Emplois actuels liés à le pôle hippique recrute un palefrenier en cdd f/h - SaintLô, Normandie - DEPARTEMENT DE LA MANCHE

  • le pôle hippique recrute un agent technique évènementiel f/h

    il y a 2 jours

    Saint-Lô, Normandie, France DEPARTEMENT DE LA MANCHE Temps plein

    Travailler au sein du Département de la Manche, c'est rejoindre une équipe de 2 700 collaborateurs aux profils et compétences variés. Le choix du service public, c'est aussi la fierté d'accompagner tous les habitants dans de nombreux domaines :L'action sociale (enfance, famille, insertion, autonomie…)La nature et les infrastructures (routes,...

  • Mécanicien Véhicule F/H

    il y a 3 jours

    Saint-Lô, Normandie, France L'industrie recrute Temps plein

    Filiale du Groupe Petit Forestier, l'entreprise Lecapitaine est spécialisée dans la fabrication de carrosseries frigorifiques. Elle conçoit aussi bien des produits standards que du sur-mesure, du petit au gros porteur.Basée à Saint-Lô (50) sur un site de 24 ha, l'entreprise Lecapitaine a une capacité de production de 7 500 carrosseries par an et un...

  • Chargé-e de recrutement et de la formation H/F

    il y a 2 semaines

    Saint-Denis-d’Aclon, Normandie, France INSTITUT DE RECHERCHE POUR LE DEVELOPPEMENT Temps plein

    Au sein du pôle « Développement de compétences » du service Ressources Humaines de la délégation régionale, sous la responsabilité hiérarchique du / de la conseillèr.e RH et en collaboration étroite avec les pôles du service, vous réalisez les activités de la gestion des ressources humaines en matière de recrutement, mobilité & formation.En...

  • Cadre de santé Urgences et SMUR

    il y a 1 semaine

    Saint-Lô, Normandie, France CH SAINT LO - COUTANCES Temps plein

    Le Centre Hospitalier de Saint-Lô recherche un cadre de santé (h/f) pour les services des Urgences et du SMUR.Rattaché à la direction des soins, sous la responsabilité hiérarchique du cadre du pôle Urgences / Réanimation, le cadre du service fait partie d'un collectif constitué des cadres du pôle mais aussi tous les cadres des CH de Saint-Lô et...

  • Cadre de santé Urgences et SMUR

    il y a 2 semaines

    Saint-Lô, Normandie, France Centres Hospitaliers de Saint-Lô et de Coutances Temps plein

    Le Centre Hospitalier de Saint-Lô recherche un cadre de santé (h/f) pour les services des Urgences et du SMUR.Rattaché à la direction des soins, sous la responsabilité hiérarchique du cadre du pôle Urgences / Réanimation, le cadre du service fait partie d'un collectif constitué des cadres du pôle mais aussi tous les cadres des CH de Saint-Lô et...

  • Référent(e) établissement service PH H/F

    il y a 2 semaines

    Saint-Lô, Normandie, France Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Agence Régionale de Santé Normandie (ARS Normandie)   Référence ARS_ Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Localisation Caen Cedex 4 Date limite de candidature12/12/2025 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de...

  • Coordinateur de projets pour l'Organisme de Vacances Adaptées

    il y a 2 semaines

    Saint-Lô, Normandie, France APEI Centre-Manche Temps plein

    QUI SOMMES NOUS ?L'Apei Centre-Manche est une Association familiale qui œuvre pour l'accompagnement, la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Association parentale militante, nous sommes adhérents de l'Unapei dont nous partageons les valeurs.Nous gérons 17 établissements et services...

  • Technicien(ne) PC, réseaux, télécoms

    il y a 6 jours

    Saint-Lô, Normandie, France Choisir le Service Public Temps plein

    Informations générales Organisme de rattachement Préfecture de la Manche   Référence MINT_BS050ATB Date de début de diffusion /01/2026 Date de parution /01/2026 Date de fin de diffusion /03/2026 Date limite de candidature22/02/2026 VersantFonction Publique de l'Etat CatégorieCatégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploiEmploi...

  • Vendeur(se)/caissier(ère) polyvalent(e)

    il y a 1 semaine

    Saint-Lô, Normandie, France SARL Sejevale Temps plein

    Nous recherchons un Caissier (H/F) pour rejoindre notre équipe.Vous accueillez, conseillez et vendez,Vous effectuez des opérations d'encaissement,Vous aidez à la mise en rayon, étiquetage, rangement,Travail dans une petite structure de moins de 10 salariés.Expérience professionnelle dans le domaine de la vente si possible.Nous recherchons avant tout...

  • Aide soignant H/F

    il y a 1 jour

    Saint-Hilaire-du-Harcouët, Normandie, France ADSEAM Pôle MédicoSocial Temps plein

    L'association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son Pôle Médico-Social.Le Pôle Médico-Social recrute à St Hilaire du Harcouët1...

le pôle hippique recrute un palefrenier en cdd f/h

il y a 3 semaines

SaintLô, Normandie, France DEPARTEMENT DE LA MANCHE Temps plein

Travailler au sein du Département de la Manche, c'est rejoindre une équipe de 2 700 collaborateurs aux profils et compétences variés. Le choix du service public, c'est aussi la fierté d'accompagner tous les habitants dans de nombreux domaines :

  • L'action sociale (enfance, famille, insertion, autonomie…)
  • La nature et les infrastructures (routes, bâtiments départementaux, ports…)
  • L'appui aux territoires (culture, collèges, sites et musées…)
  • L'attractivité et le numérique

Être agent au Département de la Manche, c'est pouvoir concilier vie professionnelle et personnelle, intégrer une collectivité attentive au bien-être de ses agents (équilibre entre la vie professionnelle et personnelle, avantages sociaux, cohésion, activités sportives) et engagée dans la transition écologique.

Travailler dans la Manche, c'est bénéficier d'uncadre de vie privilégié au sein d'un territoire actif unique entre littoral et bocage. Entre histoire, culture et patrimoine, la Manche recèle d'innombrables atouts. Evoluer dans un département dynamique, sécurisant, dépaysant et attractif, tel est le profil de la Manche

Le palefrenier-soigneur est un maillon essentiel au bon fonctionnement du centre équestre. Ses missions couvrent l'entretien rigoureux des écuries et des espaces dédiés aux chevaux, les soins quotidiens aux équidés (alimentation, santé, bien-être), la logistique (préparation des chevaux, gestion des stocks, sécurité) et dans certains cas, l'accueil des publics.

Le palefrenier exercera ses missions sous :

la responsabilité hiérarchique du Directeur du pôle hippique de Saint-Lô ;

la responsabilité fonctionnelle du responsable du centre équestre (pour les aspects techniques et organisationnels quotidiens).

Exécution autonome des tâches courantes :

soins aux chevaux, sorties au paddock

entretien des écuries (nettoyage quotidien des boxes, retrait du fumier, renouvellement de la litière…),

entretien des espaces extérieurs (paddocks, carrières, allées),

gestion des stocks de fourrages ;

Application des règles d'hygiène et de sécurité (ex. : protocoles sanitaires en cas d'épidémie) ;

Initiative limitée pour les situations urgentes (ex. : santé d'un cheval, problème matériel) avec remontée d'information immédiate au responsable ;

Assurer le bien-être physique et comportemental des chevaux et poneys du centre ;

Participer à la sécurité des usagers (cavaliers, publics en visite) et des animaux ;

  • Réception et stockage des livraisons (aliments, litière, matériel).

Profil :

  • Passionné par les chevaux, avec une expérience professionnelle pratique souhaitée en milieu équestre (y compris stages, bénévolat…)
  • Rigoureux, observateur et capable de travailler en équipe.
  • Respectueux des animaux et des consignes de la collectivité.
  • CAP/BEP (CAPA Soigneur d'équidés, BPA Travaux des productions animales) ou équivalent par l'expérience
  • Rigoureux, observateur et capable de travailler en équipe et rendre compte ; relations avec les autres personnels du centre équestre (moniteurs)
  • Sens du contact avec le public (cavaliers, propriétaires, scolaires, visiteurs) : accueil et sensibilisation aux règles de sécurité et de respect des animaux
  • Relations avec les fournisseurs : gestion des stocks (fourrages, matériel) et signalement des besoins.

Compétences :

Respect strict des règles de sécurité, d'hygiène et de bien-être animal

Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité en écurie.

Utilisation du matériel équestre (licols, licol de pansage, outils de nettoyage).

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Votre candidature (CV + lettre de motivation) est à adresser à :

Monsieur le Président du Conseil Départemental

Direction des Ressources Humaines

50050 SAINT-LO cedex