Assistant(e) administratif(ve) médico-social(e)

il y a 5 jours


Bruz, Bretagne, France Sécurité sociale Temps plein
Assistant(e) administratif(ve) médico-social(e) - service SST (CDD) - (H/F)

Publié aujourd'hui
• Date limite de candidature 05/12/2025

  • CDD
  • Bruz
  • 1 910 € par mois
  • NIVEAU B MSA
  • Télétravail possible
  • NVHADD117304
MSA PORTES DE BRETAGNE

Le service Santé au travail a pour missions d'assurer le suivi individuel de l'état de santé des salariés agricoles et de conduire des actions en milieu de travail menées par une équipe pluridisciplinaire composée de 10 médecins du travail et de 10 infirmiers santé au travail.

L'équipe du pôle administratif dans laquelle vous évoluerez est composée de 10 gestionnaires, d'1 animateur d'équipe, d'1 expert et d'1 manager. Elle est chargée notamment de la gestion et l'organisation des plannings des médecins du travail et des infirmiers santé au travail et de la relation avec les employeurs et salariés.

Description du poste

Basé à Bruz, le gestionnaire a pour principales missions de :

  • Assurer la relation téléphonique et dématérialisée avec les employeurs, les salariés et partenaires extérieurs ;
  • Analyser les demandes des employeurs et salariés pour affectation aux professionnels de santé (médecins du travail et infirmiers) ;
  • Gérer et organiser les plannings des professionnels de santé affectés à un secteur géographique à l'aide d'un applicatif informatique institutionnel ;
  • Effectuer les suivis administratifs nécessaires suite aux visites réalisées (suivi des échéances, envoi de courriers, numérisation de documents …).

Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDD de 6 mois à temps plein (35h)sur le site deBruz (35).

Profil recherché
Vos compétences

Profil

  • Sens de l'organisation et capacité d'adaptation ;
  • Capacité d'écoute et de communication ;
  • Capacité à travailler en équipe ;
  • Bonne maitrise des outils bureautiques ;
  • Discrétion.
Informations complémentaires

Rémunération :

22 925€ brut annuel sur 13 mois (soit 1910,70€ Brut mensuel)

Avantages :

  • Participation employeur aux frais de restauration
  • Prime d'intéressement
  • Avantages culturels et sociaux via le CSE
  • Complémentaire santé
  • Prévoyance

Processus de recrutement :

Le processus de recrutement impliquera un entretien et la passation de tests.

Contact

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