Technicien Second-OEuvre polyvalent Maintenance et travaux

POSTE PROPOSÉ

Technicien Second-OEuvre polyvalent Maintenance et travaux

CONTRAT

CDD; CDI; Mutation

DESCRIPTIF

Le Centre Hospitalier Sud Francilien (CHSF) et le Centre Hospitalier d'Arpajon (CHA) sont en direction commune depuis janvier 2020 et font partie du GHT Ile de France Sud, avec le CH Sud Essonne (CHSE).

Ces 2 établissements emploient près de 5 000 hospitaliers et assurent une offre de soins complète (médecine, chirurgie, obstétrique, gériatrie, soins de suite, psychiatrie, soins de longue durée) pour la population du territoire.

CENTRE HOSPITALIER SUD FRANCILIEN

Le Centre Hospitalier Sud Francilien (CHSF) est l'établissement support du GHT Ile de France Sud. Il assure des missions de proximité et de recours sur le sud Ile de France, dans une quarantaine de spécialités dont trois à caractère hospitalo-universitaire. Il comprend 1 041 lits et places dont 522 lits en médecine, 106 lits en chirurgie, 84 lits en obstétrique, 173 lits en psychiatrie, 72 lits en soins de suite et de réadaptation et 84 places d'EHPAD. Il est le siège du SAMU 91.

CENTRE HOSPITALIER D'ARPAJON

Le CH d'Arpajon est composé de 210 lits de MCO (73 lits de médecine, 38 lits de chirurgie, 8 lits de surveillance continue, 27 lits de gynécologie-obstétrique, 15 lits de pédiatrie-néonatalogie, 49 lits de SSR, 8 lits de soins palliatifs), 47 lits d'USLD et 120 places d'EHPAD ainsi qu'une structure d'accueil de jour Alzheimer. Plusieurs projets architecturaux sont actuellement en cours pour moderniser les infrastructures et développer l'activité du centre hospitalier et des EHPAD.

Identification du poste

o Fonction et Localisation du Poste

• Service : Services techniques
• Fonction : Technicien Second-uvre polyvalent maintenance et travaux
• Localisation : Poste basé sur le CHSF

o Position dans la structure

• Rattachement hiérarchique :

Directeur des Services Techniques et de la sécurité

Adjoint au Directeur des Services Techniques et de la Sécurité

Responsable Maintenance des Services Techniques

Responsable Chef de lot du Second-uvre

• Liaisons fonctionnelles :

Responsable Maintenance des Services Techniques

Responsable Chef de lot du Second-OEuvre

Responsable administratif et financier

Techniciens / Magasiniers

Services de soins

o Présentation du service

• Composition de l'équipe : voir la fiche d'identité du service

• Temps de travail : Temps plein - Conformément à la charte du temps de travail du CHSF
  
  Missions du poste
  
  o Missions permanentes :

• Maintenance préventive et curative des matériels, équipements, systèmes, dans son domaine :

Lits médicalisés ou non,

Dépannages électroménagers domestiques,

Portes, fenêtres, stores,

Réfection ou pose/remplacement de faux-plafonds, main-courantes

Tableaux, miroirs ou autres petits mobiliers à accrocher

Réparation du mobilier (tous types)

• Participation à la réalisation de travaux en interne d'aménagements programmés :

Agencements, pose de portes, plinthes, pose et réglage de ferme-portes, peinture, revêtements souples et durs, cloisons plâtre, faux-plafonds...

• Assistance, conseil des équipes, des utilisateurs, spécifiques au domaine d'activité
• Suivi des demandes d'interventions via la GMAO Polyvalence avec d'autres corps d'état
• Recensement / constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnement des matériels, équipements, installations spécifiques au domaine d'activité
• Application de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine
• Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur Tenue à jour des données / des fichiers relatifs au domaine d'activité
• Veille spécifique à son domaine d'activité

o Risques professionnels cf document unique

Particularités de la fonction

o Compétences requises

• CAP menuiserie ou expériences notables en menuiserie
• CAP menuiserie aluminium-verre
• CAP intervention en maintenance technique des bâtiments
• CAP serrurier métallier

o Expériences professionnelles

• Conduire des installations, des équipements relatifs au domaine de compétence, en optimiser le fonctionnement
• Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier
• Adapter et optimiser le fonctionnement des équipements, des installations, des systèmes dans son domaine de compétence

o Connaissances particulières

• Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail et/ou de contrôle, afférents à son métier
• Evaluer, choisir, utiliser les produits et/ou matériaux nécessaires à la pratique de son métier
• Travailler équipe
• Respecter les normes et procédures notamment règles d'hygiène appliquées dans les établissements sanitaires
• Connaissance en menuiserie, serrurerie, maçonnerie d'intérieur, revêtement de sol et mural, électronique/électrotechnique.

o Qualités professionnelles

• Capacité d'adaptation
• Capacité à travailler en équipe
• Comportement adapté dans ses relations avec autrui
• Capacité d'adaptation à travailler en milieux occupés auprès des patients
• Faire preuve de rigueur
• Méthodique
• Ponctuel

PERSONNE À CONTACTER

Madame Mathilde LABOURIER

Directrice des Ressources Humaines et de la Formation Continue

ETABLISSEMENT

Centre Hospitalier Sud Francilien

40 avenue Serge Dassault

91106 Corbeil-Essonnes