Hospitality Sales Manager LOSC Promotion F/H

Rejoignez l'agence de marketing sportif la plus attrayante en 2025 : SPORTFIVE

SPORTFIVE est une agence internationale de marketing sportif, nous créons de la valeur pour les marques, les ayants droit, les médias et les fans grâce à des partenariats innovants, durables et sur mesure. Grâce à notre réseau mondial et à notre expertise locale reconnue, nous accompagnons la croissance à long terme pour tous, nous positionnant ainsi comme le partenaire le plus novateur dans notre domaine.

En France, nous collaborons avec des clubs de football prestigieux tels que l'Olympique Lyonnais, OL Lyonnes, le LOSC, le RC Lens, l'AJ Auxerre et le Toulouse Football Club. Nous accompagnons également d'autres acteurs majeurs dans le sport comme le Stade Français Paris, l'Aviron Bayonnais, la Fédération française de handball et le Paris Saint Germain Handball. Notre domaine d'expertises nous permet aussi d'intervenir sur des sujets eSport tels que la League of Legends European Championship.

Nos 1 200 experts, répartis dans 15 pays, positionnent SPORTFIVE comme un leader incontournable du marketing sportif mondial. En 2025, pour la deuxième année consécutive, SPORTFIVE est élue « Agence marketing la plus attractive » par IWorkinSportS et se classe également en 5ème position dans la catégorie « Employeur le plus attractif » dans l'industrie du sport. Nous venons également d'être élu "Agence de l'année" par Leaders Sports Awards, pour la deuxième année consécutive.

Pour en savoir plus, consultez notre site officiel SPORTFIVE

Rejoignez-nous sur nos réseaux sociaux : Instagram, X et LinkedIn 

Votre Prochain Challenge Professionnel

Au sein de notre équipe à Camphin-en-Pevele, nous recherchons en CDI un.e Hospitality Sales Manager F/H. 

Vos missions seront les suivantes : 

- Prospection BtoB :
o Recruter de nouveaux clients ;
o Vendre en Quantité et en Qualité dans le respect de la politique tarifaire ;
o Négocier les délais de paiement et s'assurer du respect de ces derniers ;
o Remonter les informations auprès du manager afin de toujours améliorer la satisfaction clients.

- Développement de son chiffre d'affaires :
o Atteindre les objectifs de Chiffre d'affaires, de Volume et de Nouveaux clients fixés par la direction;
Développement du chiffre d'affaires des clients du LOSC particulièrement en recrutant de nouveaux clients (part importante de prospection).

- Pilotage et Reporting
o Responsable et garant du bon suivi et des résultats des clients en charge ;
o Responsable de la mise à jour des dossiers et de l'outil informatique CRM ;
o Etablir les reportings demandés par la direction

Le Talent Que Nous Recherchons

De formation Bac+2 minimum, vous disposez d'une solide maîtrise des techniques de vente et de négociation.
 
Votre aisance relationnelle et votre capacité à communiquer efficacement à l'oral comme à l'écrit vous permettent de créer des liens de confiance durables.
 
Vous aimez travailler en équipe tout en cultivant un esprit entrepreneurial pour développer le business.
 
Animé(e) par le challenge, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, dynamisme, votre autonomie et votre sens de l'organisation, tout en restant à l'écoute de vos interlocuteurs.
 
En véritable ambassadeur(rice) de l'entreprise, vous représentez la marque avec exemplarité et engagement.

Nos Engagements et Ce Que Nous Vous Offrons

En rejoignant SPORTFIVE, vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant et bienveillant vous permettant de vous épanouir au quotidien :

• Une organisation du temps de travail flexible : la possibilité de faire du télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, des jours de repos supplémentaire accordés en plus des congés payés.
• Une liberté dans le choix du déjeuner : une carte restaurant avec 10,50€ de titres par jour travaillé, pris en charge à 50%.
• Des actions pour le développement des compétences : la mise en place d'une politique formation variée et la possibilité de faire des échanges à l'international.
• Des actions en faveur du bien-être : prise en charge à 85% du coût de la mutuelle avec des garanties de très bon niveau, mutuelle qui couvre également la famille sans surcoût pour le salarié ; Diverses actions de sensibilisation organisées autour de thématiques variées (protection de l'environnement, qualité de vie au travail, diminution du stress etc.).
• Des actions solidaires encouragées : Une journée par an offerte sur le temps de travail pour accompagner des associations.
• Des moments d'échange entre salariés : de nombreux évènements organisés tout au long de l'année (afterwork, rencontres sportives, séminaire …).
• Un CSE actif : divers avantages offerts tout au long de l'année (chèque cadeau, réduction pour les sorties culturelles …).

Chez SPORTFIVE, la diversité et l'inclusion sont au cœur de notre succès. Nous accueillons toutes les candidatures. Si vous voulez faire bouger les choses avec nous, postulez dès maintenant Ensemble, créons l'avenir du marketing sportif.

 

Reference

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