Emplois actuels liés à Gestionnaire des Ressources Humaines H/F - Gradignan, Nouvelle-Aquitaine - BORDEAUX SCIENCES AGRO

  • Usineur / Décolleteur (H/F)

    Il y a 11 minutes

    Gradignan, Nouvelle-Aquitaine, France Groupe Lopitz Temps plein

    Usineur/ Décolleteur (H/F)8 janvier 2026PostulerAccueil /Carrière /Offres d'emploi /Usineur / Décolleteur (H/F)sociétéLOPITZ MANUFACTURINGContratCDITemps de travailTravail en 2x7Lopitz Manufacturing, filiale du Groupe Lopitz est spécialisée dans l'usinage de dispositifs médicaux implantables. Basée à Gradignan, l'entreprise intervient dans un...

  • Pizzaïolo H/F

    Il y a 19 minutes

    Gradignan, Nouvelle-Aquitaine, France Pizzeria des copains Temps plein

    À propos du poste Nous recherchons un ou une pizzaiolo ou pizzaiola pour rejoindre notre établissement situé à /. En tant que professionnel(le) de la pizza, vous serez responsable de la préparation, de la cuisson et de la présentation des pizzas selon nos standards de qualité. Vous intégrerez une équipe dynamique et passionnée, où votre...

  • Agent d'entretien H/F

    Il y a 12 minutes

    Gradignan, Nouvelle-Aquitaine, France Btob Clean Bègles Temps plein

    Agent d'entretien / Agent de propreté / Agent de nettoyage professionnel (H/F)Contrat : CDI – Temps partiel Entreprise : BTOB CLEAN BEGLESÀ propos de nousDomicile Clean recrute pour sa branche professionnelle : BTOB CLEAN.Historiquement spécialisés dans les services à la personne, nous intervenons désormais également auprès de clients...

  • Serveur (H/F)

    Il y a 9 minutes

    Gradignan, Nouvelle-Aquitaine, France comptoir de cayac Temps plein

    Le comptoir de Cayac recherche un serveur (H/F)Fonctions :Accueillir les clients et les accompagner à leur tablePrendre les commandes et les transmettre à la cuisineServir les plats et boissons aux clientsAssurer le service client en répondant aux demandes et besoins des clientsPrésenter le menu, donner des recommandations et expliquer les spéciaux du...

  • Conseiller sociétaires en face à face F/H

    Il y a 12 minutes

    Gradignan, Nouvelle-Aquitaine, France MAIF Temps plein

    Informations générales MAIF Acteur majeur de l'assurance en France, MAIF défend une autre idée de l'économie et a développé un modèle mutualiste centré sur l'humain. Travailler à la MAIF, c'est rejoindre une entreprise qui place l'expérience de ses sociétaires et de ses salariés au cœur de ses actions. C'est évoluer dans un environnement...

  • Conseiller Commercial F/H

    il y a 4 jours

    Gradignan, Nouvelle-Aquitaine, France MAIF Temps plein

    Informations générales MAIF Acteur majeur de l'assurance en France, MAIF défend une autre idée de l'économie et a développé un modèle mutualiste centré sur l'humain. Travailler à la MAIF, c'est rejoindre une entreprise qui place l'expérience de ses sociétaires et de ses salariés au cœur de ses actions. C'est évoluer dans un environnement...

  • Expert Linux Redhat Ansible H-F

    Il y a 8 minutes

    Gradignan, Nouvelle-Aquitaine, France G-SYS Temps plein

    G-SYS Consulting recherche pour son client grand compte un Administrateur Windows H/F.Créée en 2001, G-SYS Consulting, est une Entreprise de Service Numérique spécialisée dans les métiers de l'infrastructure. Nous avons plusieurs cordes à notre arc, ainsi nous accompagnons essentiellement nos collaborateurs dans les domaines suivants : système,...

  • Monteur F/H

    Il y a 14 minutes

    Gradignan, Nouvelle-Aquitaine, France VINCI Temps plein

    UXELLOUxello est né en 2013 de la volonté de VINCI Energies de fédérer les activités sécurité incendie du Groupe sous une bannière commerciale commune. Avec une expertise de plus de 50 ans, Uxello se positionne comme leader français de la protection incendie en France.Notre mission ? Proposer des solutions/installations de sécurité incendie sur...

  • Aide-soignant H/F Jour

    il y a 2 semaines

    Gradignan, Nouvelle-Aquitaine, France teamstaffing Temps plein

    Team Staffing Médical recherche un aide-soignant H/F ou AES/AMP pour des missions de jour dans un EHPAD situé à Gradignan pour le mois de FEVRIER et MARS.Il s'agit d'un EHPAD composé de 118 chambres. Proposant des longs et courts séjours, ainsi qu'un accompagnement de la maladie d'Alzheimer et troubles apparentés, dans un environnement calme au cœur...

  • Technicien Méthodes Industrialisation H/F

    Il y a 14 minutes

    Gradignan, Nouvelle-Aquitaine, France LOPITZ Temps plein

    Lopitz Manufacturing, récemment intégrée au Groupe Lopitz (ex-Rescoll Manufacturing), est une PME spécialisée dans l'usinage de dispositifs médicaux implantables. Basée à Gradignan, l'entreprise conçoit et fabrique des composants de micromécanique de haute précision destinés aux secteurs de la chirurgie et de l'orthopédie.Votre rôleRattaché(e)...

Gestionnaire des Ressources Humaines H/F

Il y a 21 minutes

Gradignan, Nouvelle-Aquitaine, France BORDEAUX SCIENCES AGRO Temps plein

Bordeaux Sciences Agro, Ecole Nationale Supérieure des Sciences Agronomiques de Bordeaux est une grande école d'ingénieurs agronomes sous tutelle du Ministère de l'agriculture et de l'alimentation. Il a une triple mission d'enseignement supérieur, de recherche et d'innovation dans les domaines de l'agriculture, de l'alimentation et de la forêt.

Situé sur la commune de Gradignan, l'école est implantée sur un campus verdoyant de 17 hectares et pleinement intégrée sur le campus universitaire Pessac-Talence-Gradignan. L'établissement dispose également d'un domaine viticole de 16 ha, le château Luchey-Halde classé en Pessac-Léognan. D'un effectif de 174 personnes, l'école forme 700 élèves par an.

OBJECTIFS DU POSTE :

Sous la supervision de la responsable des ressources humaines, le/la gestionnaire met en œuvre les actions de ressources humaines liées au recrutement, à la formation et au dialogue social, en appui aux managers et aux agents, dans le respect des règles et procédures de la fonction publique.

MISSIONS :

1. Assurer l'accompagnement complet du recrutement, de la diffusion de l'offre à la sélection du candidat :

  • Assurer la publication des postes sur les supports de recrutement adaptés (Site recruteur du ministère, Choisir le service public, Indeed, Vitijob, Apecita, …)
  • Assurer la gestion des candidatures : suivi et appui à la pré-sélection des dossiers en lien avec les managers.
  • Organiser (planification, convocations des candidats) et participer aux entretiens de recrutement
  • Assurer la clôture du recrutement : information des candidats non retenus, archivage des dossiers et mise à jour des outils de suivi.
  • Élaborer et formaliser la fiche de poste de l'agent recruté, en adéquation avec les besoins du service et les missions attribuées, et veiller à sa mise à jour régulière tout au long de la carrière de l'agent.

2. Formation :

  • Recueillir et analyser les besoins en formation à partir des entretiens annuels.
  • Élaborer, mettre en œuvre et suivre le plan de formation : priorisation des actions, programmation des sessions et suivi des réalisations.
  • Assurer la gestion administrative et financière des actions de formation : inscriptions, conventions, réception des attestations de suivi, suivi des coûts.
  • Gérer les formations obligatoires en matière de santé et de sécurité au travail, en lien avec les assistantes de prévention : identification des besoins réglementaires, programmation des formations et suivi des obligations.
  • Informer et accompagner les agents sur les dispositifs de formation.
  • Suivre et évaluer les actions de formation : bilan des formations réalisées, recueil des évaluations.

3. Organisation du dialogue social :

  • Organiser les élections aux différentes instances (instances de l'école, élections professionnelles, …)
  • Organisation du fonctionnement de la commission consultative paritaire (CCP) et du comité social d'administration (CSA) :
  • Consultation des représentants du personnel pour l'élaboration de l'ordre du jour
  • Rédaction et envoi des convocations, réservation et préparation de la salle
  • Rédaction et diffusion des comptes rendus
  • Suivi des avis rendus

4. Réaliser le rapport social unique annuel et répondre à diverses enquêtes.

5. Contribuer à répondre aux demandes ponctuelles adressées au service RH

COMPÉTENCES LIÉES AU POSTE :

  • Connaître le statut de la fonction publique, les statuts particuliers, les bases légales de recrutement
  • Avoir des compétences théoriques et opérationnelles en matière de gestion des ressources humaines
  • Une connaissance de l'enseignement supérieur serait un plus
  • Discrétion
  • Savoir s'organiser
  • Capacité d'adaptation
  • Avoir des dispositions pour le travail en équipe
  • Savoir anticiper et gérer les priorités
  • Maîtriser les outils informatiques nécessaires à l'exercice de cette mission (Power BI serait un plus)

PROFIL RECHERCHE :

  • Diplôme Bac+2 en gestion des ressources humaines ou expérience significative
  • Expérience : 5 ans minimum (idéalement dans la fonction publique)

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :

  • CDD de 3 ans renouvelable
  • Rémunération selon ancienneté
  • Temps de travail : 38h10/semaine du lundi au vendredi
  • 50 jours de congés
  • Flexibilité horaire
  • Télétravail : jusqu'à 1 jour/semaine OU possibilité d'organiser son temps de travail sur 4.5 jours par semaine
  • Prise en charge de l'abonnement de transport en commun à hauteur de 75%
  • Forfait mobilité durable (entre 100€ et 300€)
  • Participation à la mutuelle d'entreprise obligatoire

PERSONNE A CONTACTER :

  • Candidatures à adresser à : -
  • Avant le 27 février 2026

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 36 mois

Rémunération : à partir de 1 975,00€ par mois

Lieu du poste : En présentiel