Chargé de mission Mobilités Actives H/F

Direction / Service : Direction Aménagement / Service Transport et Mobilités

Intitulé du poste : Chargé de mission Mobilités Actives H/F

Missions : En lien fonctionnel étroit avec le Responsable Transport et la Direction cadre de vie (DGA et chargée des opérations techniques), le chargé de mission Mobilités Actives assure comme principales missions :

· Mise en œuvre opérationnelle des actions en faveur du vélo et des mobilités actives, en cohérence avec le nouveau Schéma Directeur d'Aménagements Cyclables,

· Coordonne la politique cyclable et de manière plus générale développe une culture « mobilités actives » sur le territoire.

Lieu(x) de travail :

Communauté de Communes du Val d'Essonne – 91610 Ballancourt-sur Essonne

Poste ouvert au télétravail

Temps de Travail - Horaires : Poste à temps complet – cycle de 39h

Filière : Administrative ou Technique

Cadre d'emploi : Attaché ou Ingénieur

Fonction(s) du/des supérieur(s) hiérarchique(s) : DGA Aménagement Territorial

Fonction(s) du/des subordonné(s) : /

Autres relations de travail (services, organismes) :

· Usagers, Agents communautaires, Etat, Conseil Départemental de l'Essonne, Communes, Elus,

· Ile-de-France Mobilités et RIF, sociétés de transport, Etablissements scolaires, Partenaires institutionnels,

Activités du poste

SDAC

· Piloter et assurer la coordination de la mise en œuvre opérationnelle du nouveau Schéma Directeur d'Aménagements Cyclables de la CCVE dans la cadre d'une conduite de projet multi partenariale, en veillant au respect des délais, du budget et de la qualité des travaux

· S'associer à la conduite des études de maitrise d'œuvre du réseau cyclable sous maitrise d'ouvrage intercommunale et au suivi des travaux confiés à la direction cadre de vie et coordonner toutes les parties prenantes (Maitre d'œuvre, communes, autres directions de l'EPCI, département, associations d'usagers, partenaires institutionnels…)

· Accompagner les communes dans leurs projets d'aménagements cyclables complémentaires au Réseau intercommunal (mise en œuvre des conventions de maîtrise d'ouvrage déléguée, conseil et financements via le fonds de concours)

· Apporter une expertise technique mobilités douces dans les projets urbains portés par la CC ou les communes ou encore dans les démarches de planification stratégique (SCOT, PDIE, …)

Organisation et Coordination

· Animer les réunions de pilotage en interne avec les directions adjointes et services concernés, en externe avec les mairies, les entreprises intervenantes, le bureau de contrôle et les partenaires techniques, les autres partenaires institutionnels et associatifs lorsqu'ils sont associés.

· Récupérer les informations auprès des communes (comptages, plans…) ; assurer des relevés de décisions avec les communes lors des rencontres.

· Organiser, préparer, les COPIL, COTECH, commissions, ou les interventions liées au secteur couvert lors de ce type d'instances, avec les différents acteurs du projet, préparer les supports et réaliser les relevés de décisions ; organiser et planifier les déplacements sur site,

· Proposer un outil de suivi des objectifs / indicateurs et les évaluer, assurer la circulation de l'information, le dialogue, animer un système de contrôle adapté au terrain, évaluer les résultats.

Suivi Technique et Opérationnel

· Affiner les itinéraires cyclables issus du SDAC, en lien étroit avec les communes ayant délégué la maîtrise d'ouvrage des aménagements à la CCVE et avec la maîtrise d'œuvre désignée,

· Supervision fonctionnelle du suivi des travaux assuré par la DGA cadre de vie, être le référent d la CCVE en cas d'absence d'un collaborateur de la DGA cadre de vie aux réunions de chantier

· Rédiger les pièces techniques et assurer l'analyse des offres de marchés publics, dans le cadre des missions confiées relatives relevant de la conception ou missions complémentaires, participer à celles confiées aux autres directions de l'EPCI

· Suivre et faire valider à chaque étape du projet aux communes, au CEREMA, aux bureaux de contrôles les livrables des prestations confiées au maitre d'œuvre ; assurer une mise à jour régulière du schéma en conséquence

· Travail avec le service urbanisme /SIG pour intégration des nouvelles données cyclables.

Suivi Administratif et Financier

Sur la base de la convention avec le subventionneur Etat, du schéma directeur voté et des fiches actions de l'étude :

· Assurer le suivi des conventions de maîtrise d'ouvrage déléguée, valider les plans, rédiger et suivre les bons de commande, ordres de service et avenants liés à la conception du schéma.

· Conduire l'élaboration et l'exécution du budget dans son secteur d'activités, et participer à l'élaboration budgétaire sectorielle partagée, impactée par le secteur d'intervention couvert,

· En collaboration avec la cheffe de projet recherche de financements et appui aux projets, s'assurer de la cohérence des itinéraires avec les demandes de subventions notifiées ou à demander ( acomptes, soldes, …); participer à l'élaboration des dossiers de demandes de subventions, en lien avec les communes et les différents partenaires, notamment dans le cadre de l'Appel à Programme « territoires cyclables » porté par l'Etat ainsi que du programme AVELO 3 de l'ADEME, et pour lesquels la CCVE est lauréate ;

· Assurer l'analyse des dossiers soumis à l'éligibilité du FDC mobilités,

Communication et Sensibilisation

· Animer, communiquer et sensibiliser en faveur du développement du vélo et de la mobilité active, avec l'appui du service communication

· Promouvoir la pratique du vélo, des modes actifs sur le territoire (Organisation d'évènements, d'expérimentations…),

· Assurer le rôle de réfèrent vélo et modes actifs au sein de la collectivité et auprès des acteurs locaux publics et privés (actions et problématiques),

· Développer les partenariats avec les organismes en mesure de relayer la politique locale,

Mobilités Actives

· Assurer la réalisation et le suivi d'études complémentaires (Schéma directeur de jalonnement/ stationnement locations VAE, postes de réparation…), ainsi que la mise en œuvre des actions/offres de services proposées,

· Mettre en place des outils de suivi de la politique cyclable et de l'évolution des pratiques, et assurer son évaluation,

· Être un relais entre la collectivité, les principales entreprises / employeurs du territoire et leurs salariés, sur le thème des mobilités actives, en lien étroit avec le pôle développement économique de la CCVE

· Rencontrer les principales entreprises/employeurs, afin de leur présenter les solutions de mobilité existantes et/ou projetées,

· Amorcer des réflexions/actions en faveur de la mobilité active au sein des entreprises et des établissements publics,

· Aider les employeurs dans l'intégration de la mobilité, notamment au niveau des aides/négociations introduites par la loi LOM,

· Inciter les employeurs à se regrouper pour mettre en place des démarches mutualisées, notamment des plans de mobilités de Zone,

· Participer à l'élaboration des plans de mobilité des entreprises et de la collectivité.

Facteurs clés des succès pour occuper le poste

Connaissances de base et diplômes/spécialités détenues (savoirs) :

· Formation Bac+3 à Bac+5 dans le domaine de l'aménagement, urbanisme, transports ou mobilité durable

· Expérience personnelle ou professionnelle en matière de mobilité, et plus particulièrement en matière de mobilité douce, active/vélo

· Connaissances des politiques publiques en matière de mobilité durable

· Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des procédures de marchés publics

· Maîtrise de la conduite d'opération en mode projets et son évaluation

· Bonne maîtrise de l'organisation administrative et si possible du Système d'Information Géographique

Savoir-faire :

· Qualités rédactionnelles et d'expression orale,

· Capacité à piloter un projet, animation et pilotage de réunions,

· Capacité à partager et diffuser l'information,

· Capacité à proposer des pistes d'innovation,

· Sens de l'organisation, de la méthode,

· Maîtrise de l'outil informatique

· Titulaire du Permis B

Qualités personnelles (savoir être) :

· Capacité d'adaptation et d'écoute,

· Autonomie et rigueur dans l'organisation du travail,

· Force de proposition, esprit d'initiative

· Esprit d'analyse et de synthèse,

· Aptitude au travail en équipe et partenarial

· Dynamisme et réactivité

· Capacité de communication

· Discrétion

Responsabilités et niveau d'autonomie

Responsabilités :

Représentation de la CC, garant du Budget et de la qualité du service rendu

Ce poste implique une forte coordination entre les différents acteurs du projet et une capacité à suivre plusieurs dossiers simultanément pour assurer la réussite du schéma cyclable

Niveau d'autonomie sur le poste :

Autonomie avec compte-rendu au supérieur hiérarchique

Responsabilité hiérarchique : /

Contraintes du poste

Particularités du poste :

· Déplacements sur le territoire CCVE et dans des réunions partenariales sur Paris,

· Disponibilité avec horaires ponctuellement irréguliers.

· Certaines réunions pourront dépasser l'amplitude horaire des plages variables.

Contraintes liées au poste et au besoin du service public :

· Déplacements professionnels, horaires particuliers, intervention, respect de la confidentialité…

Moyens et équipements utilisés :

· PC, téléphone portable, voiture de service et VAE partagés pour les déplacements sur le terrain

· Equipements de protection individuelle

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Rémunération : 23 721,91€ à 49 712,30€ par an

Avantages :

• Prise en charge du transport quotidien
• RTT

Lieu du poste : En présentiel