gardien de police

Capitale de la Haute-Tarentaise, Bourg-Saint-Maurice – Les Arcs est une ville de 7 200 habitants offrant un cadre de vie idéale toute l'année.

Pôle d'attractivité de la vallée, en lien direct avec sa station des Arcs, ce lieu qui comporte de nombreux commerces, restaurants, hôtel et services publics ainsi qu'une vie associative dynamique et une programmation culturelle riche. Durant la saison hivernale, la commune est surclassée en période hivernal.

Dans ce cadre, la ville de Bourg-Saint-Maurice – Les Arcs fonde sa politique de tranquillité et de sécurité publique sur une présence visible et active sur le terrain de ses policiers municipaux, le dialogue avec la population et la collaboration avec les différents partenaires et intervenants dans le domaine de la prévention et de la lutte contre la délinquance.

Sous l'autorité de Monsieur le Maire et du Responsable de la Sécurité Publique, vous intégrerez une direction composée de 16 agents PM, 1 garde-champêtre, 3 ASVP et 2 agents administratifs.

Postes proposés

• 3 postes en brigade de sécurisation
• 2 postes en brigade de proximité

Merci de préciser sur quel poste vous candidatez dans votre lettre de motivation.

Missions:

Brigade de sécurisation :

Dans un environnement exceptionnel rythmé par la saisonnalité des activités, vous intégrerez une brigade spécialisée dans l'intervention et la sécurisation d'événements. Cette brigade sera amenée à adapter ses horaires aux manifestations. Vacation de 10h en fonction de l'événementiel avec une semaine à 3 jours et une semaine à 4 jours.

Elle pourra également porter appui aux effectifs des brigades journalières lors des missions suivantes :

• Surveillance du bon ordre, de la sécurité et de la salubrité publiques.
• Mise en place et entretien d'un partenariat avec l'ensemble des acteurs locaux concernés par la sécurité locale et la prévention de la délinquance.
• Prévention et sécurisation publique en collaboration avec divers services.
• Lutte contre la délinquance et participation à la sécurisation routière.
• Sécurisation des transports de voyageurs et surveillance des manifestations publiques.
• Constatation des infractions et rédaction des rapports professionnels.
• Intervention en flagrant délit et assistance aux usagers en situation de crise.

Brigade de proximité :

Celle-ci est axée sur un travail de journée, avec une forte présence sur la voie publique afin de créer un lien étroit avec la population et d'assurer l'exécution des consignes quotidiennes. Le service de proximité est composé de dix agents, répartis en deux brigades fonctionnant en cycle inversé 4/3, avec des vacations de dix heures.

Les missions attendues sont les suivantes :

1. Veille et prévention en matière de bon ordre, de tranquillité, de sécurité et de salubrité publiques

• Faire appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du Maire.
• Informer préventivement les administrés sur la réglementation en vigueur.
• Traiter les nuisances et les incivilités.
• Veiller au bon déroulement des manifestations publiques et des cérémonies.
• Réaliser les consignes de service transmise par la hiérarchie.

2. Recherche et constatation des infractions

• Recueillir des renseignements et les transmettre à la hiérarchie.
• Qualifier et faire cesser les infractions.
• En cas de crime ou de délit flagrant, présenter sans délai l'auteur devant un officier de police judiciaire territorialement compétent.

3. Rédaction et transmission des informations

• Rendre compte à l'autorité supérieure, par écrit ou oralement, des événements survenus pendant le service et des mesures prises.
• Contrôler et faire respecter les arrêter du Maire.
• Assurer la rédaction et la transmission des écrits professionnels.

4. Relation de proximité avec la population

• • Assurer des missions d'îlotage et de surveillance générale.
  • Porter assistance aux personnes en difficulté.
  • Dialoguer avec tous les publics, y compris les populations vulnérables ou marginalisées (ex. : population sans abri, mineurs non accompagnés, etc.).
  • Veiller à la sécurité des personnes et des biens.
  • Travailler en étroite collaboration avec les mairies de quartier et l'ensemble des services municipaux et métropolitains.

Equipements liés au service:

Armement :

• Pistolet semi-automatique 9mm,
• Pistolet à Impulsion Electrique,
• Générateurs d'aérosols incapacitants lacrymogènes,
• Bâton télescopique de défense.

En complément des Formations d'Entrainement, vous recevrez également des formations internes aux GTPI, au Code de la Route, au secourisme opérationnel, aux formations réglementaires, etc.

Véhicules :

1 véhicule fourrière, 2 VTT électriques et 2 trottinettes électriques viennent compléter le parc de 3 véhicules de service.

Centre de Supervision Urbain :

• 140 caméras réparties sur la commune et les stations.

Sport :

• 2 heures / semaine, sur le temps de service.
• Une salle de sport équipée au poste de Police Municipale.

Profil recherché:

• Titulaire du Concours
• Permis B obligatoire, EB un plus,
• FIA réalisée et à jour de FCO si possible,
• Qualités relationnelles, capacité d'écoute et sens du dialogue,
• Discernement et gestion des conflits,
• Bonne condition physique et pratique sportive régulière,
• Sens du travail en équipe et du service public,
• Autonomie, rigueur et discrétion,
• Capacité rédactionnelle et maitrise de l'outil informatique,
• Disponibilité en raison des nombreux événements communaux,
• Aptitude à travailler sur la voie publique en haute montagne par tous les temps, aptitude à skier appréciée.

Conditions d'exercice

• Poste à temps complet,
• Rémunération statutaire avec régime indemnitaire (13ème mois, astreintes, etc.),
• Heures supplémentaires payées ou récupérées,
• Carte déjeuner,
• Participation à la mutuelle santé et prévoyance

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

• Curriculum Vitæ
• Lettre de motivation