Comptable général·e bilingue français anglais

Comme son nom ne l'indique pas (), BioLogic conçoit, fabrique et commercialise auprès des laboratoires de recherche et des industriels des
instruments de mesure
dans le domaine de
l'électrochimie fondamentale
et du
stockage d'énergie
.

Forte de
150 collaborateurs et collaboratrices
à Seyssinet-Pariset et Seyssins (dans l'
agglomération grenobloise
), elle est présente à l'international (
7 filiales
à l'étranger et un réseau de distribution dans le monde entier) et réalise plus de
90% de son activité à l'export
.

BioLogic est une entreprise avec des valeurs fortes, qui tient au
travail collaboratif
et à
l'engagement
de ses salarié·es tout autant qu'au
respect de l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle et aux conditions de travail
.

[CONTEXTE] - Parce qu'une de nos collègues vogue vers de nouvelles aventures, nous recherchons un·e comptable général·e bilingue français/anglais pour finir de compléter notre équipe de 3 personnes (1 responsable financier, Kevin, 1 comptable générale et 1 comptable auxiliaire). En tant que comptable général·e bilingue, vous êtes en charge de tout l'administratif de nos filiales et de l'analyse de leurs comptes ; bref, vous êtes le relais privilégié entre BioLogic et ses filiales

Missions :
Administratif filiales (60%) :

• Relire & analyser des aspects contractuels et juridiques
• Veiller avec le consort des assistances locales dans les filiales et les cabinets juridiques de la conformité aux réglementations locales
• Animer la relation avec les différents cabinets comptables & juridiques
• Animer la relation avec les différentes banques
• Reporter les données (factures/dépenses/notes de frais/interco/intrastat/etc.)

Comptabilité filiales (20%) :

• Suivre & faciliter la comptabilité
• Assurer les contrôles (DEB/TVA/etc.) et analyser/challenger
• Réviser les comptes
• Assurer un reporting harmonisé entre filiales (SIG, Cashflow...)

Comptabilité BioLogic France (20%) :

• Sur la comptabilité clients :

• Travailler en groupe pour la consolidation des comptes BioLogic

• Concaténer des SIG
• Identifier et éliminer les réciprocités

• Assurer le reporting commun et concomitant filiale/BL SAS

• Assurer un support au moins une journée par semaine sur la comptabilité auxiliaire

Parcours :

• Diplôme DCG ou DUT GEA validé
• avec une première expérience (stages et/ou alternances compris)
• de formation comptable, vous aimez l'analyse avant tout, et l'administratif qui en découle

Les compétences essentielles :

• Anglais fluent indispensable (niveau C1 souhaité)
• Capacité à analyser les principaux tableaux de bords comptables

Savoir-être attendus :
Adaptabilité
| Vous savez vous adapter (= à différent·es interlocuteur·rices de cultures différentes)

Agilité
| Vous passez facilement d'un sujet à un autre, d'une tâche à une autre

Prise de recul
| Vous aimez analyser, restituer, et harmoniser, en fonction des besoins de l'entreprise et de ses filiales

Infos sur le poste & sur ce que l'on propose :

• CDI
• Rémunération : À partir de € bruts annuels
• Statut non-cadre, 35h, avec horaires fixes (9h-12h et 14h-16h30) et horaires flexibles pour atteindre les 35h
• Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine possibles après 4 mois d'ancienneté
• 25 jours de CP + 1 jour BioLogic + lundi de pentecôte offert
• Prime d'intéressement, prime de participation
• En parallèle de la rémunération nous vous proposons : Carte tickets restaurant, CSE actif, Rattachement à la convention collective de la Métallurgie, Mutuelle et Prévoyance avantageux, Locaux récents et accueillants qui viennent de s'agrandir
• Nous sommes handi-accueillant·es

Infos sur le processus de recrutement :

• 1 échange téléphonique de 30min max avec Johanna JOANNIN
• 1 entretien sur site de 1h30 environ avec Kevin JOWAHIR, responsable financier, et Johanna
• 1 contrôle de référence
• 1 échange avec Jean-Luc ROUCHOUZE, DAF
• 1 débrief téléphonique (que ce soit oui ou non On vous appelle pour vous dire pourquoi )

Nous avons à cœur d'intégrer des personnes pour du long terme, qui nous feront grandir en même temps que nous les ferons évoluer
(30% de nos postes ont été pourvus en interne en 2024)