Agent Technique Polyvalent H/F

Informations générales

Entité de rattachement

Chaque jour, et ce depuis plus de 150 ans, l'association Aurore fait face aux urgences de notre société dans les secteurs du soin, de l'hébergement et de l'insertion, grâce à des équipes de professionnels reconnues et engagées.

Si elle existe depuis plusieurs siècles, Aurore prône l'adaptation et l'innovation dans ses pratiques. Constamment tournée vers l'avenir, elle a toujours su s'adapter aux différents enjeux de notre société pour accompagner les populations qui en ont besoin. Parce que le monde change constamment, Aurore s'applique à conserver un regard neuf sur chaque situation et à réinventer les contours de la solidarité.

Chaque jour, nos équipes contribuent à améliorer la vie d'autrui. Bénéficiaire après bénéficiaire. Projets après projets. Sur le terrain.  

Référence

Convention collective

CCN 51

Le poste

Agent Technique Polyvalent H/F

Le type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Temps de travail

Temps complet

Nombre d'heures hebdomadaires

35

Dans quel établissement Aurore ?

Pour les dispositifs/établissements du territoire SARAO situés dans le département 93.

Le territoire SARAO, regroupant les régions Seine-Saint-Denis, Auvergne-Rhône-Alpes et Occitanie, rassemble plus de 40 dispositifs œuvrant dans des domaines d'intervention variés, notamment :

Addiction
Accueil des réfugiés et demandeurs d'asile
Formation
Insertion et emploi
Logement accompagné
Mineurs non accompagnés (MNA) et jeunes majeurs
Santé et précarité
Urgence et hébergement

Description des missions

L'Agent Technique Polyvalent intervient sur différents champs techniques et peut notamment :

• Assurer l'entretien, le dépannage et la réparation des équipements et installations (éclairage, ventilation, interphone, faux plafonds…)
  Vérifier et entretenir les installations sanitaires ou de production d'eau chaude
• Assurer des réparations de mobilier et des dépannages en serrurerie
• Analyser les pannes, établir des plans d'intervention et en assurer le suivi
• Contribuer aux plans de maintenance préventive et aux visites périodiques
• Participer au suivi des prestataires (accès aux locaux, réception d'intervention, devis…)
• Conseiller les usagers sur la bonne utilisation des équipements
• Veiller au respect des normes de sécurité, signaler tout dysfonctionnement majeur et proposer des actions correctives
• Logistique, intendance et fonctionnement des sites

Dans le cadre de ses missions, il/elle peut être amené(e) à :

• Assurer la réception et la livraison des mobiliers sur les sites
  Effectuer le montage et l'installation du matériel
• Contribuer à la gestion du stock de pièces détachées et consommables
• Veiller au bon fonctionnement des logements, des installations et des parties communes
• Être l'interlocuteur privilégié des prestataires pour les besoins matériels
• Contribuer à la sécurité des locaux et au bon fonctionnement des installations
• Assurer les conditions matérielles d'accueil des personnes accueillies
• Effectuer des visites à domicile, échanger avec les résidents et identifier leurs besoins domestiques
• Participer, en binôme avec le travailleur social, à un travail éducatif autour des questions liées au logement, à son entretien et à son usage
• Reporting et coordination

Il/elle devra également :

• Rendre compte régulièrement de son activité
• Respecter les procédures et règles de sécurité
• Participer à la filière Maintenance avec ses pairs afin de partager les bonnes pratiques et contribuer à l'amélioration continue

Date d'arrivée souhaitée

17/02/2025

Profil recherché
Compétences et connaissances

·       Connaissance des règles et normes techniques relatives à la sécurité des bâtiments et des installations.

·       Maîtrise des domaines suivants : plomberie, serrurerie, électricité, chauffage, second œuvre BTP.

·       Connaissance des outils, techniques et produits d'entretien et de maintenance.

·       Capacité à lire, interpréter et établir des documents techniques (plans, schémas, modes opératoires).

·       Capacité à se déplacer rapidement sur les sites et à s'adapter aux contextes locaux d'intervention.

·       Connaissance des règles d'hygiène, de prévention, des gestes de premiers secours et des normes de sécurité.

·       Sens des priorités, du service rendu et adaptabilité.

Les indispensables pour le poste

PERMIS B

Niveau d'expérience min. requis

2-5 ans

Pourquoi nous rejoindre ?
Les avantages à nous rejoindre

 
• Une politique de formation ambitieuse : en 2023, plus de 1100 collaborateurs ont suivi une formation, soit plus de heures de formation

• Congés : au-delà des 5 semaines de congés annuel, l'association propose des avantages supplémentaires comme la récupération des jours fériés, la prise en charge de la journée de solidarité, des ponts offerts, et des jours de congés supplémentaires (suivants conditions).

• Tickets restaurant : carte restaurant avec une valeur de 9 € par repas.

• CSE : Profitez d'un large panel d'avantages sociaux et culturels grâce à notre CSE

• Transports : 60 % des abonnements de transports publics pris en charge.

Un forfait mobilité durable jusqu'à 500 € par an est également disponible pour ceux qui utilisent un vélo ou le covoiturage.

• Un service social du personnel dédié pour accompagner les collaborateurs sur des sujets comme la retraite, la santé, le logement.

• Égalité salariale : index Femmes Hommes de 93/100 en 2023.

Localisation du poste

Europe, France, Ile-de-France, Paris (75)

Ca se passe où ?

31, rue Falguière 75015 Paris

Accès

Les interventions ayant lieu sur différents établissements, de nombreux déplacements sont à prévoir dans le département.

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