des assistant·e··s petite enfance f/h

il y a 2 jours


Rennes, Bretagne, France Direction Petite Enfance Temps plein

Rennes Ville & Métropole et ses 5700 agents œuvrent au quotidien pour faire de leur territoire un lieu de vie dynamique, en phase avec les enjeux d'aujourd'hui et de demain. Nous rejoindre, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité qui mise sur la diversité des profils, l'accompagnement des parcours et la qualité de vie au travail de ses agents.

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans un environnement porteur de valeurs et de sens ? Rennes Ville & Métropole peut devenir votre nouvelle terre d'accueil.

#proximité

#engagement #solidarité

#intelligencecollective

Informations générales

La Ville de Rennes gère 17 établissements multi accueil et 2 établissements d'accueil familial. Chaque établissement veille à la santé, à la sécurité, au développement et au bien-être des enfants qui leur sont confiés. Le projet éducatif repose sur des valeurs de respect et de confiance ainsi que sur le plaisir de jouer, de découvrir et partager. Le projet pédagogique de chaque établissement s'inspire des principes de la pédagogie interactive encourageant chaque enfant par l'attention et l'observation des professionnels à interagir avec les autres enfants, à choisir ses activités et à développer la confiance en soi. L'accueil est sécurisant, personnalisé et ludique, les temps d'éveil encouragent la "vitalité découvreuse" de chaque enfant et son désir d'apprendre, de s'exprimer et de se socialiser. Chaque professionnel participe avec l'équipe à la poursuite des réflexions visant à garantir les bonnes conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille. C'est dans ce contexte que la ville de Rennes recrute

des assistant·e·s petite enfance F/H.

Missions

Vous souhaitez vous inscrire dans cette dynamique de travail ? Vous partagerez votre temps en participant au développement de l'enfant par des activités adaptées et en l'accompagnant dans l'acquisition de son autonomie mais également en assurant l'entretien de l'unité de vie où vous serez affecté·e. Horaires par roulement : Au plus tôt 7h20 le matin – Au plus tard 19h30 le soir – 37 h 30/semaine + 15 jours de RTT

Profils recherchés

Autonome et investie dans votre travail, vous êtes force de propositions et vous appréciez le travail collaboratif avec d'autres professionnels (Éducateur de jeunes enfants, auxiliaire de puériculture, assistants techniques, cuisinier…). Vous maîtrisez les techniques d'entretien des locaux dans le respect des protocoles d'hygiène en vigueur. Vous êtes détenteur d'un des diplômes suivants conformément à l'arrêté du 22/06/2022 avec une expérience dans le domaine de la Petite Enfance de 0 à 3 ans.

Condition de recrutement externe

Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des ATSEM, des agents sociaux et des adjoints techniques par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement. Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste et devenir fonctionnaire territorial après une année en poste (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires). Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre sous réserve de diplôme(s).

Contact(s) et informations générales

Adressez CV et lettre de candidature avant le 15/02/2026, sous réf. : 2025-JBP-3405 en cliquant sur le bouton "Postuler" ou si besoin par courrier "Direction des Ressources humaines - Mission Recrutement - CS RENNES Cedex".

Pôle PSCC

Collectivité Ville de Rennes

Service Direction Petite Enfance

Type d'emploi Emploi permanent

Direction Direction Petite Enfance

Filière Filière Sociale ; Filière technique

Cadre d'emplois Adjoints techniques territoriaux ; Agents sociaux territoriaux

Catégorie C

Réf. 2025-JBP-3405

Date limite de candidature 15/02/2026

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