Contrôleur de gestion confirmé H/F

Selva Group est un acteur majeur de la chaîne logistique durable. Véritable regroupement d'entreprises familiales en une fédération de PME, le groupe s'est imposé en quelques années comme l'un des leaders du secteur de l'industrie de l'emballage en bois en proposant une offre complète autour de la palette et des supports de transport en bois.

Dans un contexte de structuration et de montée en puissance du service Contrôle de Gestion, nous renforçons notre équipe et recherchons un(e) Contrôleur(se) de Gestion confirmé(e), capable d'intervenir de manière autonome sur l'ensemble des processus de pilotage financier et opérationnel.

Vos missions:

Au sein d'une équipe à taille humaine, et après une période de passation avec la collaboratrice actuellement en poste, vous interviendrez sur des missions variées et à forte valeur ajoutée :

Clôtures comptables & analyses financières

• Superviser et participer aux clôtures comptables mensuelles et annuelles
• Produire et analyser le compte de résultat et le bilan
• Réaliser les rapprochements intercos et garantir leur cohérence
• Assurer la qualité, la cohérence et la fiabilité des données financières transmises

Contrôle interne & audit opérationnel (déplacements fréquents)

• Contrôler le respect des procédures internes au sein des différentes structures du groupe
• Suivre et analyser les inventaires de stocks et mener des audits physiques sur site
• Suivre les investissements dans le cadre du processus de validation et de signature

Gestion budgétaire & analyses d'écarts

• Participer à l'élaboration du budget et aux révisions budgétaires
• Analyser les écarts (réel vs budget / réel vs forecast) et proposer des plans d'action

Pilotage de projets

• Suivre et coordonner un portefeuille de projets internes
• Assurer le rôle de référent sur certains sujets transverses
• Faire le lien avec les équipes métiers dans une logique de management horizontal

Reporting & outils décisionnels

• Élaborer et fiabiliser les tableaux de bord nécessaires au pilotage des entités
• Suivre et animer les KPI opérationnels et financiers (journaliers et mensuels)
• Développer des reportings sous MyReport et contribuer à l'évolution de l'outil BI
• Automatiser les processus dans une démarche d'amélioration continue

Suivi RSE

• Suivre mensuellement les consommations énergétiques (électricité, gaz, eau, carburants…) et analyser leurs évolutions
• Garantir la fiabilité et la mise à disposition des données nécessaires à l'élaboration du Bilan Carbone et des reportings réglementaires ou internes
• Collaborer étroitement avec le service RSE pour consolider les indicateurs, contribuer aux plans d'action et accompagner la mise en place de démarches d'amélioration continue

Profil recherché:

• Formation Bac +5 en finance, contrôle de gestion, audit ou équivalent
• Minimum 3 ans d'expérience en contrôle de gestion ou audit
• Capacité à monter rapidement en compétence sur les processus internes et à en devenir le référent
• Maîtrise avancée d'Excel et du pack Office
• Connaissance de MyReport, CEGID et des outils BI (un plus)
• Solide compréhension des mécanismes comptables et financiers
• Forte capacité d'analyse des données opérationnelles et de production de synthèses fiables

Qualités attendues :

• Autonomie, sens des responsabilités
• Rigueur, organisation et capacité d'analyse
• Adaptabilité, proactivité et posture intrapreneuriale
• Aptitude au travail en équipe et au management transversal
• Goût pour la recherche d'informations et compréhension approfondie des sujets
• Appétence pour l'informatique, les outils et l'amélioration continue
• Capacité à gérer les priorités et à être orienté efficacité

Pourquoi nous rejoindre ?

• Un poste clé et structurant au sein d'un service en évolution
• Une équipe à taille humaine (2 personnes) favorisant une communication ouverte et régulière
• Possibilité de télétravailler 1 jour par semaine
• Des missions variées mêlant opérationnel, transverse et stratégique
• Un environnement propice à la prise d'initiatives et à la montée en compétences

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Statut : Cadre

Lieu du poste : En présentiel