour un chiffre d'affaires annuel d'environ 3,6 millions d'euros. Présence d'un assistant logistique. Elle couvre les agences territoriales Hautes-Alpes et Alpes de Haute Provence. L'activité travaux est de 45 % en FD, 25 % sur le concurrentiel externe et 30% sur les MIG.

Nécessité de conforter l'expertise travaux et l'activité OET auprès des communes, des collectivités, des entreprises en lien avec les UT et le responsable développement, avec l'objectif de dégager de la marge nette.

Le bassin d'activités de Val de Durance est situé sur le territoire Ouest Alpes de Haute Provence. Il couvre les UT de Manosque (partiellement) et Sisteron. Ce périmètre est susceptible d'évolution avec un fort potentiel d'activités. La production est axée majoritairement sur les travaux sylvicoles en forêts domaniales et en forêts des collectivités avec un recours important à la sous-traitance. Les activités concurrentielles sont présentes et à conforter : travaux sylvicoles, maitrise de la végétation, accueil du public, aménagements paysagers, génie biologique, biodiversité, surveillance estivale DFCI.

Besoins de maitriser les travaux sylvicoles et leur mécanisation dans le souci de renforcer les compétences coeur de métier de l'équipe d'ouvriers.

Descriptif du poste

Le.a de travaux veille à la bonne exécution des commandes de travaux et le management de son équipe.

Pour cela gère de nombreuses missions :

Conduite de travaux bassin d'activités Val de Durance 90% du temps

• participation à la mise en oeuvre du plan d'écoute et de prospection sur le territoire
• élaboration des analyses prévisionnelles de chantier, du co-chiffrage des programmes avec les RUT et les TFT
• participation aux réponses aux Appels d'Offres (visites de terrain, modes opératoires et pré-chiffrages)
• élaboration des calendriers d'intervention et des fiches chantiers
• suivi de l'avancement des chantiers
• application des règles de SST
• encadrement et suivi des chantiers les plus importants
• définition de règles internes et/ou externes des chantiers
• maîtrise des techniques : travaux sylvicoles, de DFCI, de génie écologique, maitrise de la végétation et d'accueil du public
• recherche de gains de productivité sur la réalisation des travaux par les ouvriers forestiers en FD et en FC
• développement de l'activité travaux dans le domaine concurrentiel en dégageant une marge nette positive
• optimisation de l'organisation des chantiers

Missions transversales à hauteur de 10 % du temps :

• mission MFR (matériel forestier de reproduction) : recensement des besoins, centralisation des commandes, édition et réception des bons de commande

Profil recherché

• Formation :

Diplôme forestier ou expérience dans la conduite de travaux

• Connaissances :

En techniques de mise en oeuvre des travaux sylvicoles, en techniques génie civil, en dimension environnementale de la gestion forestière, en accueil du public

En organisation de chantiers

• Qualités :

Sens de l'animation d'équipe et du travail en équipe

Sens de l'organisation et de la planification

Sens de l'écoute et de la médiation

Gestion de la sécurité de son équipe

Caractéristiques du poste

Type de contrat : CDI

Déplacements fréquents sur tout le département

Lieu d'embauche : Sisteron 04

Rémunération : part fixe et part variable et Forfait annuel en jours avec 23 jours de RTT

Education : Bac +2

Experience : De 3 à 5 ans