Data Management Manager, HBEU

Data Management Manager, HBEU (f/m/d) - Poste actuellement réservé aux employés d'HBCE France

Pour information, dans le cadre du projet de réorganisation des activités HBCE en France, les personnes actuellement éligibles à ce poste sont les collaborateurs d'HBCE en France, en CDI. Au regard des informations transmises par courrier individuel, les collaborateurs HBCE dont la catégorie professionnelle est impactée dans le cadre du projet ont accès à davantage d'informations concernant les postes à pourvoir via la Newsletter Hebdomadaire Mobilité : entité, contrat, localisation, convention, classification, durée du travail, rémunération, prérequis. 
Retrouvez davantage d'informations et d'accompagnement sur le site Web dédié : lien. 

HSBC : notre mission est de créer un « monde d'opportunités ». Nous encourageons nos collaborateurs à partager leurs compétences et à insuffler un changement positif pour la société, dans un environnement accessible et inclusif.

Ce que vous allez faire : 
Dans ce rôle, vous serez sous la responsabilité du HBEU Data Management Director et serez responsable des activités de Global Data HBCE. Vous assurerez une gestion des Data robuste et efficace sous l'appui du HBEU COO, tout en tirant parti du modèle d'exploitation des données CIB (Corporate and Institutional Banking) en place.
Le / La titulaire du rôle devra produire des frameworks, workflows et autres activités pour aider l'entreprise à mettre en œuvre les Best practices en Data Management, et travailler en étroite collaboration avec les interlocuteurs IT et Business pour s'assurer que les pratiques de gouvernance des Data sont mises en œuvre afin de tirer de réels avantages Business.
Le / La titulaire du rôle doit également posséder des compétences en gestion d'interlocuteurs variés et en communication pour aider l'équipe Data Management HBCE à s'engager avec succès au sein et en dehors de HBCE. Cela permettra le développement et la mise en œuvre du Data Management, notamment via l'organisation de réunions, de forums et de groupes de travail pertinents.

Dans ce rôle, plusieurs responsabilités vous seront confiées :

• Aider le Directeur Data Management à piloter la stratégie de contrôle Data HBCE au sein de l'organisation HBEU Data & Analytics, en travaillant auprès de nombreux pairs pour aider à créer et fournir une stratégie robuste de gouvernance et de gestion des Data, déployant un environnement de Data cohérent et consolidé sur lequel CIB pourra s'appuyer et opérer, dans le respect de la politique de Data Management Groupe
• Identifier, remonter et limiter les risques associés à l'utilisation des data chez HBCE
• Démontrer une compréhension des besoins business HBCE et des stratégies business et produits CIB, ainsi que des informations de marché, pour les traduire en solutions, en travaillant avec les clients internes pour comprendre leurs besoins et exigences de services fournis pour les équipes CIB & HBEU Data & Analytics
• Gérer les relations avec les interlocuteurs internes concernés, avec les organismes de réglementation et les prestataires externes, et représenter HBCE dans les initiatives stratégiques Groupe si nécessaire
• Adopter une approche proactive de veille de marché et des développements technologiques susceptibles d'être pertinents pour HBEU Data & Analytics
• Fournir une expertise technique pour développer l'architecture des solutions Data et des modèles d'exploitation cibles associés
• Garantir une gouvernance et une correction efficaces des Data, être une source fiable d'adoption et de conduite des projets liés à la transformation, pour transformer notre infrastructure data vers la cible définie dans le cadre de la transformation et de la réussite d'HBCE
• Étudier les tendances du secteur pour les intégrer dans les projets et les produits
• S'assurer que la Banque respecte et dépasse ses obligations réglementaires et de conformité, et que des données sont bien gérées et sont considérées comme un actif stratégique
• Contribuer à des initiatives plus larges d'innovation en termes de contrôle des Data pour HBCE et CIB, en anticipant les besoins et exigences des métiers et en élaborant des plans et des propositions pour
• influencer le programme global et ses interlocuteurs, sur la base d'initiatives stratégiques orientées data pour faciliter la prise de décision de nos leaders
• Faciliter l'analyse, la révision et la résolution de problèmes liées au Data Management soulevés dans le cadre de l'autocertification, de l'audit, ou par des organismes de réglementation externes (audit externe, régulateur, etc.)
• Encourager le partage de best practices en termes d'approches techniques, de gestion des interlocuteurs-clés, de gestion générale des projets et de leur documentation
• Collaborer avec d'autres équipes Data pour créer des solutions technologiques durables qui favorisent une prise de décision efficace pour HBCE (conformité et adoption des données, architecture et technologie d'entreprise des données, numérisation et outillage des données)

Candidatez si vous vous considérez en adéquation avec ces compétences :

• Diplômé(e) en Finance ou Data Management, ou équivalent, avec une première expérience réussie en Data Management (idéalement 3 ans ou plus) et une première expérience en services financiers (idéalement 3 ans ou plus)
• Expertise en Data Management, en gestion des risques liés aux données, en gestion des données clients, avec une bonne connaissance des défis de gestion des données dans les organisations complexes, accompagnées d`excellentes compétences Excel
• Connaissance pertinente des exigences réglementaires et autres exigences externes ayant une incidence sur le Data Management
• Compétences d'influence interpersonnelle et de négociation, avec une expérience dans un environnement mondial complexe, démontrant d'excellentes compétences en gestion des relations avec des interlocuteurs de niveau hiérarchique variés
• Self-starter avec des compétences en résolution de problèmes et la capacité de créer et déployer des solutions alternatives et innovantes
• Capacité à concilier de multiples priorités conflictuelles pour développer des plans d'action qui répondent aux besoins opérationnels à court et long terme
• Excellentes compétences en communication et présentation orale et écrite en anglais 

Être ouvert à différents points de vue est important pour notre activité et pour l'ensemble de nos interlocuteurs. Chez HSBC, nous nous engageons à faire de notre environnement de travail un lieu inclusif en éliminant les obstacles et en veillant à ce que les carrières soient accessibles à tous.
Si vous avez besoin d'un aménagement particulier dans le cadre du processus de recrutement, merci de nous le faire savoir.
Vos données personnelles, recueillies par HSBC dans le cadre du traitement de votre candidature, seront utilisées dans le respect de notre politique « Privacy Statement » consultable sur notre site Internet.
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