Associé - cabinet de management de transition
il y a 2 semaines
Dans le cadre de son développement, notre client, spécialiste du management de transition, souhaite accueillir un(e) Associé(e) doté(e) d'une forte légitimité auprès des directions générales et disposant d'une réelle expérience de la relation commerciale au plus haut niveau. Cette annonce s'adresse à une personnalité qui souhaite mettre son influence, son exigence et son intelligence relationnelle au service d'un projet entrepreneurial construit dans la durée.Profil recherchéNous recherchons un(e) dirigeant(e) ou un(e) consultant(e) senior dont la parole porte, dont l'expérience inspire confiance, et pour qui la relation avec un DG ou un actionnaire constitue un terrain naturel. Plusieurs trajectoires peuvent convenir, à condition d'avoir en commun une pratique avérée des environnements à fort enjeu :Dirigeant(e) d'ETI ou de Business UnitHabitué(e) à porter des décisions rapides, à gérer des situations sensibles, et à évoluer dans des contextes où la qualité du discernement fait la différence.Consultant(e) en stratégie ayant exercé des responsabilités opérationnellesCapable de relier vision, exécution et gouvernance, et d'accompagner un dirigeant dans ses arbitrages les plus structurants.Ancien(ne) Partner / Principal en transformation ou management de transitionAyant développé une maîtrise fine des interactions de haut niveau et une capacité éprouvée à conclure des missions complexes.Ce qui distingue la candidature retenueAu-delà du parcours, nous recherchons une personnalité :qui s'exprime avec justesse auprès de dirigeants exigeants ;qui sait transformer une relation en engagement mutuel ;qui possède une réelle maturité commerciale , faite de discrétion, de fermeté et de constance ;qui apprécie les environnements sobres et performants, où l'impact prime sur l'affichage ;qui souhaite s'investir dans un projet entrepreneurial, sans attendre ni structure préexistante ni filet de sécurité.Loin d'un rôle administratif ou représentatif, il s'agit ici d'unengagement exigeant, où l'on construit en avançant et où la performance repose sur la capacité à créer sa propre dynamique.Qualités personnellesNous serons particulièrement attentifs à la précision du jugement, la maîtrise relationnelle et l'élégance dans l'échange, la capacité à évoluer en confiance avec des dirigeants de premier plan, le sens des responsabilités et de la parole donnée, la faculté à engager, fédérer et conclure.FormationUne formation supérieure (BAC+5) de premier plan constitue un atout, sans jamais se substituer à l'expérience (>15 ans), à la profondeur du parcours et à la qualité du regard porté sur les organisations.Le partenariatL'association proposée s'inscrit dans un modèle entrepreneurial : elle récompense l'initiative, l'ouverture de nouveaux comptes, la création de valeur durable et la capacité à contribuer activement à la trajectoire du cabinet. Elle offre une large autonomie, un cadre de confiance et la possibilité de jouer un rôle déterminant dans un projet en croissance.Pour aller plus loinNous invitons les candidats souhaitant explorer cette opportunité à transmettre :une présentation synthétique de leur parcours,trois expériences marquantes illustrant leur capacité à convaincre et à conclure,une brève réflexion sur la place que pourrait occuper un engagement entrepreneurial dans leur trajectoire.La confidentialité est assurée à chaque étape du processus.
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Manager de transition Trésorerie
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Robert Half Temps pleinNous cherchons des profils de Managers de transition indépendants, experts en trésorerie (H/F) pour intervenir sur des missions de 4 à 6 mois (renouvelable).Votre rôleEn tant que Manager de transition Trésorerie, vous renforcez l'équipe en place en charge du pilotage de la trésorerie sur :La gestion des flux de trésorerie : suivi quotidien des...
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Associé(e)
il y a 4 jours
Paris, Île-de-France Lapérouse Executive Search Temps pleinClient + Missions Rejoignez LAPÉROUSE Management Partagé en tant qu'Associé en charge de l'activité Management de TransitionVous êtes un/e professionnel/le ambitieux/se, animé/e par l'esprit entrepreneurial et prêt/e à relever de nouveaux défis ? LAPÉROUSE Management Partagé, acteur innovant en management de transition et temps partagé, vous...
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DAF - RAF ESMS de Transition
il y a 3 jours
Paris, Île-de-France Cabinet Partium Temps pleinÀ PROPOSLe cabinet PARTIUM s'engage depuis plus de 15 ans auprès des acteurs de l'Économie Sociale et Solidaire. Pour les accompagner dans des périodes clés, les structures que nous accompagnons font appel à des managers de transition expérimentés, capables d'intervenir rapidement sur des fonctions financières et administratives à forts...
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Master Data Transition Manager
il y a 2 jours
Paris, Île-de-France EVERSA Temps pleinNous recherchons unMaster Data Transition Managerpour accompagner une grande organisation internationale dans la transformation et la montée en maturité de son écosystème Master Data.Ce rôle stratégique consiste à assurer la transition entre le départ d'un manager et l'arrivée de son successeur, tout en pilotant l'évolution du MDM vers un modèle...
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Responsable de production
il y a 3 jours
Paris, Île-de-France MANAGERIM Management de Transition & Executive Search Temps pleinNotre cabinet est actuellement à la recherche d'un Manager de Transition (mission qui pourrait potentiellement se poursuivre par un CDD) Responsable Production pour son client, acteur de l'industrie agroalimentaire.• Contexte : Management Relais• Démarrage : début janvier• Durée : 2 ans au total• Localisation : Île de FranceObjectif de la...
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Manager(s) de transition(s)
il y a 3 jours
Paris, Île-de-France Collective Temps pleinBudget: 800Manager de Transition – Crise, Changement, SI ou Fonctions Corporate – Secteur Énergie - Mobilité NationaleIntroductionDans le cadre de ses enjeux stratégiques d'un acteur majeur du secteur de l'énergie en France : Je recherche des partenaires pour mobiliser rapidement desmanagers de transition spécialisés.Ces ressources viendront en...
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Commercial (H/F) - Management transition (H/F)
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France UPTOO Temps pleinÊtes-vous prêt pour un nouveau défi ?Vous venez du monde du service, avez une appétence pour le terrain et une forte maturité commerciale ? Nous avons le poste qu'il vous faut Ensemble, nous allons accompagner les entreprises qui souhaitent booster leur business, restructurer leurs process et renouer avec la rentabilité. On vous explique ?Nous sommes...
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Directeur Associé
il y a 2 semaines
Paris, Île-de-France Talents Groupe Temps pleinPrésentation de la société Talents Finance recrute de manière spécialisée sur les métiers de la comptabilité et la finance d'entreprise. Suivez-nous pour être au courant de nos opportunités. Nous recrutons pour tous types d'entreprises.Description Notre client, cabinet d'audit et d'expertise comptable de grande renommée, recherche son futur...
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Manager
il y a 7 jours
Paris, Île-de-France Enza Management Consulting Temps pleinDescription du cabinet EnzaNous sommes un cabinet de conseil en management spécialisé dans les grands projets de transformation. Fondé en 2010, nous sommes aujourd'hui une équipe de 60 consultants autour de deux bureaux en France : Paris et Lyon.Véritable partenaire stratégique de nos clients, nous nous positionnons en tant que spécialiste de la...
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Management de transition
il y a 4 jours
Paris, Île-de-France Robert Half Temps pleinA propos de notre clientNotre client, leader dans son secteur recherche un manager de transition en qualité de PMO IT pour une mission en freelance de minimum 12 mois.En tant que PMO IT, vous aurez pour missions de piloter un projet sur SAP S4HANA et d'assurer la continuité des opérations IT dans un environnement en transformation. Vos responsabilités...
