Emplois actuels liés à Médiateur culturel saisonnier 3 mois- Château de CHAMEROLLES H/F - ChâteausurCher AuvergneRhôneAlpes - Département du Loiret

  • Médiateur Culturel Chargé Du Public Scolaire Et

    il y a 2 semaines

    Vulaines-sur-Seine, France Département de Seine-et-Marne Temps plein

    La Seine et Marne compte 1.3 M d'habitants et constitue un des départements métropolitains ayant la plus forte croissance de population. Elle accueille les 2 dernières villes nouvelles françaises (Sénart et Marne-la-Vallée), une partie du pôle de Roissy et Disneyland Paris. Elle comprend également de grands territoires ruraux et naturels avec deux...

  • Saisonnier] Réceptionniste

    il y a 1 semaine

    Théoule-sur-Mer, France Château de Théoule . Temps plein

    **Saisonnier /**CHÂTEAU DE THÉOULE.** **[SAISONNIER] Réceptionniste [H/F]**: **Missions**: Niché dans la splendeur naturelle de la Baie de Cannes, le Château de Théoule offre une vue panoramique spectaculaire sur la Méditerranée. Ancienne savonnerie chargée d’histoire, la propriété a traversé plusieurs époques avant d’être acquise par le...

  • Saisonnier] Concierge

    il y a 1 semaine

    Théoule-sur-Mer, France Château de Théoule . Temps plein

    **Saisonnier /**CHÂTEAU DE THÉOULE.** **[SAISONNIER] Concierge.**: **Missions**: À propos de l’établissement Niché dans la splendeur naturelle de la Baie de Cannes, le Château de Théoule offre une vue panoramique spectaculaire sur la Méditerranée. Ancienne savonnerie chargée d’histoire, la propriété a traversé les époques avant d’être...

  • Magasinier Saisonnier

    il y a 2 semaines

    Ambillou-Château, France UAPL Temps plein

    Le pôle Agri Végétal est expert dans l’agro fourniture, la production et la commercialisation de graines céréales et s’inscrit dans le développement d’une agriculture moderne respectueuse de l’environnement. Pour compléter les équipes de son pôle Végétal pendant la collecte d’automne, l’UAPL recherche un : _ MAGASINIER - SAISONNIER...

  • Deux Saisonniers Espaces Verts

    il y a 5 heures

    Auvergne-Rhône-Alpes, France Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Communes   Référence O038260204001212   Date de début de diffusion ...

  • Médiateur (H/F)

    il y a 1 semaine

    Saint-Symphorien-sur-Coise, France GELF Temps plein

    Vous êtes salarié du GELF mis à disposition au sein d’un Foyer Cinéma associatif labélisé jeune public art et essais. **Poste : Médiateur H/F** **Missions **:vous principales activités sont les suivantes - développer le rayonnement et la fréquentation du cinéma (participation active à des projets portés par les 3 cinémas du territoire +...

  • Coordinateur de dispositifs d’éducation artistique et culturelle

    il y a 6 jours

    Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, ARA, France Ville de Lyon Temps plein

    Contexte du recrutement et définition de poste Avec plus de 200 ouvertures au public (concerts, spectacles, conférences, visites guidées, actions de médiation,…) et 250 000 spectateurs, l’Auditorium-Orchestre national de Lyon est essentiellement un lieu de production et de diffusion de la musique symphonique. Le niveau d’excellence de l’ONL...

  • Responsable opérationnel St Bonnet le Château F/H

    il y a 4 jours

    Auvergne-Rhône-Alpes, France Groupe La Poste Temps plein

    Informations générales Branche / Entité Entité d'affectation : 420770-SAINT BONNET LE CHATEAU PDC1   Référence 2026-207305   Date limite de candidature ...

  • Cariste R489 Type 1

    il y a 2 semaines

    Château-Thierry, France Samsic Emploi - Château-Thierry Temps plein

    Notre client, basé** sur le secteur de Château Thierry**, recrute dans le cadre d'un remplacement : UN **CARISTE**(H/F). **_Missions :_** - Réception et rangement dans le magasin. - Déchargement/ chargement de camions. - Préparation des commandes. - Conduite d'un chariot élevateur TYPE R489 TYPE 1- 3-5. **_Informations :_** - Horaires de journée. -...

  • Manutentionnaire Polyvalent Cdd Saisonnier

    il y a 2 semaines

    Château-Gontier, France NEODIF Temps plein

    **Bienvenue chez Neodif** Acteur majeur et indépendant dans la distribution de bière de spécialité avec une offre unique sur le marché, Neodif est une entreprise familiale et indépendante dont le cœur de métier est l’importation et la mise en marché de bières spéciales et de spécialités auprès des professionnels (Grande distribution,...

Médiateur culturel saisonnier 3 mois- Château de CHAMEROLLES H/F

il y a 4 jours

ChâteausurCher AuvergneRhôneAlpes, France Département du Loiret Temps plein

Information générale et descriptif poste

Intitulé du métier

Valorisation du patrimoine culturel - Médiateur culturel

Intitulé du poste

Médiateur culturel saisonnier 3 mois- Château de CHAMEROLLES H/F

Rémunération

A partir de 1836€ brut mensuel

Contrat

Contractuel

Catégorie du poste

C

Cadre d'emploi du poste

C/Adjoint du patrimoine

Avantages Collectifs Au Travail
Une prise en charge à 75% des frais de transport en commun / un forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an), sous conditions / une plateforme de covoiturage mise à disposition par la collectivité.

Finalité du poste

Le Conseil départemental du Loiret recrute un médiateur culturel saisonnier pour la saison estivale 2026 au Château de Chamerolles, joyau de la Renaissance ligérienne, reconnu pour son Parcours des Parfums et ses jardins remarquables.

Vous évoluerez dans un cadre patrimonial unique, en participant à l'accueil des publics, à la médiation culturelle et à la valorisation d'un site conjuguant histoire, art de vivre et patrimoine.

Nous recherchons un médiateur culturel pour un contrat saisonnier de 3 mois, du 01/06/2026 au 31/08/2026.
Missions

Sous L'autorité De La Responsable Du Site, Vous Assurez Des Missions Variées Et Complémentaires, Réparties De Manière Équilibrée

Surveillance et médiation de proximité (25 %):

  • Assurer la surveillance des salles ouvertes au public
  • Échanger avec les visiteurs tout au long du parcours de visite
  • Recueillir et consigner les remarques et observations des publics

Médiation culturelle (25 %):

  • Conduire des visites guidées pour adultes
  • Animer des visites pédagogiques à destination des scolaires
  • Participer à l'animation d'anniversaires et de visites costumées pour enfants

Accueil – Billetterie – Boutique (25 %):

  • Accueillir et renseigner les visiteurs (accueil physique et téléphonique)
  • Orienter les publics et promouvoir l'offre culturelle du site
  • Tenir la billetterie et la caisse de la boutique

Participation à l'exploitation et à l'entretien du site (25 %):

  • Aider à la mise en place de matériels lors d'événements et d'animations
  • Participer au dépoussiérage des collections sous l'autorité de la chargée des collections
  • Contribuer à la veille générale sur l'entretien et le bon fonctionnement du site

Localisation du poste

Lieu

Château de Chamerolles

Profil candidat

Niveau d'études min. requis

BAC +3

Niveau d'expérience min. requis

de 2 à 5 ans

Profil / Expérience requise

Formation ou intérêt marqué pour l'histoire, l'histoire de l'art, le patrimoine, la médiation culturelle ou les métiers du tourisme.

Goût prononcé pour le contact avec les publics et la transmission des savoirs.

Aisance orale, sens de l'accueil et esprit d'équipe.

Une première expérience en médiation culturelle, animation ou accueil est appréciée.

Disponibilité les week-ends et jours fériés

L'emploi correspond au cadre d'emplois des adjoints du patrimoine territoriaux et sera pourvu par voie contractuelle, en contrat saisonnier du 01/06/2026 au 31/08/2026.

Langues

Anglais (2- Niveau professionnel)

Processus de recrutement

Processus de recrutement

En postulant sur nos offres, la procédure de recrutement sera la suivante :

  • Délai de réponse sous 15 jours après la clôture de l'offre.
  • Entretien avec le responsable du service et/ou directeur et en présence d'une chargée de recrutement RH en fonction des postes. Cas pratique possible.
  • Second entretien envisageable avec le directeur si besoin.
  • Transmission des entretiens professionnels pour les titulaires et prise de référence possible pour les contractuels.
  • Selon le poste et l'entretien, possibilité de passation de tests de personnalité professionnelle.
  • Réponse sous 10 jours après entretien et/ou prise de contact avec la chargée de recrutement.
  • Arbitrage de recrutement soumis aux DGA et/ou DGS des pôles concernés.
  • Officialisation écrite et procédure administrative (pièces, contrat…).

Selon le poste à pourvoir, le process de recrutement peut être adapté.

Environnement et condition de travail

Horaires et congés

La base horaire hebdomadaire est de 35h10 ouvrant droit à 25 jours de congés par année civile.

Travail en open space

Oui

Travail informatique

Oui

Contact avec usagers physique et /ou téléphonique

Oui

Travail en extérieur (indiquez oui / non)

Non

Travail isolé (indiquez oui / non)

Non

Astreintes, horaires de nuit, week-end

Travail trois week-ends sur quatre et les jours fériés.

Travail occasionnellement en soirée en fonction des animations et nécessités de service

Nuisance sonore (indiquez oui / non)

Non

Déplacements professionnels (périmètre, fréquence, voiture de service)

Non

Poste ouvert à télétravail

Non

Manutention manuelle de charge

Oui

Marche fréquente dans le travail

Oui

Position assise prolongée

Oui

Position debout prolongée ou piétinement (Oui / Non)

Oui

Gestes répétitifs à cadence élevée (Oui / Non)

Non

Travail des bras en élévation (Oui / Non)

Non