apprenti assistant comptable

Le Centre de Services Partagés Région Services (CSPRS) regroupe l'ensemble des services supports pour les sociétés NEODEL et SOCOMETRA .SOCOMETRA ENGIE met en œuvre des solutions d'efficacité énergétique et accompagne ses clients vers la neutralité carbone. Elle dispose d'une expérience unique en Nouvelle-Calédonie dans la réalisation et maintenance d'installations techniques mais également dans la fabrication et installation d'équipements solaires.NEODEL est une entreprise de référence en Nouvelle-Calédonie pour des interventions spécialisées dans les travaux et maintenance, principalement au service des industriels (mines, producteurs d'énergie, pétrolier, etc)PROFIL DU POSTE :Dans le cadre d'un contrat d'alternance dans le CSPRS – service Comptable, l'APPRENTI ASSISTANT COMPTABLE (H/F) est plus particulièrement chargé(e) des tâches suivantes:Missions :Réaliser le traitement des factures clients : émission des factures des différentes prestations,Relancer les clients,Suivre les commandes clients et la facturation des contrats de maintenance,Enregistrer des écritures comptables et rendre compte à sa hiérarchie.Prérequis compétences :Être admissible à la rentrée 2026 en formation 3ème année BUT GEA Parcours Gestion comptable, fiscale et financière (GC2F) en alternance,Maîtrise parfaite du plan comptable et des imputations,Maîtrise de la comptabilité analytique clients,Maitrise du logiciel Excel,Connaissance du logiciel NAVISION serait un plus.Qualités :Rigueur, discrétion et autonomie,Sens de l'organisation,Esprit d'analyse,Aisance relationnelle et capacité de travail en équipe.Affectation : NouméaPrise de poste souhaité : Début février 2026Les personnes intéressées sont invitées à adresser leur candidature (CV à jour + lettre de motivation) sur ENGIE JOB.NB : seront étudiées en priorité les candidatures répondant aux dispositions de la Loi sur l'emploi localBusiness Unit: GBU Local Energy InfrastructuresDivision: LEI - France [000]Entité légale: NEODELExpérience professionnelle: Junior (expérience < 3 ans)Niveaux de qualification: Bac +3 (Licence, Bachelor)Nom de l'entreprise: Local Energy Infrastructure FranceNos valeursL'inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l'environnement de travail le plus accessible possible.