adjoint de manager des ecoles

il y a 1 jour


Orléans, Centre-Val de Loire, France Orléans Métropole Temps plein

Présentation de la Direction générale
À une heure de Paris et aux portes du Val de Loire, Orléans Métropole et la ville d'Orléans disposent d'incomparables atouts en matière de cadre de vie et de dynamisme. Territoire, en pleine croissance démographique, mettant en œuvre des projets ambitieux. Saviez-vous qu'Orléans arrive 1ère au classement des villes les plus attractives pour vivre et travailler ?

Nos deux collectivités sont réunies afin de construire une organisation toujours plus performante pour garantir un service public efficient. Au quotidien, 3500 agents œuvrent chaque jour pour le bien-être de leurs habitants au cœur d'une métropole de habitants (22 communes). Ce sont plus de 200 métiers que comptent nos collectivités et nous sommes tous au service de nos administrés.

Notre perpétuelle ambition : poursuivre l'accroissement au quotidien du bien-être et du bon équilibre des agents ainsi que le développement des performances individuelles et collectives et veiller à toujours offrir un service public de qualité.

Contexte de travail
La Direction de l'Education accueille chaque jour près de enfants au sein de ses 67 écoles et ses 5 accueils de loisirs ouverts les mercredis et pendant les vacances.

Missions
La mairie d'Orléans recrute un adjoint de manager et de direction les mercredis ou vacances pour la Direction de l'EDUCATION-catégorie B.

Sous la responsabilité d'un manager, vos missions consisteront à :

  • Diriger un ALE ou un ALSH
  • Coordonner des équipes dans les écoles élémentaires, maternelles (ATSEM, AE, Animateurs) ainsi qu'en ALSH
  • Suivre les dossiers administratifs et financiers
  • Elaborer les projets pédagogiques
  • Suivre la logistique, l'hygiène et la sécurité au travail
  • Faire le lien avec les familles et l'Education Nationale
  • Diriger un ALSH permanent les mercredis et/ou les vacances
  • Assurer le suivi de sa régie de recettes et de dépenses

Formé aux métiers de l'animation socio-culturelle, vous disposez d'une solide expérience dans l'animation territoriale sur un grade B Animateur ou
vous êtes titulaire du BAFD ou équivalent
.

Spécificités du poste
Poste à temps complet annualisé

Le temps de travail, en lien avec celui du manager, doit couvrir l'amplitude 6h30/18h45

[Avantages liés au poste]

  • Avantages CNAS
  • Accès au restaurant inter-administratif
  • Mutuelle / prévoyance
  • Participation / Prise en charge de votre abonnement transports en commun
  • Accompagnement et Accès à la formation tout au long de la carrière

Compétences techniques attendues

  • Connaitre les métiers qui composent l'équipe
  • Connaitre les consignes de sécurité et les procédures
  • Savoir préparer et conduire une réunion
  • Maitriser le logiciel OPUS, WORD, EXCEL, Outlook
  • Connaitre la règlementation liée aux ACM

Savoirs être

  • Savoir communiquer, écouter et dialoguer
  • Management d' une équipe
  • Être discret ( devoir de réserve)
  • Sens de la rigueur et de l'organisation
  • Savoir gérer son temps et prioriser ses tâches

Pourquoi nous rejoindre ?
Avantages de la collectivité :

  • Avantages internes et du CNAS
  • RTT
  • Prime de fin d'année
  • Participation Mutuelle / Prévoyance
  • Prise en charge déplacements domicile-travail (abonnement)
  • Forfait mobilité durable
  • Accès à la formation tout au long de la carrière
  • Journées enfants malades

Contact
Mme BOUCERONDE/M. LEBOUX



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