Emplois actuels liés à Directeur(e) adj de la DIRIF chargé du pilotage transversal - RUE OLOF PALME CRETEIL France ÎledeFrance Val de Marne - Choisir le Service Public

  • Directeur Industriel Groupe

    il y a 2 semaines


    Île-de-France BOISDRON & Associes Temps plein

    Notre client est un Groupe Industriel Indépendant qui a pour activité majeure l’extraction de sable en carrière. Avec plusieurs implantations en France et plusieurs centaines de collaborateurs, le groupe produit près de 3 millions de tonnes de sable à destination de marchés diversifiés tels que la verrerie, la construction, la fonderie et les sols...


  • Val-de-Marne, France OFFICE FRANCAIS DE LA BIODIVERSITE Temps plein

    Référence : 2025/3805 Affectation : Direction des ressources humaines Catégorie : Encadrement supérieur ; A Résidence administrative : Vincennes (94) Statut du poste : Vacant Date limite de candidature : 15/01/2026 Information générale Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité de la directrice des ressources humaines Conditions d’emploi :...


  • Val-de-Marne, France cdg69 Temps plein

    Détails de l'offre Emploi fonctionnel Oui Libellé de l'emploi fonctionnel Directeur gal. adj. des services Famille de métiers Santé publique > Politiques de santé publique Grade(s) recherché(s) Attaché Attaché principal Attaché hors classe Médecin de 1ère classe Médecin de 2ème classe Médecin hors-classe Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui,...


  • Île-de-France Linman & Associés | Cabinet Recrutement et conseil RH Temps plein

    Linman & Associés accompagne l’un de ses clients, acteur familial reconnu dans la confection de bijoux à destination des Grandes Maisons, dans le recrutement de son Directeur Industriel F/H.Localisation : 1h de Paris NordPosteRattaché(e) à la Direction Générale, le Directeur Industriel F/H pilote l’ensemble de la chaîne de valeur – production,...


  • Île-de-France (Op2 x pmO) - Orlade Group Temps plein

    Consultant sénior / Directeur de projet dans le secteur NucléaireLe groupeLe groupe ORLADE est un cabinet de conseil spécialisé en performance des projets et des programmes complexes.Il accompagne de A à Z, en France et à l'international, les directions générales et directions de projets dans la mise en œuvre d'organisations et de pratiques de...


  • Rue Ludovic Boutleux, Béthune, France VNF Temps plein

    Informations générales Direction territoriale Vous connaissez les fleuves, rivières et canaux de France, mais savez-vous qui les gère et les valorise ?Opérateur de l'ambition fluviale, Voies Navigables de France (VNF) est un acteur incontournable du développement durable, de la gestion globale de l'eau, de l'attractivité des territoires....


  • Île-de-France D²X EXPERTISE Temps plein

    L’entreprise : d²X Expertise est un cabinet de conseil qui propose aux grands comptes et aux établissements publics un éventail d’offres permettant à leurs DSI de sécuriser leurs engagements et de réussir leurs transformations.Fort de 250 collaborateurs, le groupe accompagne ses clients en France et à l’international à travers 6 agences locales...


  • Île-de-France D2X EXPERTISE Temps plein

    L'entreprise : d2X Expertise est un cabinet de conseil qui propose aux grands comptes et aux établissements publics un éventail d'offres permettant à leurs DSI de sécuriser leurs engagements et de réussir leurs transformations.Fort de 250 collaborateurs, le groupe accompagne ses clients en France et à l'international à travers 6 agences locales...


  • Val-de-Marne, France VILLE DE LIMEIL BREVANNES Temps plein

    Directeur(trice) du Développement économique, des Commerces et des Transports (Cadres d’emplois des Attachés ou Ingénieurs territoriaux Par voie de mutation ou contractuelle) - Pilotage de la stratégie de développement économique en lien avec les différents partenaires (GPSEA, CCI, CMA etc.). Le(a) Directeur(trice) sera force de proposition auprès...

  • Chief Of Staff

    il y a 2 semaines


    Île-de-France Aptic Groupe Temps plein

    Notre cabinet recrute pour son client, un acteur majeur du secteur, un(e) :Chief of Staff - Chargé(e) de mission pilotage de la performance (H/F)Contexte & Environnement :Notre client est le GIE d'un acteur clé du secteur assurantiel, opérant dans un environnement en constante évolution où la performance économique et la maîtrise des coûts IT jouent...

Directeur(e) adj de la DIRIF chargé du pilotage transversal

il y a 2 semaines


RUE OLOF PALME CRETEIL France ÎledeFrance Val de Marne Choisir le Service Public Temps plein


Informations générales

Organisme de rattachement

Direction Interdépartementale des Routes Ile de France (DIRIF)  

Référence

Date de début de diffusion

/12/2025

Date de parution

/12/2025

Date de fin de diffusion

/02/2026

Localisation

CRETEIL

Date limite de candidature

16/01/2026


Versant

Fonction Publique de l'Etat


Catégorie

Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)


Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels


Domaine / Métier

Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectorielle / sectoriel


Statut du poste

Vacant


Intitulé du poste

Directeur(e) adj de la DIRIF chargé du pilotage transversal


Descriptif de l'employeur

La direction régionale et interdépartementale de l'environnement de l'aménagement et des transports (DRIEAT) d'Île-de- France exerce des missions de pilotage, d'expertise, de conseil et de production en matière d'aménagement du territoire et d'urbanisme, de déplacements et de transports.

Au sein de la DRIEAT, la direction des routes Île-de-France (DiRIF) exploite, entretient, modernise et gère le réseau routier national non concédé (RRN), constitué de 1100 km d'autoroutes urbaines et routes nationales, dont 500 km de bretelles et 25 tunnels

Sa mission est de garantir les conditions optimales de déplacement aux 4 millions d'usagers quotidiens du RRN en assurant la gestion du trafic, la viabilité, l'entretien et la modernisation du RRN francilien.

Avec 940 collaborateurs, la DiRIF est organisée en 3 services métiers chargé de gestion du patrimoine routier (SGPR), du trafic et des tunnels (STT) et de la modernisation du réseau (SMR), 4 arrondissements de gestion et d'exploitation de la route (AGER), une mission politiques de l'exploitation (MIPOLEX), et s'appuie sur un secrétariat général, une mission communication, une chargée de mission qualité.

L'équipe de direction est composée du directeur, de deux directeurs/-trices adjoints (es) et d'un adjoint au directeur, chef du SMR.

Le projet de service 25-29 de la DiRIF identifie les enjeux prioritaires et orientations stratégiques pour les 4 ans à venir et comprend un plan d'actions à mettre en oeuvre.


Description du poste

Placé sous l'autorité directe du directeur des routes d4Ile-de-France, et au sein de l'équipe de direction comportant également une directrice adjointe en charge spécifiquement de l?entretien et de l'exploitation, la directrice adjointe ou le directeur adjoint en charge du pilotage transversal et de la modernisation est chargé des missions suivantes :

   * assister le directeur dans le pilotage de la DiRIF et piloter des actions de modernisation en matière de fonctionnement et d'organisation;

   * superviser les activités du secrétariat général à la DiRIF;

   * piloter conjointement avec l4autre directrice adjointe la politique d'hygiène et de sécurité de la DiRIF,

   * piloter la politique qualité, la mise en oeuvre des contrôles hiérarchiques et les actions de communication de la DiRIF,

   * être acteur(trice) du dialogue social au sein de la DiRIF, notamment en participant ou en présidant certaines instances de concertation institutionnelle (CSA spécial DiRIF, FSSCT, CAP PETPE, CCOPA, CLF?) ;

   * contribuer à la mise en oeuvre opérationnelle du projet de service ;

   * porter la politique de sécurité numérique pour l'informatique industrielle,

   * Elaborer et piloter avec la directrice adjointe une politique d'achat à l'échelle de la DiRIF, et suivre le pilotage financier de la DiRIF

   * piloter la politique immobilière concernant les locaux affectés à la DiRIF ;

   * prendre en charge, en complémentarité avec le directeur et la directrice adjointe, le pilotage des dossiers, projets et opérations à enjeux transversaux internes et/ou externes majeurs pour la DiRIF.

Il ou elle contribue à développer la transversalité et le partenariat entre les acteurs internes de la DRIEAT, pour promouvoir l'élaboration de politiques et positions régionales intégrant la réponse à tous les enjeux de la DiRIF.

Il ou elle agit pour concrétiser la complémentarité entre les services, avec l'appui des ressources supports.

Une grande disponibilité est requise. Le ou la titulaire du poste peut être intégré(e) à l'astreinte de décision pour la veille qualifiée, et participe à la gestion de crise en tant que de besoin.


Conditions particulières d'exercice

Bureau individuel avec poste de travail relié aux outils bureautiques et informatiques dédiés, messagerie, accès intranet et internet

Mise à disposition du pool de véhicules de service pour les déplacements professionnels

Accès au restaurant administratif sur place

Ordinateur portable et téléphone professionnel

Télétravail possible

Horaires variables en fonction du RI de la DRIEAT

RISFEEP : Le poste est côté au groupe 1.1 pour les ITPE et au groupe 2.1 pour les IPEF

RENOIRH: E


Descriptif du profil recherché

Cadre supérieur (3ème niveau de fonction d'encadrement et de conception) expérimenté(e) capable d'évoluer dans un environnement technique opérationnel complexe et mouvant, disposant d'une capacité confirmée de management et de pilotage du changement, d'un sens affirmé de la négociation et du service à l'usager ainsi que d'aptitudes démontrées au dialogue et à la communication.

Expérience confirmée du dialogue social, et grande disponibilité.

La connaissance du domaine routier constitue un atout supplémentaire.


Temps plein

Oui

Informations complémentaires
Informations complémentaires

Interlocuteur pour entretien

Jacques SALHI, Directeur de la Direction des Routes d'Ile de France

tel /

La transmission du CV et lettre de motivation


Fondement juridique du recrutement

Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.


Télétravail possible

Oui


Management

Oui


Localisation du poste

France, Île-de-France, Val de Marne (94)


Géolocalisation du poste


15    RUE OLOF PALME 94000 CRETEIL


Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

15 RUE OLOF PALME 94000 CRETEIL

Critères candidat
Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire


Date de vacance de l'emploi

01/12/2025


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