charge de marketing operationnel

il y a 2 semaines


Grenoble, Auvergne-Rhône-Alpes, France GROUPE BERNARD Temps plein

Entreprise familiale depuis plus d'un siècle, le Groupe Bernard est spécialisé dans la distribution et la réparation automobile et poids lourds.

Présent sur 130 sites dans la moitié Est de la France, il réunit plus de 3100 collaborateurs passionnés.

Avec notre stratégie MOVE, nous nous engageons à relever les défis de la mobilité de demain.

Notre force ? Nos équipes Formations spécialisées, politique d'alternance dynamique, programmes de reconversion, plateforme e-learning...

Le Groupe Bernard investit pour vous accompagner vers l'excellence métier.

Envie de faire bouger les lignes avec nous ? Montez à bord et rejoignez les équipes du Groupe Bernard

Poste:

Le Groupe Bernard vous offre une chance unique de devenir notre prochain
Chargé de marketing opérationnel (H/F)
. Rejoignez l'équipe dynamique de nos concessions STELLANTIS à Grenoble (38) en CDD

Vous êtes à la recherche d'une opportunité dans le secteur automobile ? Ne cherchez plus

En tant que membre essentiel du Groupe, vous serez directement intégré(e) au cœur d'une équipe dynamique et passionnée, composée de collaborateurs prêts à vous accueillir à bras ouverts

Directement rattaché(e) au Responsable Marketing Opérationnel des marques STELLANTIS, vous serez en charge du marketing pour nos concessions
Peugeot Grenoble
et
Citroën Eybens
afin de les accompagner dans le développement de leur activité (vente de Véhicules Neufs, de véhicules d'Occasion et Après-Vente).

Vos
missions quotidiennes
seront des aventures passionnantes :

  • Analyser la performance des concessions Stellantis suivies et proposer des plans d'actions marketing et communication répondant aux enjeux réels de ces concessions
  • Prendre en charge la conception et l'exécution opérationnelle des plans d'action définis avec les concessions (en lien avec les équipes de la concession et les équipes support du marketing central)
  • Analyser la performance des actions déployées au regard des enjeux et proposer des optimisations
  • Accompagner les concessions sur le lead management (sensibilisation, suivi de la performance, prise de consentements, constitution de base prospects etc.)

Mais ce n'est pas tout :

  • CDD - Poste à pourvoir dès que possible
  • Rémunération : selon profil et expérience
  • Un véhicule de service et un téléphone pour être au plus proche de vos collaborateurs
  • Temps de travail : 35h par semaine
  • Avantages sociaux : prime semestrielle, carte tickets restaurant
  • Des avantages financiers tels que participation, intéressement et plan épargne salariale
  • Accès au CSE pour profiter d'avantages exclusifs
  • Mutuelle (régime individuel) prise en charge à 100% par l'employeur
  • Des primes de cooptation de 700€, des primes tuteurs de 1000€ (selon politique en vigueur)
  • Des avantages collaborateurs : remises sur les achats/réparations de véhicules pour récompenser votre engagement et votre excellence au quotidien
  • Action logement : aide à la recherche d'un logement et accompagnement pour démarrer dans la vie active
  • Avantages proposés par l'IRP AUTO : Tarifs préférentiels sur les vacances , le soutien financier pour les licences sportives ou culturelles (adulte et enfant), le remboursement partiel des billets de concert , et plus encore…
  • Une journée d'intégration chaleureuse pour vous accueillir dans notre grande famille

Profil:

Votre
profil idéal :

  • Vous avez suivi une formation Bac+3 à Bac+5 en marketing
  • Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire
  • Vous maîtrisez les outils marketing traditionnels et digitaux et détenez de bonnes connaissances des tendances actuelles du marché
  • Vos atouts : autonome, force de proposition, esprit d'analyse, sens de l'organisation et des priorités
  • Vous disposez de bonnes qualités relationnelles afin de participer à la cohésion de votre équipe et d'entretenir son dynamisme
  • Vous êtes à la recherche d'un environnement stimulant et challengeant pour repousser vos limites et faire prospérer nos concessions

Au sein du Groupe Bernard, nous sommes convaincus que les compétences n'ont pas de limite et que chaque individu, quel que soit son défi, mérite une chance égale. Ce poste est ouvert à toutes et à tous, car nous croyons en la diversité et en l'inclusion.

N'attendez plus Rejoignez-nous pour une aventure passionnante.


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