Référent éducatif F/H(Nouvelle fenêtre)

Contexte

Direction Enfance, Jeunesse, Santé et Famille

Service de l'Aide Sociale à l'Enfance

Collectivité de 4 000 agents exerçant plus de 160 métiers, le Département du Val d'Oise s'investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant : Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des Valdoisiens.

Notre collectivité, engagée dans la qualité de vie au travail, vous propose un cadre de travail bienveillant et stimulant basé notamment sur la confiance et l'épanouissement de ses collaborateurs.

Le Département du Val d'Oise est un acteur essentiel de protection, de prévention et de promotion de la santé de l'enfant, des jeunes et de la famille sur le territoire.

La Direction Enfance Jeunesse Santé Famille prépare les orientations et met en œuvre la politique mise en place par le Département pour l'action sociale en faveur des enfants, des jeunes enfants jusqu'à 21 ans et de leur famille et pour la promotion de la santé des habitants du Val d'Oise.

Le Service Départemental de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) assure le traitement des situations d'enfance en danger pouvant donner lieu à une mesure de prévention ou de protection et coordonne les actions des services afin d'harmoniser les prises en charge des mineurs et jeunes majeurs.

Au sein d'une équipe, le référent éducatif apporte un soutien matériel, éducatif et psychologique aux mineurs, à leur famille et aux jeunes majeurs, dans le cadre de la prévention et de la protection de l'enfance en danger relevant du Département.

Mission

• Vous évaluez la situation individuelle, familiale et sociale des mineurs et jeunes majeurs relevant de l'aide sociale à l'enfance
• Vous suivez l'évolution de chaque projet et créez une relation éducative personnalisée en utilisant les différents supports (actes de la vie quotidienne, activités de loisirs, de travail…)
• Vous favorisez la restauration des liens avec la famille et l'environnement social
• Vous menez des actions éducatives en milieu ouvert.
• Vous réalisez des écrits professionnels rendant compte des prises en charges réalisées et proposant des projets
• Vous participez aux audiences chez le Juge des Enfants pour les situations qui lui sont confiées.

Profil

Vous êtes dynamique et force de proposition, vous aimez le challenge, et l'autonomie ne vous fait pas peur ? Alors n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature, vous êtes fait-e pour nous rejoindre

Nous Recherchons Une Personne Ayant Avant Tout

• Une maitrise des techniques d'écoute
• L'envie de travailler en équipe pluridisciplinaire
• L'envie de piloter des projets éducatifs et d'être une aide à la décision
• De la rigueur, et le sens des responsabilités,
• La capacité de s'adapter à des situations diverses
• La capacité de réaction avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité
• La connaissance de la réglementation sociale

Vous savez utiliser avec aisance l'outil informatique et possédez de bonnes capacités rédactionnelles et une aisance à l'orale.

Ce poste est ouvert aux éducateurs spécialisés ayant le diplôme d'Etat, aux assistantes sociales ayant le DE, aux éducateurs de jeunes enfants et psychologues.

Permis B exigé.

Avantages

• Prime CTI
• Temps de travail : 8h07 par jour
• Jusqu'à 55 jours de congés annuels
• Télétravail possible
• Une large palette de formations qualifiantes ou certifiantes
• Une participation financière pour votre mutuelle santé et votre prévoyance
• Carte de tickets restaurants APETIZ à partir de 6 mois d'ancienneté
• Des avantages et prestations sociales intéressants : activités sportives, voyages, billetterie, culture, aide à l'accès au logement

Spécificités

Ce Que Disent Nos Agents
« Il fait bon travailler au Département du Val d'Oise »

« Le service départemental de l'ASE a un savoir-faire sur la prise en charge des enfants avec des structures proches et de proximité et avec une notion de référent pour les professionnels »

« Des professionnels formés et reconnus au Département du Val d'Oise avec un accompagnement des professionnels par des managers présents et faisant partie intégrante de l'équipe »

« Des groupes d'analyse ont été mis en place pour les professionnels, mais également est proposé un large panel de formations »

« Les perspectives d'évolution sont réelles : La plupart des managers de l'ASE sont issus d'évolutions internes »

Tous les postes du Conseil départemental sont handi-accessibles.